致医健康
1000-9999人
公司优势
公司简介：
公司成立于2015年初，原为朗致集团内部孵化的互联网战略项目小组。依托集团强大的医疗和资金支持，公司引入了大量高端互联网医疗人才，并通过大量市场调研和产品研发，于2016年11月正式注册为独立公司，注册资本1000万元人民币。目前，公司员工超过1000人，设有10多个部门。其中，技术团队有100多人，本科及以上学历占比达80%，管理团队成员均毕业于985、211高校或海外名校。
产品简介：
致医健康拥有四条成熟且具有稳定市场和用户群的医疗健康产品线：致医云诊室、致医医生、致医健康和致医商城。这些产品线共同构建了一个完整的医疗生态系统，涵盖了医生、患者、供应商及物流等多个用户群体的全方位服务。
公司福利：
1. 生活保障：五险一金；
2. 绩效奖励：高额绩效奖金；
3. 出差费用：企业实时支付；
4. 食堂餐饮：企业食堂提供一日三餐；
5. 福利住房：提供福利宿舍；
6. 职位与薪酬：定期调整岗位和薪资；
7. 团队建设：丰富多彩的户外拓展、秋游和运动比赛等活动。
企业文化：
企业愿景：打造最具价值的医疗互联网生态系统。
企业使命：通过移动医疗服务提升人类健康生活水平。
企业文化：专业、创新、激情。
企业价值观：坦诚阳光、激情四射、不断变革、谦逊合作、恪守承诺、放飞梦想。
公司成立于2015年初，原为朗致集团内部孵化的互联网战略项目小组。依托集团强大的医疗和资金支持，公司引入了大量高端互联网医疗人才，并通过大量市场调研和产品研发，于2016年11月正式注册为独立公司，注册资本1000万元人民币。目前，公司员工超过1000人，设有10多个部门。其中，技术团队有100多人，本科及以上学历占比达80%，管理团队成员均毕业于985、211高校或海外名校。
产品简介：
致医健康拥有四条成熟且具有稳定市场和用户群的医疗健康产品线：致医云诊室、致医医生、致医健康和致医商城。这些产品线共同构建了一个完整的医疗生态系统，涵盖了医生、患者、供应商及物流等多个用户群体的全方位服务。
公司福利：
1. 生活保障：五险一金；
2. 绩效奖励：高额绩效奖金；
3. 出差费用：企业实时支付；
4. 食堂餐饮：企业食堂提供一日三餐；
5. 福利住房：提供福利宿舍；
6. 职位与薪酬：定期调整岗位和薪资；
7. 团队建设：丰富多彩的户外拓展、秋游和运动比赛等活动。
企业文化：
企业愿景：打造最具价值的医疗互联网生态系统。
企业使命：通过移动医疗服务提升人类健康生活水平。
企业文化：专业、创新、激情。
企业价值观：坦诚阳光、激情四射、不断变革、谦逊合作、恪守承诺、放飞梦想。
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