华裕物业管理有限公司招聘

1)严格执行公司所有制度。

2)熟悉三级市场业务流程，了解房地产相关法律法规，洞悉、收集三级市场信息。

3)组建优秀的业务团队并带领团队完成公司下达的工作任务。

4)区域的业务管理及发展的跟进、风险防范，不断提高业务团队的水平。

5)努力提高公司的市场占有率，规范分店管理细节和业务拓展、对分店店长绩效考核、指导区域各个分店的工作。

6)区域人力资源的储备、培训、配合公司对门店的管理。

7)区域分店或组别的拓展与增减。

8)打造实效的地产服务品牌。

9)工作业绩的考核:依据公司标准，以区域的情况核定。
岗位要求:

1、管理类或金融类相关专业本科及以上学历;

2、丰富的房地产、金融行业工作经验及营销大团队管理经验;

3、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力:具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念，熟悉先进的管理模式;

4、精力充沛，团队组织能力强，能承受较大的工作压力。

5、根据公司发展目标做好整体经营和目标管理，负责通过平台建设、产品营销等略，达成并超越预期任务目标;

3、招聘、组建、配与和管理符合公司整体发展、文化价值观及业务特点的精英团队指导公司管理层做好人才梯队建设等任务:

一、负责协助保安队长的日常管理工作，认真做好安全保卫工作;二、带领全体本班保安员遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，培养高度的组织性和良好的工作作风;三、负责对本班保安员的考勤登记，上报本班保安员奖罚情况。表扬先进，批评落后;四、安排并掌握本班内部布岗情况、岗位特点、执勤区域及主要职责，检查、督促岗位执勤情况，及时进行调整、纠正，防止治安隐患的出现;五、负责检查和保管所配备的通讯器材、自卫武器及其他公用物资，并监督物品的使用情况;六、负责管理本班保安员的着装及仪容仪表，认真检查，及时纠正;七、做好本班保安员的思想工作，掌握本班保安员的工作情绪，关心保安员的工作及生活，保持旺盛的团队斗志，随时向上级汇报保安员的思想动态;八、牢记各类信号及紧急联络电话号码，熟悉各部门联系方法和电话，保证随时能处理一切突发事件和紧急情况;九、团结同事，掌握业务知识，提高处理问题和解决问题的能力;十、遇到重大活动，协助服务单位做好安全保卫工作;工作地址：黄石工艺城附近、旷远东方银座

上班地址：旷远东方银座小区或富邦学苑一、岗位职责：
1、小区工程事项负责二、岗位要求：
1、热爱岗位2、高、低压电工上岗证3、有经验者优先

1. 严格遵守国家法律法规的各项制度，按公司要求开展工作，定期同公司汇报项目的工作情况。
2. 负责组织市，省及国家物业管理优秀小区的评选，申报，实施工作。
3. 负责对外协调相关单位的公共关系，组织与业主的沟通工作，采纳合理建议，配合公司开展工作，贯彻执行公司的各项决策4. 不断建立和完善项目的管理，监督和考核体系，确保政令畅通，信息反馈流畅，工作效率高，完成公司制定的方针目标。
5. 组织召开项目的工作例会，了解人员思想状况，发现问题，及时解决。
6. 定期检查各种服务质量标准是否合格，不足之处及时改正。
7. 按时完成公司下达的各项经营指标，制定并落实各种经营措施，不断增加项目的创业经营收入。
8. 对员工进行工作绩效综合考评，将考评结果反馈至被考核人员并报公司相关人事备案。
9. 负责项目合同的评审，审批项目的日常费用支出，严格控制物资的采购和使用，合理控制费用支出。
10. 监督、检查小区各类公共设施的维护和保养情况，审核小区的公共设施的大，中修的年度检修计划。

