安徽追创汽车服务有限公司

上海巴兰登商务咨询有限公司

上海巴兰登商务咨询有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为外资（欧美），所属行业为互联网/电子商务。

焦作市成汇食品有限公司

焦作市成汇食品有限公司专注于肉制品深加工，注册资本500万元，总资产逾3亿元。公司拥有七条休闲肉制品生产线和五条速冻肉制品生产线，主要产品包括“北创”小肉炮系列、“康天下”小肉枣系列、“成汇”台式烤肠和纯肉肠系列以及“波西尼亚”烤肉肠系列。此外，公司还为三全食品和唐人神集团等上市公司定制生产“三全餐饮”速冻肉肠系列、“福满记”肉肠系列和“赞多多”休闲肉制品系列。公司与多个流量平台合作，生产定制纯肉肠系列和火锅料丸子系列等速冻肉制品，其中包括“东方甄选”、“本味鲜物”和“5K烤肠研究院”等知名品牌。

2023年初，公司与“东方甄选”合作，共同成立东方甄选（河南）食品科技有限公司，注册资本5842万元，主要生产高端速冻烤肠，所有生产设备均采用国内外先进的肉制品加工设备。公司立足河南，面向全国市场，现有销售网络已覆盖全国。

公司目前拥有超过50种产品，涵盖200多种规格，年生产能力达到3万吨，其中高端速冻烤肠在国内电商市场的份额超过30%。自2018年投产以来，成汇食品累计完成投资2.5亿元，实现产量5万多吨。

上海沿锋汽车科技股份有限公司

上海沿锋汽车科技股份有限公司是国内一家专业从事汽车整车设计开发、新能源汽车设计开发及关键零部件设计开发，以及样车展示制作的高新技术企业和科技创新企业。公司在韩国首尔设有专业造型设计中心。公司总部位于上海闵行区，办公面积达2600平方米，具备从产品策划、创意设计、工程设计、CAE分析、SE分析到样车和展示车制作的全流程整车正向设计开发能力。

公司现有工程技术人员400多人，创始团队及各学科核心成员均来自国内外知名大型主机厂和研发机构，拥有多年汽车领域产品设计开发、项目管理和制造工程经验，积累了丰富的整车研发经验。公司于2011年通过ISO9001质量体系认证，并建立了完善的汽车产品设计开发流程，制定了各子系统设计开发标准、质量检查标准及开发各阶段输出文件标准，系统整理了各种法规标准（如：国家标准、欧洲标准、俄罗斯标准和日本标准）。公司具备从产品策划、创意设计、工程设计到样车和展示车制作的一站式开发能力。公司及其创业团队与国内主流汽车企业（如一汽、东风、北汽、长安和长城等）有着多年合作和项目开发经验，建立了良好的合作关系。

公司经过长期研究和实践，在整车轻量化领域取得了显著成果，拥有数十项知识产权，并结合高强度铝合金异型截面空间成型技术和新型复合材料PDCPD技术，在新能源汽车领域进行了广泛的设计研发和推广应用。

维亚生物

维亚生物（01873.HK）成立于2008年，为全球创新药研发企业提供一站式综合服务，涵盖从早期基于结构的药物研发到商业化药物交付。公司总部位于上海，在嘉兴、苏州、成都等地设有实验室及办公地点。集团现有员工超2000人，其中约97%的研发人员具备本科及以上学历。维亚生物曾获“金港股最佳中小市值公司”、“弗若斯特沙利文2021大中华区年度CRO企业奖”等荣誉。公司注重人才引进与培养，致力于构建高素质专业团队，让员工与优秀科学家合作，为客户提供优质服务并实现个人成长。维亚提供全面奖酬体系和多元化学习活动，激励员工追求卓越。为支持科研创新，公司引进尖端设备，提升实验能力与效率，同时严格遵守安全规范保障科研工作。通过人才与技术协同发展，推动科研成果转化，持续为客户创造最大价值。

湖南欧林雅服饰有限责任公司

湖南欧林雅服饰有限责任公司成立于2006年，是一家集产品研发、生产、营销与招商于一体的综合性企业。多年来，公司始终坚持“以诚信打天下，以质量守天下，以创新赢天下”的经营理念，在董事长杨秋良先生的带领下，通过自主创新与引进国外技术相结合，突破性改造传统产业，仅用数年时间就改变了服装行业的游戏规则，率先提出“透气”理论，抢占睡衣市场认知，创造出轻透的欧林雅透气睡衣，深受市场欢迎。目前，欧林雅在全国已拥有数千家连锁专卖店，销售网络覆盖全国。

欧林雅以“创造全新高品位生活”为企业愿景，崇尚诚信、务实、创新和奋斗精神，致力于打造一个与加盟商和消费者互利共赢、共同发展的创富平台。如今，欧林雅数千家专卖店和2000万用户通过欧林雅实现了自己的创业梦想和对品质生活的追求。

欧林雅的愿景是打造中国睡衣第一品牌，愿与每一位追求高品质生活的人一同分享“轻松舒适，品质生活”的乐趣。

人才战略：
企业人才观：诚信、务实、专业、进取！
公司以任人唯贤、唯能、唯绩为原则，为每位员工提供公平、透明的发展平台。员工发展是员工与公司的共同责任。
员工发展包括面向全体员工的持续不断的能力提升，以及对于有潜能承担更大工作责任的员工提供有针对性的职业发展机会。
在制定员工发展计划时，公司将以公司业务需要和公司整体利益为主导，同时尊重并充分考虑员工的个人意愿。
员工发展的相关活动需要员工和公司共同努力。员工应以积极、主动、开放的态度充分使用公司提供的各类机会和资源不断充实、提升自己。
薪酬：公司提供行业具有竞争力的薪酬待遇。
福利：公司遵守国家法定的福利政策，更有诸如“员工活动、员工生日礼物、节假日物资”等人性化福利制度。
保险：公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等五项保险。
假期：公司提供年假、婚假、产假、丧假等有薪假期。
公交路线：
可乘7路、16路、17路、102路、103路、502路、123路、147路、703路、801路、802路、806路在高升村南站下车。