江门自动化研发
自动化研发是指对自动化技术进行研究和开发的工作。自动化技术可以应用于各个行业,如制造业、交通运输、医疗保健、农业等,以实现生产流程的自动化、效率的提高和成本的降低。自动化研发工程师负责设计、开发和测试自动化系统和设备,包括传感器、控制器、机器人和自动化软件等。他们需要具备扎实的工程背景和计算机技术知识,能够深入理解自动化原理并应用于实际项目中。在现代工业中,自动化研发发挥着至关重要的作用,为企业提供了更高效、更安全和更可靠的生产解决方案。在快速发展的科技领域,自动化研发将会扮演越来越重要的角色。
薪酬概览
平均月薪
¥14700
中位数 ¥11500 | 区间 ¥11900 - ¥17600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少26
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 5 | 100% |
热招职位
售前技术工程师面议
1. 负责户用光伏、工商业光伏项目的前期现场勘查,精准勘测场地条件、屋面承重、电力接入等关键信息,收集项目基础数据;
2. 根据客户需求及现场勘查结果,完成光伏项目的方案设计、系统配置、技术参数核算,出具专业的光伏系统技术方案、效果图及预算报价;
3. 对接客户进行技术方案讲解、答疑,清晰阐述产品优势、系统原理、投资收益及售后保障,推动项目合作达成;
4. 配合销售团队完成项目前期技术支持,参与客户商务洽谈、项目招投标工作,负责投标文件中技术方案编写、技术应答等工作;
5. 跟踪光伏行业技术动态、政策规范,优化项目售前技术方案,提升方案的可行性与竞争力;
6. 协助完成项目后续技术对接,协调解决项目实施过程中的前期技术问题,保障项目顺利推进。
任职要求:
1. 大专及以上学历,光伏工程、电气工程、新能源科学与工程、机电一体化等相关专业优先;
2. 1年及以上光伏行业售前技术支持工作经验,熟悉户用光伏、工商业光伏项目运作流程,具备独立完成光伏项目方案设计、勘查测算的能力;
3. 掌握光伏系统原理、组件逆变器等设备选型知识,熟悉光伏相关政策法规、电力接入规范及行业设计标准;
4. 能熟练使用CAD、PVsyst等设计软件,具备良好的方案撰写、数据测算及图纸绘制能力;
5. 具备较强的沟通表达能力、客户服务意识,工作认真负责、积极主动,能适应省内出差开展现场勘查工作;
6. 有光伏项目招投标、工商业光伏项目售前经验者优先录用。
薪资福利:
1. 薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目提成+年终奖金,综合薪资5000-8000元,能力优秀者薪资可面议;
2. 职业发展:完善的岗前培训、技能提升培训,清晰的晋升通道,广阔的职业发展空间;
3. 工作氛围:团队氛围轻松融洽,人性化管理,定期团建活动。
软件工程师12000
要求:
1.大学计算机软件专业学历;
2.熟悉C+,C#,SQL等软件及系统;
3.三年以上编写生产测试软件经验;
4.能阅读英文文件及电邮,略能英文言语沟通更佳;
5.工作认真负责,善于同事间沟通;
6.如有丰富工作经验,大专学历亦可,及可考虑为部门副经理级别;
7.熟悉使用图形编程工具LABVIEW;
8.熟悉路由器、机顶盒测试者优先。工作时间:周一至周五,8:00--12:00;13:30--17:30超出工作时间另计加班费福利待遇:五险一金、带薪年假、勤工奖金、生日贺礼、交通津贴、提供车位。
技术工程师面议
技术工程师主要工作内容:产品开发和评估,产品打样跟进,产品绘图等。熟练Pro,CAD,等软件,有水龙头卫浴行业工作经验优先。,也欢迎应届毕业生/无卫浴行业经验者应聘。
学校物业主管5-8K/月
到岗时间: 2026-08-20
一、岗位职责:
1、团队统筹管理:负责学校保洁、安保、维修、绿化等物业团队的日常管理,做好人员排班调度、日常考核、岗前培训工作,规范服务标准,打造专业、规范的物业服务团队。
2、校园安全与消防管控:常态化开展校园全域安全巡查、各类安全隐患排查整改,落实门禁值守、校园巡逻及校园秩序维护工作。负责校园消防全流程管理,包含消防设施日常巡检、维护、台账登记,定期排查消防隐患、组织消防自查与整改,配合开展消防宣传及演练,管控消防监控设备运行,筑牢校园安全防线,全方位保障师生在校安全。
3、环境与设施运维:统筹校园公共区域清洁、日常消杀、绿植养护等环境工作;负责校舍、水电、公共设施的日常巡检、报修跟进和维保工作,保障校园设施正常运行。
4、后勤保障服务:配合学校考试、文体活动、节庆等各类专项工作开展后勤配套保障;负责物业物资管控,合理控制日常运营成本。
5、对接与应急处置:常态化对接学校各部门,及时受理、跟进解决师生各类诉求与问题;妥善处置停水停电、设备故障、突发意外等各类应急事件,保障校园秩序稳定。
二、任职要求:
1、工作经验与持证要求:持有中级消防设施监控操作员,具备3年及以上物业现场管理经验,拥有中小学、高校校园物业统筹管理经验者优先;熟悉校园物业运营流程、后勤规范,精通校园消防安全管理制度、消防设施运维及安全排查相关标准。
2、专业技能:掌握基础的设施维保、安全排查专业知识,熟练使用办公软件,可独立完成人员排班、台账整理、日常工作汇报、数据统计等基础工作。
3、综合能力:具备良好的团队管理、人力调配、沟通协调及现场执行能力,可高效处理各类现场服务问题;拥有优秀的应急处置能力,遇事冷静、响应迅速。
4、职业素养:工作细致严谨、责任心强、原则性高,具备良好的服务意识与职业素养;服从学校管理安排,适配校园工作节奏,踏实肯干,能保障物业服务标准化、常态化落地。
小学部生活老师5-6K/月
到岗时间: 立即到岗
职责描述:
1.负责学生宿舍相关管理工作;
2.做好各项工作数据及信息记录;
3.与校医室、班主任、家长、各部门做好沟通工作;
4.学生的用餐秩序管理,学校安排的其他工作;
5.完成校领导交办的其它工作。
任职要求:
1.高中及以上学历,30-50岁;
2.工作时间晚上需在学校住宿;
3.有同等学校生活老师经验优先。
高中数学教师(清北名师)30-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件:
1、现任高端民办学校高三清北班老师,近期所教学生被清北录取,本科及以上学历,符合任职资格。
2、10年以上高端民办学校教学经验,精通所教科目,具备丰富教学经验和五届以上高三备考经历(三届广东新高考经验)。
3、具有引领本学科和组织学科教研及高考备考能力,能完成学校下达的学科教学目标;
4、学术水平高,教学能力强,具备较强的学术研究能力和教育创新精神。
5、优秀任班主任、市级以上学科带头人、骨干教师及特级教师优先。
雅思教师(青年教师)10-20K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1.制定外语特色办学方案
2.实施过程的咨询工作
3.培训辅导学校的外语教师
4.具体工作内容面议
备注:薪资及工作方式面议。
安装工4000-6000
初中及以上学历、吃苦耐劳、有团队精神、服从领导安排;机械类专业优先录用;有无工作经验都可;能吃苦耐劳,肯学技术;负责数控机床光机的装配工作;