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上海现代制药营销有限公司-logo

上海现代制药营销有限公司

100-499人

公司优势

上海现代制药股份有限公司(简称“国药现代”),成立于1996年,由中国工程院院士创立,专注于医药产品研发、生产和销售,是医药行业的高新技术企业。
公司于2004年6月16日在上海证券交易所上市(股票代码:600420,简称:国药现代),并于2010年4月加入中国医药集团有限公司(简称“国药集团”)。

作为国药现代的全资子公司,国药现代营销以“有活力的专业创新者,有实力的行业引领者,有影响力的健康护航者”为企业愿景,秉持创新为核心、规范为基石的发展理念,坚持依法合规运营、诚信治企,致力于打造优质品牌和卓越服务,推动上下游互惠共赢,履行社会责任,实现共同发展。

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副总经理2.5-4万

该岗位属于国药青海物资公司
岗位职责:

1.协助公司主要负责人履行质量保证、仓

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岗位职责:
1、负责集团当地分子公司的运营及团队管理;
2、编制管辖区域年、季、

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成都新安华环保科技有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为环保。

一、公司介绍
蕉下Beneunder由深圳减字科技有限公司创立于2013年,是一个专注于城市户外生活方式的品牌。“蕉下”意为“芭蕉叶下”,源于满足年轻女性消费者对户外防晒的需求。2013年,品牌以伞作为起点,开启户外探索之旅。

二、品牌简介
蕉下创立于2013年,是中国领先的优质城市户外品牌,同时也是国际皮肤癌基金会(SCF)理事会成员之一。成立以来,蕉下始终专注研发UPF 50+面料,有效阻挡超过95%的UVA/UVB射线,为用户提供强大的防晒保护。2013年推出首款双层小黑伞后,逐步拓展至城市生活、休闲运动等非竞技类户外场景。通过融合创新科技与美学设计,现已构建起涵盖服饰、伞具、配饰等多品类的产品矩阵,提供防晒、凉感、干爽、保暖等功能性防护产品,助力用户在户外活动中感受舒适与乐趣,倡导健康活力的城市户外生活方式。
蕉下的理念:在户外,找到属于自己的天地,随心而行,享受片刻放松与探索乐趣,追求健康舒适的户外生活。我们坚信,合适的防护装备能让人在户外更加安心,获得更愉悦的体验。我们的一切努力,只为让人们用自己的方式感受户外的乐趣。

三、发展历程
2013年,推出L.R.C科技防晒涂层并应用于首款双层小黑伞;同年,天猫旗舰店上线。
2014年,总部迁至深圳。
2016年,首家直营店在上海开业。
2017年,推出轻巧胶囊系列伞,深耕防晒伞市场;品类扩展至袖套、帽子等非伞类防晒产品。
2019年,非伞类防晒产品扩展至防晒服、口罩等更多元化领域。
2020年,将营销和销售业务扩展至内容电商平台,如抖音。
2021年,根据灼识咨询数据,以总零售额及线上零售额计算,成为中国市场第一大防晒服饰品牌;同时将防晒产品延伸至帆布鞋、马丁靴、内衣、保暖服装及配饰等领域,满足更多场景需求。
2022年,……

四、所获荣誉
2021年,入选中国最具价值新品牌-家居日用Top榜。
2021年,荣获第四届新产业经济品牌奖。
2022年,被评为天猫超市奇妙品牌。

五、企业文化
蕉下是一家年轻且富有创业精神的企业,致力于通过科技与美学重新定义城市户外体验,让每个人“妙享户外”。公司秉持简单务实、坦诚直接、追求卓越、拥抱变化的核心价值观,欢迎单纯踏实、志同道合的人才加入!

公司创立于2023年,产品从最初的织标、洗标、皮标、胶带,逐步扩展至服装辅料全领域,致力于打造一站式服务辅料供应平台。我们是多家上市公司的配套供应商,为更好地服务庞大的客户群体,现诚邀采购、财务、销售、技术等各类人才加入,共同擘画企业发展的宏伟蓝图!

翡叶动力科技有限公司总部位于上海,专注于电动机产品的研发、制造与销售,核心产品为工业控制电机。公司致力于成为中国控制电机领域的领导者,不仅提供满足客户需求的专业化动力产品,还注重提供卓越的动力驱动解决方案,以高品质、高技术含量的产品服务于客户。

Axis易思跨境,成立于2008年的英国伦敦,于2018年拓展至中国,专注于为中国跨境电商卖家提供一站式的欧洲税务合规解决方案。秉持高质量客户服务的理念与行业领先地位的愿景,公司提供涵盖VAT、EPR、商标专利、欧代/英代、欧盟公司注册与本土申报、以及海外仓等领域的专业服务。

截至2023年,Axis易思跨境在德国、西班牙、比利时、摩尔多瓦、巴基斯坦等国家设有分支机构,拥有逾500名全球员工。由高学历背景的创始人与管理团队领导,服务团队本科率高达95%,其中超过60名欧洲ACCA会计师确保服务品质。公司已为全球50000+客户提供专业的欧洲税务合规咨询。

未来,Axis易思跨境将继续致力于为更多跨境电商卖家提供专业贴心的一站式服务解决方案,助力中国品牌走向全球市场。公司承诺持续优化服务,满足客户不断增长的需求。

成长与福利方面,Axis易思跨境提供带薪年假、全员聚会、员工晋升机会、丰富的培训课程(包括鱼苗计划、飞鱼计划、管理层赋能培训及高效生产力工具分享)、开放舒适的工作环境、员工午餐便利设施、以及多样化的休闲福利。随着公司的发展,福利体系将持续完善,增强员工的归属感。

公司处于稳健发展阶段,强调结果导向、尊重知识、勇于创新、多元包容、坦诚沟通、实事求是、追求卓越,共同促进成长。