上线了
100-499人
公司优势
品牌名称：上线了 sxl
官方网站：www.sxl.cn
公司简介：
Srikingly是世界知名的建站平台，旨在帮助用户在15分钟内创建美观且自适应的网站。Srikingly获得了SV Angel、Index Ventures、Infinity Venture Partners等顶级投资，并成为被世界最知名互联网创业孵化器Y-Combinator录取的首个中国团队，也是创新工场在北美投资的第一家北美公司。Srikingly于2013年4月仅用两周时间便融得150万美金种子投资，产品上线第二周开始盈利。目前，Strikingly的全球用户超过200万，覆盖200多个国家和地区。明星用户包括星巴克、阿里巴巴、米兰达·可儿等。
2016年2月25日，Srikingly公司CEO陈海沙入选福布斯亚洲30位年轻企业家。2016年4月12日，“上线了”正式落地中国。2017年8月16日，“上线了”A轮融资发布会在上海顺利举行，CCTV、第一财经、福布斯、36氪、TechCrunch等百余家国内外媒体进行了跟踪报道。“上线了”A轮融资600万美元，由国科嘉和领投，创新工场和YC合伙人跟投。同时，“上线了”发布全新产品——小程序编辑器。2018年8月31日，“上线了”完成1000万美元A+轮融资，同时发布“上线了”超级云名片产品。“上线了”的目标不仅是打造一个“Srikingly的中国版”，更是要实现“Srikingly的中国化”。除了原有的网站建设功能，还加入了小程序开发、移动支付端口链接等Srikingly未提供的特殊开发服务。
以下是一些媒体报道：
诞生记：http://www.forbeschina.com/review/201303/0024468.shtml
TechCrunch报道：http://techcrunch.com/2013/02/13/strikingly/
36氪报道：http://www.36kr.com/p/202900.html
PingWest: http://www.pingwest.com/strikingly/
爱范儿：http://www.ifanr.com/646937
我们的用户非常多元化，包括国际名模、小商户以及设计师。网站内容也丰富多彩，有用于制作结婚请柬的，有展示个人CV的，还有用于表达情感的情书。世界超模：http://www.mirandakerr.com/
钉钉：http://dingtalk.sxl.cn/
Uber: ***************************
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公司成立于2016年3月，注册资金1000万元，位于南昌经济技术开发区世纪新宸，现入驻腾讯众创空间，是一家专注于手游软件推广的企业。现阶段主要开发应用软件和开放平台网站，打造大数据专业化平台，重点对接游戏玩家和游戏周边市场，提供大数据服务分析。
岗位职责：在直播平台与粉丝聊天互动，可喊麦、唱歌、跳舞或展示其他才艺；分享生活故事，担任情感主播、教学主播等，吸引粉丝关注，互动内容需积极健康；工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守。薪资待遇：主播保底5000-10000元，能力突出者收入无上限，无责保底；无经验新人可接受公司专业老师指导培训，公司支持打榜、推新、热门推荐；工作时间灵活自由，可利用业余时间直播；公司提供独立直播间、声卡设备、补光灯，居家也可直播；每月设有排名奖励，待遇优厚；定期组织聚餐团建；组团定期免费旅游；提供住宿，生活设施齐全。任职资格：1.声音甜美，性格开朗；2.临场反应敏捷，语言表达能力强，具备现场掌控和应变能力；3.擅长跳舞、唱歌、表演、主持、乐器等相关才艺者优先培养。公司优势：1、【公司实力】：拥有直播间、大型影棚、健身房、舞蹈室，配备专属生活管理团队、直播技术支持团队、经纪人团队、包装策划团队、影视综艺制作团队等；2、【高额底薪】：综合薪资5000-10000元/月；3、【免费培训】：公司提供免费培训，涵盖日常直播、短视频、才艺等内容；4、【热门资源】：提供大量热门位助推主播快速成长，公司助力主播登上小时榜，获取更多平台流量；5、【长远发展】：完善的孵化体系，包括选拔、培训、策划、推广，打造专业度高的新生代网红和艺人偶像。我们是90后团队，目标一致，充满激情与干劲，只为赚钱。我相信你行，你也一定行，我敢给，你有何不敢要？正规绿色直播，不玩虚的，我们招聘的是合作伙伴，无论你之前从事什么行业、什么职位，只要心怀野心，想赚钱，我们都欢迎你的加入！
深圳市国贸物业管理有限公司成立于1984年，是中国首批获得国家一级物业管理资质的企业之一。公司注册资本为2000万元，总资产达到1.86亿元，拥有近4000名员工，管理项目超过70个，服务总面积接近1000万平方米。公司通过了ISO9000、ISO14000、OHSAS18000体系认证，被评为深圳物业管理企业二十强，并在2011年荣获“全国物业管理企业百强”称号以及“开创国内写字楼物业管理先河标杆企业”称号。
