浙江古道餐饮管理有限公司
500-999人
公司优势
关于我们：
1）重视人才投入：硕士员工占总职能人数的10%，本科员工占60%，研发人员占公司总人数的20%。
2）品牌长期坚持以顾客为中心，目前门店数量在浙江本土茶饮连锁品牌中排名前三（根据第三方数据）。
3）职业发展快：部门经理以下职位每季度有一次晋升加薪机会，部门经理每半年有一次晋升加薪机会，有贡献者可成为公司合伙人。
4）工作氛围好：团队平均年龄为27.5岁，设有导师带训制度，组织结构扁平化，确保公平公正透明。
5）发展好：预计到2024年，门店数量将突破1000家；到2028年，门店数量将突破10000家。
加减茶饮始终牢记品牌的初心与使命，致力于为顾客提供高品质饮品和优质服务。品牌严格挑选世界各地的水果和茶叶，成功推出了多款畅销的经典产品。经过时间的积累和经验的沉淀，公司已建立起一套完善的连锁运营体系，涵盖营销传播、市场开拓和门店运营等多个方面。我们诚挚邀请您的加入，共同奋斗，创造辉煌事业，为社会贡献力量！
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业务范围主要包括环境评估、环境保护、环境工程以及环境治理等方面。多年来，公司始终坚持将客户需求置于首位，坚守初心，紧跟国家绿色发展政策的步伐，努力实现“绿水青山就是金山银山”的理念，积极为社会和国家的发展贡献力量。
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