宁波为创办公设备有限公司
100-499人
公司优势
集团的制造基地设在鄞州投资创业中心启发工业城，占地面积超过200亩，包括大型标准化车间、宽敞的办公楼、仓库以及完善的员工生活设施。集团下属有11家公司，目前拥有员工2000多人，其中包括320名专业技术人员。公司配备了各类先进的生产线和专用设备，引入了完善的现代企业管理模式和ISO9001:2000国际质量体系，并逐步走向国际化。
旗下宁波为创办公设备有限公司专注于办公设备、碎纸机、过胶机和装订机的研发、生产和销售，2013年被列为宁波市创新型初创企业。作为中国领先的涉密碎纸机与办公自动化设备制造商之一，致力于专业碎纸机的研发、制造和销售。其产品系列包括用于文件、信用卡、光盘、闪存等涉密载体的自动化销毁设备。
凭借创新性的办公自动化技术和产品，公司在全球市场享有良好声誉，客户包括零售商、批发商、经销商、政府、企业和金融机构。
公司已获得以下行业资质：
- ISO9001质量体系认证
- BSCI欧洲社会责任认证
- GSV美国工厂安全认证
- 沃尔玛绿色供应商认证
- D&B资信评价机构评为三级，优于行业平均水平
公司的核心竞争力在于：
- 垂直精密制造和精益生产管理体系
- 领先的碎纸机专利技术，包括四项中国发明专利、两项美国发明专利和一项德国发明专利
- 通用化和模块化的产品设计与制造流程，降低人力成本和产品不良率
- 由具有16年丰富经验的管理团队提供客户服务
- 行业领先的碎纸技术，如MaxShred高强度机芯技术、全刃刀片技术、自动分纸技术、安全待机技术和EcoShred节能技术
为创办公设备研发的《自动进纸锋利切纸刀片碎纸机》技术于2016年8月通过科技部科技型中小企业创新基金主导的《国家创新项目》验收，并取得了显著的经济和社会效益。
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山东格林汇能科技有限公司坐落在临沭县滨海高新技术产业区，专注于制造无纺布、各种湿巾和干巾系列商品。其生产环境实行无菌化管理，确保了高度的清洁与卫生标准，并配备了先进的中央空调系统。公司设施中包括为员工提供的宿舍和食堂。秉持“以人为本”的管理哲学，山东格林汇能成功吸引了众多杰出人才的加入。
宝鸡抖音服务商-本地生活服务
杭州珺毅科技有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为专业服务(咨询、人力资源、财会)。
**企业概览**
中国平安保险（集团）股份有限公司，始于1988年的深圳蛇口，是中国首个股份制保险公司，现已成为集保险、银行、投资于一体，兼有互联网金融业务的个人金融生活服务集团。该集团麾下拥有110万名寿险营销人员和约31.8万名正式员工。至2016年底，集团总资产规模达到惊人的5.58万亿元，母公司股东权益总额为3,834.49亿元。以保费收入论，平安人寿保险在中国排名第二，平安财产保险亦位列全国第二。
**国际认可**
在2016年度《福布斯》“全球上市公司2000强”榜单上，中国平安位居第20位，蝉联中国保险业之首；《财富》杂志“全球领先企业500强”中，中国平安列第41位，保持中国非国有企业的领先地位。此外，根据英国WPP集团旗下的Millward Brown在2016年发布的“BrandZTM最具价值中国品牌100强”及“全球品牌100强”，中国平安分别位列第8位及第57位。在全球最大传播集团麦肯世界旗下FutureBrand发布的“全球品牌100强”中，中国平安高居第17位，成为全球金融品牌之首，同时也是中国上榜企业中的佼佼者。
**济南电话销售中心**
中国平安人寿保险股份有限公司济南电话销售中心成立于2012年，凭借中国平安的综合金融平台实力，通过整合网络、电话、移动终端的远程销售平台，与客户建立直接有效的沟通渠道，提供专业的销售与咨询服务。在这里，每位员工均享有系统化的专业培训、明确的职业发展规划以及全面的人性化薪酬福利保障。公司一贯坚持以人为本，注重人才的挖掘与培养，实施个性化、针对性的人才培养策略。近年来，公司业务快速发展，业绩持续增长。为了促进公司进一步发展，现面向社会公开招募，诚邀优秀的您加入，与公司共同成长和发展。
中国平安，作为世界500强企业之一，其发展历程始于1988年的深圳蛇口，是中国首个股份制保险企业，现已成为集金融保险、银行、投资于一体的多元化综合性金融服务集团。在这里，您将有机会探索全新的职业发展模式，开启无限可能。
加入中国平安，您将亲身体验到“专业创造价值”的核心理念和“专业，让生活更简单”的品牌精神。我们的目标是成为客户身边的最佳金融顾问、家庭医生与养老管家，通过全面的服务体系，包括购房购车保险、投资理财、健康医疗与养老等九大服务场景，为您提供“省心、省时、又省钱”的优质服务体验，致力于为每一位客户、股东、员工和社会创造最大价值。
中国平安的使命不仅仅是业务的成功，更是通过专业服务影响和改善人们的生活质量。我们坚信，每一位平安人寿的新一代高质量代理人，都是这一使命的重要实践者，通过提供卓越的服务，传递平安的价值，为客户提供全方位、个性化的金融解决方案。
为了支持新代理人的成长与发展，中国平安特别推出了“优+计划”，这是一个专为转行人士设计的支持计划，提供长达18个月的训练津贴，最高可达每月6万元，确保代理人在入职的前12个月内得到充分的收入保障，同时优秀表现者还将享有每月2万元的收入保障。对于那些表现出色并达到一定绩效标准的新人，更有机会一次性获得高达20万元的奖励。
为了培养行业精英，中国平安构建了一套全方位的培养体系，从新人培育期到发展期、晋升期，为代理人提供全面的职业技能培训，包括绩优、主管等五大系统课程，帮助代理人迅速掌握保险知识与销售技巧。知鸟学习平台提供了超过300万门课程资源，涵盖了丰富的实战案例与行业大咖分享，AskBob人工智能全天候在线解答问题，满足代理人碎片化学习需求，助力快速成长。
此外，中国平安还为代理人提供了一系列外部权威认证培训机会，如健康管理师、财务策划师、金融分析师等，以及名校名企游学机会，进一步提升专业能力，增强市场竞争力，赢得客户的认可与信任。
近期，中国平安再次荣登多项榜单，包括《2022年胡润中国500强》第10位及福布斯全球企业2000强榜单的第16名，这不仅是对中国平安过去成就的认可，也是对未来发展潜力的肯定。
加入中国平安，成为新一代高质量代理人，您将开启一段充满挑战与机遇的职业旅程，与中国平安一起，用专业创造价值，共同书写金融行业的辉煌篇章。