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商洛国蜂大健康产业有限公司

100-499人

公司优势

商洛国蜂大健康产业有限公司成立于2022年7月,位于商洛市高新区。该公司由商洛市城投与陕西国蜂共同投资设立,是一家“专业级、生产型、国有控股”的企业,专注于鲜存双储蜂蜜水的研发、生产和销售,涵盖蜂蜜饮料全产业链的绿色食品企业。其蜜水产业园项目占地约115亩,规划建筑面积超过8万平方米,正式运营后员工人数将超过500人。

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食品生产厂长8000-12000元

(1)年龄35-45岁,大学专科及以上学历,食品、发酵工程、生物等相关专业。(2

采购员4000-5000元

1.两年以上食品饮料行业原料和包材采购工作经验,熟悉食品饮料生产工艺及卡纸类印刷

成本会计6000-7000元

岗位要求:
1、 独立完成生产成本的核算,包括材料、人工、制造费用的归集和核算,

人事专员/主管3000-6000元

1.大专以上学历,2年以上招聘工作经验。
2.熟悉各招聘渠道和招聘方法。
3.对

生产主任7000-9000元

1、年龄30-45 岁,大学专科及以上学历,食品发酵工程,生物等相关专业;
2

食品质检员4000-6000元

岗位内容:
1. 进行食品/饮料的质量检测,包括外观、口感和营养成分等方面的测试

质量部长8000-12000元

岗位内容:
1. 负责产品品质监控,能够快速响应并处理各类产品质量问题,保证产品

质量副总经理(食品行业)1.5-2万

1. 负责产品品质监控,能够快速响应并处理各类产品质量问题,保证产品符合客户和市

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中药采购员4-6千

任职资格:

1、具有中药、中药学或中药鉴定以及相关专业大专以上学历,有相关工作

行政/人事助理 | 应往届毕业生2-4K

任职要求:
1、大专及以上的应往届毕业生(即2022年-2023年毕业生含202

人力资源专员/助理2-3K

1,根据公司需求招聘对应的人员。
2,熟悉各类招聘渠道,
3,办理劳动关系中相关

人力资源专员【招聘专员/主管】4000-5000元

岗位职责:
1、负责招聘渠道开发、建设,包含社会招聘、校园招聘、政府就业等渠道;

人事专员-招聘方向6000-8000元

岗位职责:
1. 按照部门人才招聘计划,制定招聘方案,完成招聘目标;
2. 独立

人资专员5-5.5千

岗位职责:

1、负责公司人事招聘、员工关系、培训等相关工作;

2、执行招聘工

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吉利商用车集团成立于2014年,是世界500强企业吉利控股集团的全资子公司。集团总部位于杭州,负责集中开展“以研发为先导、以商业模式为基础”的投资发展与集团化的管理运营,已经形成四川南充、江西上饶、山东淄博、山西晋中、安徽马鞍山、浙江湖州等六大制造基地布局。

远程新能源商用车集团成立于2014年,是吉利控股集团的全资子公司。集团总部位于杭州,负责集中开展“以研发为先导、以商业模式为基础”的投资发展与集团化的管理运营,已经形成四川南充、江西上饶、安徽马鞍山、山东淄博、湖南湘潭等五大产品线专业制造基地。以吉利控股集团中央研究院为依托,远程新能源商用车集团建立了中国最大的新能源商用车研究院,负责在乘用车技术基础上的全新一代绿色智能商用车产品的研发,并先后打造了绿色慧联、万物友好+阳光铭岛以及醇氢科技三大市场生态平台。形成了“醇氢+电动”两大核心技术路线,连续三年市占率翻番,产品市占率超20%,持续巩固新能源商用车第一品牌的头部地位。

远程新能源商用车集团聚焦绿色智能,历经近10年以研发为先导的投资发展,已经形成“1.2.2.2.5”的战略架构,以商业模式为基础,正在打造“1.2.3.3”的市场生态,致力于实现“创造智慧互联,引领绿色商用”的企业使命,推动商用车产业变革。

天津鑫鹏宾馆有限公司成立于2017年5月18日,地址在天津市河北区新开河街天泰路440号,属于住宿和餐饮业。该宾馆/民宿有1-49名员工。

深圳/苏州凯智通微电子技术有限公司是一家集科研、生产、销售于一体的高新技术企业,专注于各类IC的Burn-in Socket、Test Socket及IC测试治具的研发、生产和销售,提供专业的集成电路测试、烧录、老化试验等连接解决方案。公司致力于研发高性能、低成本的Burn-in & Test Socket及IC测试治具,适用于多种封装形式如BGA、PGA、QFN、GCSP、CLCC、QFP、TSOP等。

凯智通秉承“技术为根、创新为魂、人才为本”的经营理念,将人才视为企业发展的核心。公司倡导敬人敬业、公平竞争、尊重知识和人才的企业文化,形成了一套独特的人才引进策略、广阔的职业发展空间、优良的工作环境、有效的激励机制以及以人为本的企业文化,吸引并保留了大量优秀人才。通过事业留人、待遇留人、文化留人三方面措施,公司构建了核心的人力资源管理理念。选拔和使用人才时,公司始终坚持公平、公正、公开的原则,并建立了科学的人力资源管理体系,确保每位有能力、有事业心的员工都能发挥其潜力,实现个人价值。

公司现有员工中,专业技术人员占比40%,直接从事研发的技术人员占比20%,其中包括多位拥有高学历背景和丰富经验的高级工程师,具备强大的新产品开发能力。公司自主研发的BGA测试座、适配器等产品已获得多项国家发明专利和实用新型专利。

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