深圳市冠群电子有限公司招聘

- 负责手机维修工作的实施，包括但不限于手机硬件故障诊断、维修及维护；
- 对手机维修设备进行定期检查和维护，确保其正常运行；
- 熟练掌握手机维修技术，能够独立完成手机维修任务；
【任职要求】
- 具有手机维修相关的工作经验，熟悉手机的结构、原理和常见故障诊断；
- 掌握手机维修的基本技能，如拆装、焊接、电路板维修等；
- 热爱手机维修行业，具有良好的团队合作精神和服务意识；
- 能够熟练使用各种手机维修工具和设备；
- 具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新的技术和发展趋势。

1.团队管理：搭建并带领驻厂QA团队，明确岗位职责与工作目标，开展技能培训、绩效考核及日常工作督导，提升团队专业能力与工作效率。

2. 质量管控：出货（OQC）全流程检验工作，监督检验标准（SOP）执行，确保产品质量符合客户及公司要求。

3. 问题处理：组织对生产过程中出现的质量异常进行分析，制定纠正预防措施（CAPA），推动8D报告落地，跟踪问题闭环，降低质量返工率与不良率。

4.目标达成：制定驻厂质量目标（如良率、客诉率等），定期统计分析质量数据（运用SPC、QC七大手法等），编制质量报告，推动质量成本控制与持续改进。

5.跨部门协作：与生产、采购、研发及客户对接部门沟通协调，处理客户质量投诉，反馈质量风险，推动跨部门质量问题高效解决。

二、岗位要求

1.有手机行业品质PQE与品质主管3年以上工作经验；

2.品质原则性强，能独挡一面处理问题的能力。

1. 天线系统设计：根据产品规格与市场需求，设计高效紧凑的手机天线系统架构，包括天线布局、馈电网络等；运用电磁仿真软件对天线系统进行高精度仿真分析，预测并优化天线性能，如辐射模式、增益、效率、SAR值等。

2. 性能测试与方案执行：设计并执行天线在复杂电磁环境下的性能测试方案，如多径效应、人体影响等，确保天线性能稳定可靠。

3. 技术研究与创新：跟踪天线领域***动态，开展前沿技术研究，提出创新性的天线设计方案，负责公司天线相关专利的申请与布局。

4. 跨部门协作与项目管理：与射频、结构、软件等工程师紧密合作，确保天线设计与整机设计协同优化；负责天线研发项目的进度管理、质量控制及风险应对。

6. 产品上市与推广：制定产品上市计划，配合市场团队进行产品的宣传推广，提供产品培训和支持。

7. 产品生命周期管理：监控产品的市场表现，收集用户反馈，进行产品的迭代升级，适时调整产品策略，延长产品生命周期。

岗位要求

1. 教育背景：大学专科及以上学历，电子工程、通信工程、微波工程等相关专业，具有扎实的电磁场与微波理论基础。

2. 工作经验：5年以上手机天线研发经验，熟悉手机天线设计流程、测试标准及行业规范。

3. 专业技能：精通至少一种天线仿真软件，具备丰富的天线仿真分析与优化经验；熟练掌握天线测试技术，能独立完成天线性能测试与数据分析。

4. 创新与问题解决能力：具备出色的创新思维和问题解决能力，能够独立承担复杂天线研发项目。

5. 团队协作与沟通能力：有优秀的团队合作精神和沟通能力，能够跨部门协作，推动项目顺利进行。

6. 前沿技术经验：有5G天线、毫米波天线、MIMO、独立北斗、NTN卫星通讯天线等前沿技术研发经验者优先考虑。

1、协助人事总监开展公司各岗位的招聘工作；

2、负责社保及公积金的缴纳；

3、负责员工入、离职、转正面谈等手续的办理；

4、负责员工劳动合同的签订，公司员工人事档案的建立与保管；

5、公司内部员工档案的建立与管理，通讯录、花名册地及时更新；

6、公司各类通知的拟定与签发；

7、协助行政同事完成各类活动及相关事务；

二、岗位要求：

1、全日制大专以上学历，人力资源及工商管理相关专业；

2、这个岗位工位在前台哦，身高161CM以上，形象佳；

3、擅于处理公司内部员工关系及各部门之间的沟通；

4、处事懂得灵活、变通、能够主动寻找解决办法，注重工作效率；

5、工作积极、主动、热情、有想法。

福利待遇：

1、非常便利的交通：距离地铁红山站B出口只有7分钟的距离；

2、 社会保险：入职即为员工缴纳五险一金；

3、法定假期：享有各种有薪假期，包括法定节假日、年休假、婚假、产假、配偶生育休假等各类假期；

4、节日福利：根据各种民俗节日为员工发放非常丰富的节日礼品；

5、丰富的下午茶：公司每周为员工提供多样可口的下午茶，放松心情；

6、员工生日party：公司每个季度举办员工生日会，享有生日礼物，全员参与共同祝福；

7、温馨舒适的环境：办公环境干净整洁，人性化管理，开放沟通，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽。

