陕西浩睿轩信息科技有限公司招聘
20人以下
公司优势
热招职位
店员4-8千
负责公司门店的经营管理,包括制定销售策略、销售目标,负责门店的开发、执行、检查、辅导和调整等,提升门店的业绩。
主要职责:
- 制定并执行门店销售策略,确保达到预期销售目标;
- 负责门店的品牌形象、陈列和环境的规划及执行;
- 确保门店员工的专业培训,提升员工素质和服务水平;
- 监督门店销售活动的实施,并对结果进行分析;
- 根据公司下达的任务,制定并执行市场营销计划,完成公司市场营销目标;
- 负责门店的预算、决算和利润分析;
- 定期对门店经营情况进行分析,并提出改进措施;
- 保持与公司总部的沟通,并及时向总部反馈门店情况,协助总部进行决策。
职位要求:
- 高中以上学历
- 成功管理门店经验的优先;
- 熟悉门店运营流程,具备较强的团队管理能力和沟通能力;
- 具备良好的沟通能力和谈判技巧,善于处理各种突发事件;
相关职位
儿童乐园店员3.8-7千
1、负责照看小朋友安全
2、负责收银、制表、做账
3、负责盘点店内库存
4、负责监督园内兼职工作
5、负责园内卫生清洁
6、负责店内客诉处理
岗位要求:
1、不排斥销售,性格外向
2、年龄18-35岁之间
3、喜欢小朋友
4、亲和力强、情绪稳定、抗压能力强
薪资待遇:
店长:底薪7000,业绩提成,上一休一,年终奖
店员:底薪3800-4000,业绩提成,上一休一,年终奖
果蔬店店员3000-4000元
工作比较轻松,打包商品就行!岗位职责:
1.负责果蔬超市的日常运营工作2.按订单打包客户在小程序下单的商品3.保持超市的整洁和商品陈列的美观任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够快速学习并掌握果蔬知识和相关销售技巧3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务工作时间:7:00-18:00 月休4天
店面销售5-8千
1、主动接待顾客的咨询,了解顾客的需求,提供良好的顾客服务,妥善处理客户纠纷、客户投诉;
2、利用各种销售技巧,营造货场顾客参与气氛,提高顾客购买愿望,增加服装专卖店的营业额,完成销售任务。
3、负责商品的来货验货、商家陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
5、拍摄店内新品,使用店铺微信号发送货讯,及时回复微信客人。
6、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作,保持货品与摆放整齐、清洁、有序。
7、按照促销计划实施促销活动
8、努力学习品牌知识,提高销售技巧,深入领会店铺精神,努力做好推广工作,建立自己的客户体系。
岗位要求
1、踏实认真的职业态度,珍惜工作机会,善于从错误中总结、学习;
2、高中及以上学历;
3、性格开朗、思路清晰、表达能力强,能承受较大的工作强度和工作压力,需有1年以上服装销售经验。
欢迎有能力踏实肯干的年轻人加入。
店员/营业员4.5-9千
潮牌男装买手店
一:我们的工作
1.日常店铺销售
2.熟悉商品 了解货品特点知识
3.随时整理陈***保店铺正常的营业
4.拍照 (搭配上身拍板)
二:工作时间
早 10:30-晚 8:30(无需站班店里比较随意)
一个月 4 天假自行安排
三:我们的要求
1.年龄***在 25-35 之间 身高 163 以上
2.学历不限 经验不限 普通话标准
3.有责任心 积极向上 人品端正
四:薪资待遇
底薪 3500
5% 提成 5 个点提 卖的多拿的多上不封顶
综合 500077
直招娱乐场所店员可日结7-9千
1,年龄17-26岁,身体健康
2,服从公司安排,按时完成工作
3,有良好的服务意识,工作勤恳,有责任心
4,不收取任何费用,面试合格者当日可安排工作
双休 包98包92 单人公寓96有洗衣机98空调94Wife
热门城市
平均薪资 ¥11300 /月
热招职位类别
城市平均月薪排名第五十五
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