莆田市来克体育用品有限公司招聘
1000-9999人
公司优势
为打造“来克”品牌,公司致力于“科技兴企”战略,每年从新增利润中提取专项资金用于新产品研发,并聘请科技人才专注于产品创新,确保产品生产一代、试制一代、开发一代。公司先后投入巨资引进国际标准制鞋生产线及相关设备,如意大利进口的针车流水线、裁断机、TPR鞋底身挫机、EVA身挫机、PU鞋底身挫机及鞋底喷染流水线,年生产能力达300万双鞋革产品。2004年下半年,公司计划扩建厂房和宿舍楼2.2万平方米,投资3千万元,引进更多制鞋设备,增加员工1500余名,目标是在2010年前成为国际知名的跨国集团。
凭借先进的工艺技术和优质的产品,公司产品在市场上具有强大竞争力。公司秉持“团结、互动、求新、务实”的宗旨,以“一流设备、一流管理、一流品质、一流服务”为目标,通过高效管理和创新发展,迅速在业内崭露头角。公司坚持“以人为本”,引入竞争机制,建立全面质量管理体系,激发员工潜力,推动企业发展。同时,公司遵循市场规律,实施多元化、全球化、名牌化发展战略,逐步完善适应市场经济的运营机制。
来克公司以“用户是上帝”为核心理念,在产品设计、生产、销售等方面充分考虑用户需求。公司注重创新经营,广泛应用高科技,构建高效的营销体系,取得显著成效。尽管已取得诸多成就,来克人仍不懈追求更高的目标,计划通过三次跳跃实现产品的全面升级和品牌的进一步提升。未来,来克将以全新姿态迎接全球市场的挑战,以卓越成绩续写辉煌篇章。
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技转版师(鞋底厂)10-15K·13薪
1、负责所有新型体大底日常技转工作2、确认新款大底工艺流程3、追踪新款物性测试合格报告4、负责审核新款大底开发技转SOP(MD/IP/RB/组合)5、负责新款大底技转上线时效性6、辅导新款上线顺畅7、协助现场解决品质困扰8、确认旧型体工艺变更二、职位要求:
1、3年以上鞋类产品底部开发经验;
2、学历要求:高中以上,专业不限;
3、熟悉鞋底生产工艺和流程;
4、具备良好的表达沟通能力和技术转移*能力,高度的责任心和敬业精神。三、待遇面议
开发面版师¥1000元/月
1. 根据设计师提供图稿进行开发制版、改版。
2. 精通量产的级放纸板规律,指导生产合理制造刀模针及相关工艺制具。
3. 与设计师进行技术分析并给出具体工艺处理建议。
4. 审核版型,修改楦头,并跟进制作进度,提供技术指导,解决工艺技术问题,核查制作效果。
5. 确定大货产品版型、解决现场各种问题。
6. 与技转专员共同完成sop的编写和审核。
7. 协助核算产品成本并完成上级交待的其他事务工作。二、岗位要求:
1、高中及以上学历,5年以上鞋类行业工作经验,两年以上版师工作经验;
2、精通电脑刻版、排版,精通开面版及熟悉整个制鞋工艺流程;
3、掌握电脑crispin软件应用,具备推动开发到技转的能力;
4、精通高频印刷挂钉等工艺的模具制作。
5、精通鞋业材料的各种特性。三、薪资待遇:
1、薪资范围:面议2、福利:五险,包吃包住,周休一天,年终奖,过节福利等。
高级服装版师¥12000-20000元/月
1.建立技术部门的版型库,工艺标准2.解决设计部门对版型工艺的需求3.培训技术部门对版型工艺更新4.建立技术部各个岗位职责、操作流程、培训计划、绩效考核等管理工作5.审核样品的版型和工艺以及细节是否符合客户的要求和量产可行性 并提出解决方案进行完善;
6.优化技术部门版型工艺和成本7.依据公司规划,建立技术部门的版师组、工艺组、样品缝制组、成本组等等技术标准和作业规范;
8.参与样品的评审以及订货会引导客户需求以及对产品的理解,审核客户修改意见以及解决方案;
9.组织团队整合每个季度各个品类中的版型资料,建立各类版型、尺寸、工艺标准任职要求:
1.高级制版经验,中专以上学历。
2.有品牌方经验优先3.3年以上的车缝工作经验,5年以上版师工作经验,管理开发部的相关工作经验4.熟悉办公软件及服装cad软件,熟悉格柏软件优先。
服装打版师(黄石)¥6500-7500元/月
1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作;
2、负责指导样衣工制作样衣;
3、负责解决版型与工艺质量问题;
4、负责做好生产款式的推挡工作;
5、负责参与生产过程的质量控制工作。
二、岗位要求:
1、熟悉操作格柏软件;
2、三年以上同岗工作经验。
三、福利待遇:
1、工作时间: 08:00-12:00,13:30-17:30,每周日休息2、食宿待遇:公司提供免费食宿:内设独立卫生间、浴室、阳台、热水器、衣柜;公司自办福利性食堂,免费提供一日三餐。
3、其它补贴:员工可享受五险一金、满勤奖、带薪休假、婚假、产假、陪产假等有薪假期。
4、职业发展:公司秉承合适人才给机会,潜力人才给平台,优秀人才给空间的宗旨,为有志提升自己的职员及储干提供良好的教育培训机会及公平、广阔的晋升机会。
5、企业文化:公司以企业文化建设为核心,建设完善的创优争先的文化氛围,创办企业内部报刊及员工之声广播,并经常性举办各类文娱活动及外出旅游等。
服装版师¥6000-10000元/月
1、信息收集,版型修正、评审、确认,制定版型尺寸2、季度开发样品制版,工艺质量把关3、定额测算,内在辅料配备4、工艺单核对,母版提供5、产前样版型、尺寸确认6、大货推版及版型调整,跟踪生产过程工艺、尺寸岗位要求:
1、服装制版推版及服装制作,熟悉生产工艺操作流程及工序编排2、三年以上大中型服装制造企业工作经验3、基本的办公软件操作( excel word 等)及专业打打版软件( et )
服装打版师(黄石)6-8K
1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作;
2、负责指导样衣工制作样衣;
3、负责解决版型与工艺质量问题;
4、负责做好生产款式的推挡工作;
5、负责参与生产过程的质量控制工作。
二、岗位要求:
1、熟悉操作格柏软件;
2、三年以上同岗工作经验。
三、福利待遇:
1、工作时间: 08:00-12:00,13:30-17:30,每周日休息2、食宿待遇:公司提供免费食宿:内设独立卫生间、浴室、阳台、热水器、衣柜;公司自办福利性食堂,免费提供一日三餐。
3、其它补贴:员工可享受五险一金、满勤奖、带薪休假、婚假、产假、陪产假等有薪假期。
4、职业发展:公司秉承合适人才给机会,潜力人才给平台,优秀人才给空间的宗旨,为有志提升自己的职员及储干提供良好的教育培训机会及公平、广阔的晋升机会。
5、企业文化:公司以企业文化建设为核心,建设完善的创优争先的文化氛围,创办企业内部报刊及员工之声广播,并经常性举办各类文娱活动及外出旅游等。
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