汝州市科技中等专业招聘

一、贯彻执行党和国家的教育方针，协助领导和管理学校的教学工作，负责学校教学的计划、组织落实、检查和总结。二、保证教学计划和课程标准的实现，经常深入教学工作，提出教改和教研的意见，推进学校教育教学改革的实践活动。三、组织好教师队伍的配备工作，根据教师的实际情况，指导教务处科学地安排各年段任课和安排课表，处理教学工作中和教师有关的重大事项，维护教学秩序四、深入了解教学活动情况，检查督促教学常规的落实，针对教学中存在的问题，采取措施，不断提高教学质量五、负责任课教师的管理，培养教师良好的教风。从政治、思想、业务、生活上关心教师，组织教师业务进修，总结教学经验，进行教育思想、教学方法、教育信息方面的交流，不断提高教学水平。总结归纳青年教师的成长规律，培养青年教师尽快成长。六、指导教务处组织教师的年度业务考核和考评，向校长提出教师奖惩的建议。领导、督促、检查、评价教务处主任的工作七、制定、修改、完善各项教学管理规章制度并督促落实。 任职要求：
1、大专及以上学历，热爱教育行业；
2、教育或职业管理类专业毕业优先，5年以上相关经验；
3、有良好的沟通协调、表达能力和亲和力；
4、有同岗位经验。
5、可接受外派（校区主要在安徽，河南等地）

岗位职来自BOSS直聘责：
1、负责完成常规教学直聘工作。
2、参加教研室组织的教研活动。
3、参加学校组织的各项会议。
4、参与新能源汽车运用与维修专业各项建设工作。
5、学校安排的其他工作。
岗位要求：
1、业务要求：有教师资格证，有从事过新能源汽车运用与维修专业课教学或设计、新能源汽车维修类企业工作者优先。
2、文化要求：本科学历。
3、工作要求：可住校，有责任心，热爱教育事业，能认真完成学校安排的各项工作，且能遵守学校的各项管理规定。

1、负责完成所需的常规教学工作。
2、参加教研室组织的教研活动。
3、参加学校组织的各项会议。
4、学校安排的其他工作。
岗位要求：
1、业务要求：有教师资格证，有从事过中职或高中数学教学经验者优先。
2、文化要求：师范本科及以上学历。
3、工作要求：有责任心，热爱教育事业，能认真完成学校安排的各项工作，且能遵守学校的各项管理规定。

1、全面负责学校的运营管理工作；

2、负责学校业务团队以及储备管理团队的建立、培训、管理等；

3、全面负责学校的销售业绩达成和成本控制，不断提升团队效能；

4、确保课程管理流程以及其他服务标准在学校的严格执行，确保提升学员满意度。

任职要求：

1、大专以上学历，5年以上工作经验。

2、具备2年以上培训机构校区管理经验。

2、富有激情，能够赋能员工，能够打造高效能的团队。

南京亲出于篮文化艺术有限公司

【您的责任】

1、按集团年度经营目标，制定公司年度经营计划，执行公司的经营战略，带领公司的管理团队，完成年度计划；

2、领导分校区进行内部团队建设、培训，及内部管理机制的完善；

3、策划有效的运营管理方案，月度运营计划，制定管理流程，并指导落地；

4、为客户提供有效的咨询、培训、销营等管理措施；

5、指导、检查、监督下属部门及员工的工作计划执行情况，并对其工作做出评定；

6、了解学生及家长的需求，为其提供课程体系的介绍和咨询，并能够合理解答家长疑问；

7、主持学校例会，主持各部门工作会议，监督、检查、协调、整改各部门工作；

【我们的期许】

1、学历与专业要求：本科及以上学历；

2、行业经验要求：互联网、广告、教育培训、保险销售、快消品行业销售管理经验；

3、管理能力要求：组织领导能力、沟通能力、协调能力、适应能力、新事物的洞察力、计划管理能力、对下级的考核评价能力、团队建设能力；

4、管理经验要求：具有分中心独立管理经验，有职能部门管理能力，有销售与销售团队管理经验；

5、综合素质要求：有较强的数据分析能力，善于思考和总结。

【您的福利】：

1、完善的培训体系；

2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利公司承担所有费用）；

3、五险一金＋带薪年假；

4、员工旅游＋每季度员工聚会十员工生日会＋节日礼物，打造快乐活力的工作氛围；

5、广阔的职业能力提升平台，一年4-6次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制。

6、发薪日每月10号，若10号在周六日，会提前发放
其他：周一休息，早10晚9，多家校区就近安排

江苏云巨石科技有限公司

1、团队管理，带领销售团队完成月度/季度/年度业绩目标（课程签约额、转化率、续费率等）；
2、制定销售策略，分解任务指标，监督执行并定期复盘优化；
3、规范咨询-跟进-签约全流程，提升客户体验及转化效率；
4、分析销售数据（如转化率、退费率、客户来源），提出改进方案；
5、协调市场部获取潜在客户线索，分配资源并跟踪转化效果；
6、处理高价值客户或复杂投诉，维护关键客户关系；
7、联动...

南京楹焯外语培训中心有限公司

25年3月目前南京共有22家校区。

1、带领招生团队完成月度/季度/年度招生计划；

2、对招生团队培训、带教、会议；

3.、根据市场节点能够有效做出策划活动等。

【巨石人的专享福利】

1、高薪：无责底薪+月奖金+季度奖金+额外激励，月薪1.5w-3w（优越者面谈）

2、完善的培训机制（新员工培训+部门培训+管理培训）；
广阔晋升空间（每年3-4次竞聘机会，副校长-中心校长-区域总监）；

3、五险一金+商业保险；

4、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游；

【我们的期许】

1、学历与专业要求：大专及以上学历；

2、行业经验要求：教育培训、互联网、广告、保险销售、快消品行业销售管理经验；

3、管理能力要求：组织领导能力、沟通能力、协调能力、适应能力、新事物的洞察力、计划管理能力、对下级的考核评价能力、团队建设能力；

4、管理经验要求：具有分中心独立管理经验，有职能部门管理能力，有销售与销售团队管理经验；

5、综合素质要求：有较强的数据分析能力，善于思考和总结；

江苏云巨石科技有限公司

1、负责学校全面管理工作；
2、负责学校的业务管理、指导与监督工作；
3、负责学校的教育教学管理和教研教改工作；
4、指导教师开展教研教学活动，保证全校教研教学活动正常进行；
5、做好招生及家长服务工作，建立家长沟通渠道；
任职要求1、本科及以上学历，2、有市级以上骨干教师称号3、有先进学校管理理念和经验；
4、有中小学校长工作经验； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、加班补助、节日福利日福利

勤致成咨询管理无锡有限责任公司

云巨石教育 【岗位职责】1、根据集团年度经营目标，制定校区年度及月度经营计划，带领校区团队，达成目标；
2、制定有效的运营管理方案，制定管理流程，并指导落地；
3、为校区的长期发展提供战略性建议，执行校区各项工作流程并不断完善和优化；
4、建立高效的服务支持流程，为学员提供高质量的教学服务；
5、为员工提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及团队梯队培养；
6、指导、检查、监督下属部门及员工的工作计划执行情...

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