1.根据手机及平板的产品检验标准及项目要对产品功能、性能等进行测试。


2.针对测试中发现的问题，及时记录和反馈
岗位要求

1.有手机及平板测试1年或以上工作经验

2.熟悉手机及平板的产品检验及标准

3.品质意识强、有团队精神、服从安排、能适应加班，

4.有较强的洞察力能及时发现问题并反馈

1.负责喇叭本体选型，了解本体参数对音效的影响，对产品定位匹配喇叭评估

2.负责喇叭打样，音效及客观参数确认，并提出问题点改善意见，跟进优化，

3.会熟练使用MTK 和展讯 Audio_Tuning_Tool 工具，优化音频主观测试的问题

4.负责手机音频主观和客观测试用例制定和维护

5、大专及以上学历，电子/通信/计算机相关专业；

6、手机集成公司2年以上工作经验；

7、具备良好的逻辑分析能力和团队协作意识

1、协助人事总监开展公司各岗位的招聘工作；

2、负责主持各类大型活动，包括年会、生日会等；

3、负责社保及公积金的缴纳；

4、负责员工入、离职、转正面谈等手续的办理；

5、负责员工劳动合同的签订，公司员工人事档案的建立与保管；

6、公司内部员工档案的建立与管理，通讯录、花名册地及时更新；

7、公司各类通知的拟定与签发；

8、上级交付的其他相关事项。

二、任职要求：

1、全日制大专以上学历，人力资源及工商管理相关专业；

2、这个岗位工位在前台哦，身高161CM以上，形象佳，有主持经验；

3、擅于处理公司内部员工关系及各部门之间的沟通；

4、处事懂得灵活、变通、能够主动寻找解决办法，注重工作效率；

5、工作积极、主动、热情、有想法。

1、 负责对仓库单据的输入（ERP系统录入及手工报表录入），账务处理及核对其准确性；

2、 根据当日单据出入情况，每日对手工报表进行更新，发送相关人员，保证账务及时性，准确性，单据完整性；

3、 负责不定期抽查仓库实物与账卡是否一致，提出或上报及按要求解决执行；

4、 负责仓库单据备案，及时提交财务人员，确保账务日清日毕；

5、使用办公软件制作各项数据统计报表。

岗位要求：

1、 熟练运用EXCEL以及常用函数（如VLOOKUP，SUMIFS）；

2、 熟练运用ERP系统（如U8、K3系统）；

3、 有电子厂手工报表账务员工作经验两年以上；

4、 对数据敏感，头脑灵活，适应加班。

1、负责Amazon账号的日常维护与运营。确保账号安全，保持店铺的好评率和良好的信用度；

2、负责产品上下架及Listing页面维护。及时回复客户邮件，提供专业的售前咨询及售后服务；

3、收集、分析市场情报及竞对状况，根据产品的销量和排名变化，对产品进行定价，分析产品主要关键词，及时调整营销策略；

4、定期统计库存数据、销售数据，根据各类分析及时调整和提出建议（保持库存安全，及时调整销售策略等）；

5、制定销售计划，运营方案等，以结果为导向，为业绩负责。

岗位要求

1、大专以上学历，有3年以上亚马逊3C类目实操经验优先；

2、有强的计划/规划能力，能制定成熟可以落地执行的运营方案；

3、有强的数据分析能力，分析市场变化，竞争对手分析，店铺数据分析等；

4、强责任心及上进心，有较强的沟通能力和抗压能力。

1. 视频创意策划与统筹：
基于公司产品特性与品牌文化，结合海外市场用户偏好，策划有吸引力的视频创意；
针对不同海外长短视频平台（YouTube, TikTok等）特性，制定差异化内容策略；

2. 创意落地执行与协作：
将创意转化为可执行方案，协助拍摄团队，确保成片准确传达产品卖点与品牌价值；
协助摄影师/制作团队，提供全程支持，保障创意高效落地；

3. 视频内容审核与标准建立：
审核最终视频内容，把控质量、视觉及信息准确性，推动建立统一的视频内容标准；

4. 数据分析与创意优化：
分析视频数据（播放、互动、转化等），提炼洞察，持续优化内容策略与创意方向；

5. 市场洞察与热点追踪：
紧跟海外市场趋势、用户偏好变化及竞品动态，结合热点提升内容创意竞争力；

岗位要求：

1. 经验要求：
本科及以上学历，广告、传媒、营销、影视等相关专业优先；
2年以上视频策划/创意经验，有成功短视频案例者优先；
熟悉海外社媒平台（尤其TikTok），了解其规则、用户习惯及海外文化差异；
有短视频创作或自媒体运营经验者优先；

2. 核心能力：
优秀的创意思维与文案能力，能产出高质量视频策划案；
执行力强，能将创意转化为方案并推动落地，了解视频制作流程；
对3C数码产品有热情，能挖掘产品卖点并融入内容，关注科技动态与热点；

