半城酒店招聘
100-499人
公司优势
热招职位
酒店客房经理5-7K
1.负责传达和执行上级的指令,确保工作目标的达成。
2.直接管理客房服务团队,确保服务质量。
3.监督日常清洁卫生工作,确保环境整洁。
4.组织和实施周期性卫生计划,确保卫生标准达标。
5.处理客人投诉,确保问题及时解决。
任职要求:
1.具备良好的组织和领导能力,能够有效管理团队。
2.熟悉客房管理流程和标准,具有相关工作经验。
3.能够处理客人投诉,确保客人满意度。
4.具有良好的团队合作精神和沟通能力。
5.能够熟练使用相关软件,包括但不限于酒店管理软件。
餐饮主管4-5K
1、编定每日早、中、晚班人员,做好领班、迎送的考勤记录2、每日班前检查服务员的仪表、仪容3、了解当日用餐人数及要求,合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作4、随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况,要在现场进行指挥,遇有VIP客人或举行重要会议,要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准,并亲自上台服务,以确保服务高水准
总经理20-30K
1建立公司高效组织和工作体系2负责公司经营管理和经营目标3具有战略眼光和决策能力4具有多年酒店有丰富的管理经验加分项有以下行业经验:酒店/民宿
人事文员3-4K
1、完成每日酒店质检工作2、日常人事相关工作(人员入离职手需办理、员工关系维护等)3、协助上级完成相关岗位工作4、长期!长期!长期!
半城酒店招聘厨师5-6K
1、主要负责自助早餐厅的明档工作2、负责早餐明档处的卫生及物品保管3、在客人路过停留看时积极主动向客人介绍菜品4、操作时一定要做到戴口罩和一次性手套原标题:《早餐明档》
前厅接待3-4K
1.负责前厅对客接待与服务,处理前厅各项工作及事物。
2.服从接待处经理、主任之工作安排。
3.随时接受上司委派之任何工作。
4.做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。
5.接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。
6.提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。
7.注意酒店内的各种宣传活动。
8.推销客房及酒店各项设施及服务。
9.要求形象好气质佳,大方得体,有上进心,性格开朗,需具备一定的沟通能力及理解力,亲和力强。
半城酒店招聘咖啡师3-4K
了解咖啡文化和原料物理知识为顾客提供美味可口的咖啡、饮品保持咖啡厅环境整洁原标题:《咖啡师》
相关职位
售后前台接待4-5K
1、为客户提供专业的售后服务,解答咨询并处理相关问题;
2、负责接待来访客户,提供优质的前台服务;
3、协助售后团队完成日常工作,确保服务质量。
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识;
2、能够熟练处理前台日常事务;
3、具有团队合作精神,能够与售后团队紧密配合。
【万达旗下】前厅接待4-7K
1、负责为酒店住宿客人办理入住登记、退房结算手续;
2、为客人提供热情、礼貌、准确、迅速的服务;
3、掌握住房动态及信息资料,控制房间状态,灵活销售房间;
4、服从前台领班/主管的安排和管理,具体完成接待、问询、预订及收银等服务工作;
5、详细记录交班;夜班接待员须制作各类营业统计报表;
6、参加部门相关会议及培训;
7、完成上级交给的.其它工作。
前台客服专员3-5K
有工作经验、学习能力较强本科学历工作内容:
1、为客户提供专业的咨询服务,解答相关问题;
2、负责接待来访客户,提供优质的服务体验;
3、协助处理客户反馈,确保服务质量。
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识;
2、能够有效处理客户咨询,提供准确信息;
3、具有团队合作精神,能够与团队成员协作工作。
门店接待员4000-5000元
工作内容 - 负责接待来访客户,介绍体验店呼吸机,给客户佩戴呼吸机,完成呼吸机成交,提供优质服务 - 处理日常前台行政工作 任职要求
1. 客户接待与服务 ◦ 以热情、专业的态度接待来访客户,主动问候、引导登记,并提供茶水等基础服务,维护公司良好形象。 ◦ 及时响应客户咨询,解答基础问题,协调各部门资源,确保客户需求得到高效处理。
2. 行政事务处理 ◦ 负责前台区域的日常管理,包括环...
移动通信无线网优中高级前台工程师7000-9000元
1、工作经验本5专7年以上;
2、熟悉5G网络架构,熟悉语音、数据业务各网络流程及相关信令,精通常见的测试软件,能够完成测试数据分析并对测试问题进行定位
3、具备一定的组织管理经验及带队能力及沟通能力。
4、解决住宿、待遇从优,本地及周边人员优先。
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