安靠智电

广州夏永商贸有限公司

广州夏永商贸有限公司，规模少于50人，属于民营公司，业务涵盖影视、媒体、艺术及文化传播领域。

广东艾丽格丝健康科技有限公司

广东艾丽格丝健康科技有限公司成立于2020年，位于广东省佛山市南海区狮山科技园C区，是一家集卫生巾和护垫的研发、生产、销售及OEM/ODM加工为一体的综合性企业。

公司占地4000平方米，拥有一座生产车间和五条先进的掌心包、快易包卫生巾生产线，同时配有专业实验室、研发中心及现代化无尘无菌车间，并配备了金属检测、智能检验和自动包装系统，年产能达12亿片。车间内设有清洁消毒间、中央风淋系统、紫外线消毒灯和中央空调等先进设施。产品规格涵盖155mm护垫、190mm迷你巾、240mm日用掌心包和290mm夜用快易包，产品种类包括纯棉表层和棉柔表层卫生巾，为OEM客户提供全面优质、可靠的选择。

除了精良的生产设备，公司同样重视人才队伍建设，构建了独特的文化和制度体系。公司建有职工食堂和员工宿舍（配备空调），并提供免费食宿，还设有文体中心，包括乒乓室等设施，丰富员工的业余生活。

公司致力于“专注于OEM/ODM，助力企业品牌成长”，注重产品质量和持续创新，力求成为卫生用品行业的佼佼者。目前，公司正在迅速发展，积极拓展市场，亟需各类优秀人才。艾丽格丝诚邀有志之士加盟，共同进步，共创美好未来。

哈尔滨市优庆腾校外托管服务中心

公司专业从事小学生课后托管服务，包括文化课培养、特长培养等多方面课程。公司成立以来规模逐渐壮大，目前托管学生覆盖小学全阶段。

华侨城水电

深圳华侨城水电有限公司，作为华侨城集团公司的全资子公司和华侨城股份公司的组成部分，主要负责华侨城区内外项目的供电供水管网系统的规划、设计、技术咨询、安装施工、设备运维、配售电、合同能源管理、配电网的投资建设和运营，以及清洁能源的开发与利用等重要业务。

自1984年成立以来，经过30多年的发展，公司已建立起坚实的经济基础、先进的管理理念和技术实力，培养了一支高素质的专业管理与施工团队。目前，公司拥有近300名员工，其中高级职称的电力工程师和建造师等技术人员占比超过30%，具备全面技能和专业素养的管理人员也占相当比例。

2006年8月，公司成功获得全国范围内承装、修、试电力设施市场的准入资格，为泰州、云南、深圳东部、成都、武汉、重庆、海南等地的20多个华侨城区外项目提供了水电专业咨询、设备运维、节能减碳等定制化服务，显著降低了这些地区的水电运营成本。2016年电力体制改革后，公司旗下的华中电厂更名为深圳华侨城售电有限公司，开启了售电经营的新业务。2018年，公司在顺德欢乐海岸、滨海文化公园、空港国际会展中心、龙华创新大厦及莲塘等地区实施了配网投资新项目，并同步推进了甘坑、洛带、安仁、黄龙溪等华侨城特色“文化小镇”项目，旨在通过创新服务实现新的价值创造。

在集团“文化+旅游+城镇化”创新发展战略的引领下，深圳华侨城水电有限公司致力于构建一个售电规模达到30亿度电以上、运营管理30个以上的城镇化能源服务项目、实现10个以上的配网投资与稳定盈利的长远发展目标。公司力争成为国内顶尖、品牌影响力突出的城镇化能源服务企业，将综合能源服务打造成为华侨城集团的重要增长点。

维斯塔斯

### 维斯塔斯风能技术（中国）有限公司

维斯塔斯风力技术（中国）有限公司成立于2005年6月，位于天津经济技术开发区，是由丹麦独资的一家企业，注册资本为13364万美元。作为全球领先的可持续能源解决方案合作伙伴，维斯塔斯承诺在2030年前实现碳中和，并在2040年前生产出零废弃物的风力发电机。其业务范围包括陆上及海上风力发电机的设计、制造、安装与维护。

目前，维斯塔斯在全球超过88个国家和地区累计安装了超过160吉瓦的风力发电设备，位居行业领先地位。中国作为维斯塔斯最重要的新兴市场之一，公司不断引入技术最先进的2兆瓦、4兆瓦产品及EnVentusTM平台风机，并提升在中国的运维服务水平，以满足各种运维需求。

### 与中国同进共荣

作为中国可再生能源领域的重要合作伙伴，维斯塔斯秉承“在中国、为中国”的发展战略，与中国伙伴合作，通过技术创新与资源共享，帮助中国客户降低每千瓦时电力成本，全力支持中国实现“2030碳达峰、2060碳中和”的宏伟目标。

### 多元化与包容性

维斯塔斯认为，多样性和包容性是加速全球绿色能源转型的关键。公司的多元化团队不仅能增强创新能力，还能更好地应对未来的挑战。因此，维斯塔斯致力于为所有员工提供平等的机会和公正的待遇，确保每位员工都感到安全、有价值并有归属感，同时保证他们的声音被听到。

### 平等机会与可持续发展

维斯塔斯将创造公平机会视为其可持续发展战略的核心。公司致力于建设一个包容多元的工作环境，确保每位员工都能得到应有的尊重，不论其性别、国籍、文化或年龄差异。尤其强调性别平等，通过设立相关比例指标，确保女性在招聘过程中获得公平竞争的机会，从而消除职场性别偏见，为每位员工提供平等的发展机会。

通过这些措施，维斯塔斯不仅展示了卓越的技术和服务能力，还在企业文化和社会责任方面树立了典范，共同推动全球向更加绿色、可持续的未来迈进。