烟台南山庄园葡萄酒有限公司招聘
100-499人
公司优势
公司装备一流,引进了来自德国、法国、意大利的高端酿酒设备,包括全自动卧式旋转发酵罐、先进的温度控制发酵系统、每小时可完成12000瓶装瓶的自动化生产线,以及法国制造的壶式白兰地蒸馏装置,年设计产能可达优质葡萄酒3万吨,白兰地5000吨,是一个集现代化与庄园特色的葡萄酒企业,产品线涵盖干红、干白、冰酒及白兰地等系列。
南山庄园作为南山控股旗下酒类产业的核心运营平台,专注于为公司与个人提供全球主要产区的优质葡萄酒,同时提供专业且个性化的葡萄酒产业服务。目前,公司已在全球范围内建立起澳大利亚、西班牙、智利、意大利、法国等六大生产基地,并与富邑集团确立了长期战略合作伙伴关系。通过这一合作,南山庄园实现了对全球主要葡萄酒产区的全面覆盖,涵盖了葡萄种植、葡萄酒酿造、品牌运营、产业服务、消费文化引导及旅游观光等全产业链布局。
热招职位
销售代表6-8K/月
1、制定负责区域的销售计划,销售目标及销售回款把控。
2、根据公司布局制定合理销售计划开拓空白市场。
3、引导和协助客户拓展下游渠道客户,建立良性,合理与足够的销售终端。
4、针对所负责区域的市场状况及公司产品状况做出并实施有效的市场推广方案。
5、调查与了解当地市场销售渠道,及各种不同销售渠道的市场容量。
任职要求:
1、有快销品销售经验2年以上者,酒水销售经验者优先。
2、大专以上学历,市场营销专业者优先。
3、年龄23-40岁,有销售渠道者优先。
招聘电话:0535-8666142
面试地点:山东龙口 南山工业园区 南山庄园葡萄酒有限公司 人力资源部
工作地点:山东省内或山西、安徽、东北地区。
销售代表8-11K/月
1.能独立开发和维护进口葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.管理、培训销售团队及加强团队建设,并根据市场发展的需要建立组织结构;
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知高端葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
城市经理8-10K/月
1.能独立开发和维护葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.配合经销商完成销售任务
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
城市经理8-10K/月
1.能独立开发和维护葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.配合经销商完成销售任务
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
销售代表8-11K/月
1.能独立开发和维护进口葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.管理、培训销售团队及加强团队建设,并根据市场发展的需要建立组织结构;
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知高端葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
销售代表8-11K/月
1.能独立开发和维护进口葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.管理、培训销售团队及加强团队建设,并根据市场发展的需要建立组织结构;
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知高端葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
城市经理8-10K/月
1.能独立开发和维护葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.配合经销商完成销售任务
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
城市经理8-10K/月
1.能独立开发和维护葡萄酒销售的各类渠道,建立并维护公司客户体系,做好客户档案管理;
2.进行品牌推广、招商和产品销售工作;
3.根据业务发展,按时完成销售目标并达成各项绩效考核标准;
4.配合经销商完成销售任务
5.完成集团下达的其他工作。
任职资格:
1.熟知葡萄酒营销管理,拥有葡萄酒销售经验,熟悉酒行业管理流程;
2.有2年以上销售管理从业经历;
3.工作热情,具有较强的沟通能力、市场开拓能力和公关能力,对国内葡萄酒招商流程比较熟悉,并拥有一定客户资源和良好社会资源;
相关职位
城市经理(烟台威海)7千-1.2万
1、大专及以上学历,快消品行业3年以上工作经验,熟悉整个烟台威海及县城市场情况,有商超和流通等渠道的操作经验;
2、三年以上快消品销售经验,有客户资源的优先考虑,特别有冷链产品操作经验优先,能够出差;
3、熟练使用电脑办公软件,熟悉当地市场情况,了解所属终端门店资源以及客情关系,能迅速进入状态产生销售回款;
4、熟悉当地商超渠道和流通渠道运作,能维护好经销商客户资源以及终端客情关系,执行力强;
5、有较强的沟通能力及交际技巧,有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力;
6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
7、负责公司整个烟台威海地区(家家悦除外),老客户的特价.渠道活动的制定.检核等管理经验和新客户开发布局,有抗压能力;
岗位职责:
1、协助上级开发、管理当地经销商,维护客户关系,优化客户资源,参与业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务、处理投诉等项工作,重大事件及时上报;
2、制定终端开发计划(逐步消除终端盲点)和发展计划,每日坚持巡回检查终端建设情况,发现问题及时进行处理,并提出整改意见;
3、根据所属市场反馈销售数据信息及市场巡视情况,预测市场动态、拟订营销策略调整方案报上级领导;
4、参与制定所属于城市内销售方案,确定重点区域市场和样板门店的建设,组织实施公司对当地的销售政策并按要求反馈执行结果,根据当地情况提出有建设性的改善计划;
5、负责向代理商传达公司产品信息、企业文化与销售政策,积极争取代理商订单,完成销售目标;
6、负责区域内新品推广、促销执行;
7、完成上级领导交办的其他工作。
城市主管BDM8-10K
1,大专及以上学历,至少具有1-3年工作经验,有互联网公司管理工作经验者优先,25-31岁。2,具备基础的管理能力,过往团队业绩排名前30%3,具有良好的自驱力,具备较强的责任心,价值观好,有主动学习的能力。4,具有良好的执行力和沟通能力5,能接受长期异地派遣6,有很强的目标感,清晰的职业规划,愿意和松果一起成长。
城市经理(山东省各地市)6千-1.2万
1、负责制定所辖区域内年度【防水材料】销售计划,进行销售目标分解并实施,完成所辖区域的年度销售目标
2、负责辖区内【防水材料】经销商、分销商的开发与维护
3、规划和管理所辖区域内的渠道网络,建立客户资料档案
4、监督本公司产品价格体系的执行,管理销售团队人员
5、按财务回款制度组织区域内客户的货款回收或结算
6、处理区域内经销商和消费者投诉、退换货及区域内渠道窜货
7、主动收集区域市场信息,并及时...
山东储备城市经理1万-1.5万
1、管理销售团队完成年度销售任务指标,经销商渠道的拓展开发
2、高层管理职位,负责市场发展规划,并组织实施落地
3、负责部门整体运营,并确保各项运营指标的达成
4、负责部门所辖范围内及重点客户谈判
5、协助经销商达成年度任务,并制定适合经销商的市场方案
任职资格
1、大专以上学历,快速消费品行业五年以上工作经验,有团队管理经验
2、有鸡精销售经历者优先
3、具有较强的客户开...
城市经理(MT渠道)8千-1.2万
1、根据公司制度和上级领导安排,带领团队完成每月销售指标;
2、落实分销、促销、陈列计划,协同团队并监督执行,完成相关指标;
3、带领团队做好门店进销存及订单管理,确保门店陈列丰满和产品新鲜;
4、带领团队做好门店客情维护,争取门店优势资源,提升单店竞争力;
5、收集门店友商产品、销量、促销、价格、陈列等信息,时时沟通应对策略;
6、做好门店品牌形象和消费者互动活动管理,提升消费者触达率;
任职资格:
1.有家家悦烟台区域运营和门店业务对接经验;
2.诚恳,工作态度积极,良好的沟通及客户关系管理能力;
3.有较强的问题解决和危机处理能力,及跨部门沟通协作能力;
4.具备市场分析及规划能力;
5.具备1年以上终端销售团队管理经验;
6.适应连续出差(一周内),协访队员,督导门店精细化管理落地;
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