宁波市芯迪电机科技有限公司招聘
20-99人
公司优势
热招职位
销售(工作餐)5000-12000元/月
福利待遇:5000-12000+工作餐岗位要求:
1、3年销售岗位工作经验;
2、有相关领域销售工作经验者优先;
3、适应短期出差;
4、提供住宿、交通补助、餐费补贴,年度旅游。
工作内容:
1、负责公司业务(吸尘器电机,电剪刀电机,园林和电动工具电机)的销售及推广;
2、及时完成公司分配的销售任务;
3、负责维护及新客户的开发;
4、完成销售任务后的订单跟踪及客户回款管理;
5、收集市场和行业信息,为公司发展、产品布局提供信息支持。
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仓管(工作餐)5000-6500元/月
福利待遇:5000-6000+工作餐岗位要求:
1、有叉车证,具备一定的仓库管理经验,至少一年以上相关工作经验;
2、熟悉ERP系统操作,能够熟练运用ERP系统进行库存管理;
3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。工作内容:
1. 负责仓库日常货物的出入库管理,确保操作准确、高效。
2. 运用专业方法进行库存盘点,保证账实相符。
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采购内勤(五险+工作餐+节日福利)5000-6000元/月
福利待遇:5000-6000+五险+工作餐+节日福利任职要求:
1、办公软件熟练(有ERP系统操作经验优先)、有采购内勤工作经验;
2、勤快、积极主动,思路清晰,责任心极强;
岗位职责:
1、负责采购物资明细台账、跟催物资到位进度、款项核对及内外部异常情况对接处理;
2、负责参与供应商开发、考评及其相关事项;
3、负责质量体系供应商管理事项;
4、完成本部门领导交办的其实事项。
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装配工(包吃+节日福利)6000-8000元/月
福利待遇:5000-8000+包吃+节日福利岗位要求:1.身体健康,无犯罪记录!工作内容:01、按照工艺要求按时完成工作任务。02、有相关工作经验者优先进行录用。03、遵守公司劳动纪律,踏实能干、有责任心!三:工作待遇单位免费提供午餐。根据个人能力,每月工资为 5000-8000元;多劳多得,只需两步,轻松找工作:1、先点击投简历;2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
质检4000-5000元/月
1. 负责来料检验工作,确保原材料质量符合标准。
2. 执行巡检任务,及时发现生产过程中的质量问题。
3. 运用量具对产品进行精准测量,保证测量数据的准确性。
4. 对质检过程中发现的问题进行记录,并及时反馈给相关部门。
5. 协助解决生产环节中的质量异常情况,推动问题有效解决。
任职要求:
1. 具备1年以上来料检验、巡检相关工作经验。此为行业经验判断重要依据,能更快适应岗位!2. 熟练掌握量具的使用技能,确保对产品质量的jing确把控。量具使用技能必备且关键,是工作高效开展的保障!3. 拥有严谨细致的工作态度,不放过任何质量隐患。这是保证产品质量的核心素质!4. 具备良好的沟通协调能力,能与各部门有效协作。利于工作流程顺畅推进!5. 拥有较强的问题解决能力,面对质量问题能迅速应对。确保生产顺利进行!
相关职位
仓管员(J10036)5-8千
1、遵守公司各项规章制度。
2、负责仓库物料的收发及保管工作。
3、负责出机前的准备工作。
4、负责物料的盘点和记录。
5、完成上级安排的其它工作。
任职资格:
1、做事认真仔细。
2、能吃苦耐劳。
3、有相关工作经验。
4、熟悉仓储及物流相关专业。
5、有叉车证优先考虑。
仓库管理员6-9千
(一)岗位要求:
1、22-45岁,中专/高中及以上学历;2年以上仓库管理工作经验,
2、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
3、熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP操作者优先考虑;
4、具备一定的沟通协调能力,抗压力强;
5、诚实、敬业、工作积极主动,责任心强;能吃苦耐劳,具有团队精神。
(二)主要工作职责:
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、以单据管理为原则,负责仓库日常物资的收发工作;执行先进先出,帐卡物一致;
3、负责本仓库的6S执行,做好目视化管理;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、上级交待的其它工作。
仓库管理员5-6千
- 负责仓库物资的接收、验收、分类及存储管理;
- 定期盘点库存,确保账实相符;
- 维护仓库整洁与安全,确保物品存放有序;
- 配合物流部门完成发货及调拨工作;
- 协助处理日常仓储相关事务,提升仓储效率。
【任职要求】
- 具有良好的责任心和团队合作精神;
- 有仓管工作经验优先;
- 具备基本的电脑操作能力,能使用仓储管理系统者优先;
- 身体健康,能适应仓库环境;
- 有较强的学习能力和沟通能力,能够快速融入团队。
仓管员4-5.5千
1.熟悉EXCEl.WORD 办公办软件/物料 ERP U8系统/智能仓储作业/MES系统
2.依据技术下达的BOM表,建立BOM、备料单、库存立帐作业.
3.依库位将材料分类登记、摆放、入库、出库,并建立仓库出入库台账。执行先入先出的原则
4.每月仓库内现有的物料种类与数量进行统计、盘点,核对项目仓库账目。
5.依计划订单下发物料:备料、核帐、销帐、调拔、平帐等ERP单据处理。
6.产线合格物料退库的不规范反馈、依据退料单整理上架入库;
7.负责产线欠料的跟踪及补料;
8.接受并完成上级交代安排的其他工作,及与其它相关部门的工作;
9.遵守公司和仓库管理的各项规章制度.
仓库管理员(五险)5000-7000元/月
1、沟通协调能力强,有相关工作经验者优先;
2、熟悉电脑操作,有使用ERP等系统;
只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~
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