11. 定期组织项目开展社区文化活动。
12. 作为项目消防工作的第一负责人，负责组织消防知识的宣传教育工作。
13. 完成公司领导给的任务。

1、负责各责任区内的楼宇，通道，停车场，绿化地，车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任；
2、负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁:注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全；
3、负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查，发现问题及时通知各服务中心进行处理；
4、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息:余妮、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内；
5、负责接受业主投诉，收集业主(住户)的意见，及时通知服务中心，主动热情为业主(住户)排扰解困。按规定每天对管理区域进行巡逻，发现安全隐患及时上报和处理；
6、定期检查消防设施设备，发现过期或损坏的，及时上报主管领导处理

工作地址：
1、协助项目负责人做好项目的日常管理工作。
2、主持客服部日常工作，负责本部门日常事务的管理，并进行服务质量全面控制。
3、制定本部门培训计划，定期培训，提高服务水平和业务素质。
4、制定客服部工作计划，并监督执行。
5、对本部门员工进行监督、考核，做到公正、公平、公开，建立一支高效团结的部门团队。6’主持对事务管理、环境管理、工程维修、秩序管理等工作的协调和监督。
7、做好与建设单位、业委会、居委会、行业部门、相关合作单位等部门的工作协调。
8、负责客服部制度的制定与实施。
9、完成项目负责人交办的其他工作。
岗位要求：
1、45岁以下，三年以上物业管理工作经验；
2、具有较强的组织协调能力和团队合作精神，良好的口头和书面表达能力；
3、熟练掌握和运用物业管理相关的政策、法律法规和行业标准规范，熟悉物业项目管理的各项业务运作流程和标准。

1.负责市场渠道开拓与销售，执行并完成公司月度销售目标；

2.负责开发大客户，跟进有意向客户，并完成客户的签约；

3.跟进客户在销售过程中出现的相关问题等；
任职资格:

1、大专及以上学历，市场营销或房地产等相关专业；

2、至少一年以上房地产楼盘销售经验；

3、具有较强的沟通能力，富有亲和力，工作认真负责，抗压能力强。

联发集团有限公司

1、 客户接待：接待客户热情有礼貌，耐心细致讲解，树立良好的公司形象。
2、 计划总结：制定个人销售方案、月\周计划，保证各销售节点完成；做好销售小结及每月做工作总结。
3、 销售管理：掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识。在销售过程中客户接待、客户子追踪、客户成交、客户回访等工作，并及时填写并上报相关销售表格，提供客户满意的咨询4、 客服管理：协助解决客户售后服务工作，做好对客户的追踪和联系；

力高地产

1:一二手房产买卖，租赁，金融贷款2:上班时间早上8:30-11:30 下午2:00-6:003:薪资4000+提成+年终奖+旅游奖，国家节假日4:专业培训，师傅一对一指导高提成月入过万不是梦，欢迎各位同行，宝妈，年轻人加入

莆田荔城奇林房产经纪

1.负责市场渠道开拓与销售，执行并完成公司月度销售目标；

2.负责开发大客户，跟进有意向客户，并完成客户的签约；

3.跟进客户在销售过程中出现的相关问题等；
任职资格:

1、大专及以上学历，市场营销或房地产等相关专业；

2、至少一年以上房地产楼盘销售经验；

3、具有较强的沟通能力，富有亲和力，工作认真负责，抗压能力强。
薪酬显示仅是底薪部分

联发集团有限公司

高提成：佣金抽成1%起！岗位职责：
1、日常客户招待、回访、成交、合同签订等工作，努力完成销售任务；
2、客户的交定、签约、交款、房款催款工作，并协助交房等相关工作；
3、作好日常的客户管理维护工作。
任职要求：
1、2年及以上销售经验，学历不限；
2、沟通能力强，有亲和力，工作积极，乐观开朗。

悦升商管

1、负责维护建发房产线上渠道的房源，保证信息准确、真实；

2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

3、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；

4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；

5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。


二、岗位要求：

1、对房产有一定的兴趣，有强烈的赚钱欲望；

2、喜欢与人交际，善于表达沟通，具有较强应变能力和敏锐的观察能力；

3、有房产中介工作经验优先。

莆田怡瑞物业管理有限公司