国贸物业在国内设有4个直属分公司和异地物业管理公司（分别位于山东、重庆、镇江、呼伦贝尔），以及三个专业技术公司（天阙电梯、国管机电、房产交易所）和一个专业部门（绿化工程部）。其服务范围涵盖了高层写字楼、机关后勤、银行金融大厦、高新技术企业、各类住宅区、军事单位后勤、医院、商场、工厂、学校等多种类型的物业。
1984年，国贸大厦的建成标志着中国第一家超高层物业管理公司的诞生，国贸物业凭借“敢闯、敢干、敢为天下先”的精神，引领了物业管理行业的革新。这座53层的建筑不仅代表了深圳速度，也是改革开放的象征，曾接待过600多位国家领导人及国际友人。1992年，邓小平同志的“南巡讲话”在这里发表，进一步推动了中国的改革开放进程。国贸大厦也因此成为了“中华第一楼”，展现了当时中国高层建筑及其物业管理的最高水平。
国贸物业在过去的二十余年中，始终秉持着踏实创新的理念，赢得了国内物业管理行业的多项荣誉。公司旗下共有9座大厦或小区获得了国家物业管理的最高荣誉。同时，国贸物业创造了行业内的多个“第一”：
1. 成为中国第一家超高层写字楼物业管理公司（1984年）
2. 全国第一家出版物业管理专业书籍的公司（1996年）
3. 深圳第一批获得物业管理甲级资质的企业（1997年）
4. 中国第一家通过ISO9002质量管理体系国际、国内双重认证的物业管理企业（1997年）
5. 第一家走出深圳、拓展内地市场的物业管理公司（1997年）
6. 全国物业管理领域唯一荣获中华全国总工会“五一劳动奖状”的企业（1998年）
7. 全国第一批被评定为“国家一级企业”的物业管理企业（2001年）
8. 当年行业内唯一被评为“重质量讲信誉物业管理企业”（2002年）
9. 重庆分公司获得“国家一级企业”资质，成为全国唯一一家二级公司获此殊荣的企业（2005年）
10. 深圳唯一被评选为“中国国际物业管理品牌企业”（2009年）
2005年，国贸物业的重庆分公司荣获国家建设部颁发的“国家一级企业”资质。同年，深圳市物业管理协会评选出了“2005年度深圳市物业管理企业综合实力二十强”，国贸物业位列第11位。此外，济南分公司在2005年山东省民生房产品牌推介活动中，荣获“2005年最受老百姓欢迎的物业管理企业”称号。2007年，深圳市的丰润·风和日丽大型社区被评为“深圳市十大最具爱心社区”。2009年，国贸物业被评为“2008年度深圳市物业服务企业综合实力三十强”，位列第15位。
国贸物业通过其专业的技术、高效的管理和优质的服务，打造了一块响亮的品牌。其独特的运营模式——“规范管理、技术保障、人本服务”已成为公司的企业文化。国贸物业人致力于为客户提供卓越的价值，为员工创造未来，为社会创造财富，不断追求创新与超越，以提供至臻至善的服务为目标。国贸物业始终坚持以客户为中心，致力于提供最满意的服务体验。通过全体员工的共同努力，国贸物业的未来必将更加辉煌。
公司成立于1982年，是香港一家提供专业音频、视频和舞台灯光服务的工程公司。自成立以来，已成为中国大陆、中国香港、中国澳门地区的专业设备供应商和系统集成商。超过40年的行业经验使我们在行业内占据重要地位。
长期合作伙伴包括Harman集团（JBL, Crown, dbx, BSS, Lexicon, HiQnet, Soundcraft）、Shure、Dolby、Christie、Studer、ClayPaky、MA Lighting等众多知名品牌。
服务对象遍布全球知名电视台、广播电台、录音棚、剧院、影院、体育场馆、文旅、主题公园、会议空间，并提供系统咨询、系统设计、系统集成及培训服务。公司在北京、上海、广州、沈阳、西安、成都设有分支机构，每个分支机构均配备优秀技术支持、服务部门和销售团队，覆盖整个中国市场。
每年售出数万台设备，致力于提供长久满意的售后服务。为此，我们将大量资源投入技术培训和售后服务体系中，确保客户满意。同时，高度重视人力资源建设，通过完善的在职培训课程和丰富的项目经验，培养了一批敬业且技术精湛的专业团队，成为众多重要活动的首选服务提供商。
公司简介：云南驼邦知识产权服务有限公司成立于2020年，坐落于昆明万达广场，是国家商标总局授权备案的商标代理机构。公司致力于为中小企业提供线上线下一站式知识产权保护和互联网运用服务。自成立以来，驼邦聚集了一批拥有3-10年从业经验的知识产权资深顾问，秉承“诚信、专业、高效、服务”的文化理念，为企业提供全面的品牌注册及应用服务体系。公司始终秉持“以客户为中心，关注品牌的每一个细节”的服务宗旨，赢得了众多客户的信任与支持。越来越多的客户选择我们专业化、细节化的服务，使我们成为企业值得信赖的专业团队。
公司最吸引我的地方：
1. 工作是为了更好的生活，公司不仅有管理制度，还有人情味，扁平化管理让90后小伙伴可以一起并肩奋斗；
2. 午餐时大家各自带饭展示厨艺，偶尔点餐换换口味，周末不定期聚餐，享受各种美食，唯有美食与爱不可辜负；
3. 强烈的时间观念和自律的管理理念，上班不拖沓，迅速进入工作状态，按时吃饭、午休和运动，事情完成即下班，业绩达标即可休息，同事们热情直率、天真可爱。