3. 沟通协作：
具备跨文化沟通能力，理解并尊重海外用户偏好；
良好的团队协作与组织协调能力；

4. 数据与学习：
具备基础数据分析能力，能依据数据（播放、互动等）优化策略；
学习能力强，能快速适应海外市场变化。

岗位：测试、qc、组装、打包装、测试、质检员、物料员、车间巡检员、维修、仓管员、手机帖标员、生产文员、实习生，储备干部 工资：小时工/临时工：27块/小时 上班工时：260小时 工资计算：27*10*26＝7100 发薪日期：7号 综合工资：7100以上 （加班自愿，加班多，工资高） 可以实行5天8小时制（月薪制）正式工入职奖励：2500块试用期底薪2460，平时加班21.2/时，周末加班28.3/时，法定假期42.2/时转正后：2850平时加班24.56-小时，周末加班32.76-小时，节假日加班49.13-小时，福利：岗位津贴180-360+绩效奖金600-1000，订单稳定，转正后收入6500以上！晋升空间：
1、普工-品检/物料管理员/仓管/维修2、储备干部/实习生/cnc技术员/助理拉长3、技术工：员工-全技员-副线长-线长4、副组长-组长-副课长-课长-专理5、技术员-助理工程师-工程师-车间经理！

富士康精密组件（深圳）有限公司

1.熟悉苹果、华为等主流品牌手机的构造、配置、系统及功能，能区分不同型号差异。关注行业动态，掌握新机型技术与故障隐患。

2.熟练诊断并修复手机软硬件故障，诊断准确率超 95%。依标准流程维修，用优质零部件。

3.精通热风枪、万用表等工具的使用，精准操作。

4.定期清洁、保养工具，建使用档案，及时处理工具问题。

5.与同行及客户沟通，可将术语转化为通俗语言解释故障与维修方案。

6.配合拍摄维修教程，操作演示清晰流畅。
其他备注：中专及以上；35岁以下；2-5年相关工作经验；英语良好加分

深圳市艾讯智能硬件有限公司

负责手机的外观和内部结构维修工作，包括 butting、焊接、拆卸、组装等操作。
主要职责：
- 负责对手机进行相应的检查和测试，以确保故障得到有效解决；
- 负责记录和汇报维修过程中发现的问题，并提出相应的解决方案；
职位要求：
- 熟悉各种手机外观和内部结构，具有一定的维修经验和技能优先，有过其他电子产品经验也可；
-能熟练使用维修工具。
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富士康科技集团

负责手机各类硬件、软件故障的诊断和维修，包括 but not limited to:
- 根据客户需求，负责对手机进行硬件和软件故障诊断；
- 负责对手机进行相应的维修，包括但不限于:更换屏幕、摄像头、电池、充电口、耳机接口等；
- 为客户提供专业的手机维修服务，确保客户满意度；
- 负责记录维修记录，按照客户需求留存维修资料。
主要职责：
- 熟悉手机各类硬件、软件故障，具备一定的判断能力；
- 熟悉各类手机维修工具和设备，并具备熟练的操作技能；
- 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户进行沟通和沟通；
- 具备良好的团队合作精神和责任心，能够有效地完成工作任务。
职位要求：
- 不限工作经验，有一定的手机维修工作经验者优先；
- 熟悉各类手机硬件、软件，对手机各类故障有深入了解；
- 具备一定的英语阅读和写作能力，能够阅读和记录相关维修记录；
- 具备良好的服务态度和团队合作精神，能够与团队成员和客户良好地沟通和合作。

深圳市垦鑫达科技有限公司

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1.维修技术与质量把控：主导手机硬件（主板、屏幕、电池等）及软件（系统故障、数据恢复等）复杂疑难问题的诊断与维修，确保维修质量达到行业标准；制定维修技术规范与操作流程，定期优化升级，保障维修团队技术能持续提升。67

2.维修团队管理：负责维修团队人员的招聘、培训与绩效考核，根据业务需求合理分配人员工作任务；定期组织技术培训与经验分享会，提升团队整体维修技能水平与服务意识。67

3.维修部门体系建设：搭建完善的手机维修部门管理体系，涵盖配件管理、质量检测、客户服务等全流程；建立标准化的维修服务流程，提高维修效率与客户满意度；规划部门发展战略，制定年度工作计划与目标，并确保有效执行。67

4.配件与成本管理：负责手机维修配件的采购与库存管理，与供应商建立良好合作关系，确保配件质量可靠、供应及时且成本可控；监控维修成本，分析维修费用构成，提出成本优化方案，降低部门运营成本。67

5.客户关系维护：处理重大客户投诉与疑难售后问题，及时响应客户需求，确保客户问题得到妥善解决；收集客户反馈，结合市场需求与行业动态，提出维修服务改进建议，提升客户满意度与品牌口碑。

67
任职资格67

1.大专及以上学历，电子信息工程、通信工程、计算机等相关专业优先。67

2.五 年以上手机维修工作经验，3 年以上维修团队管理经验，有主流手机品牌（如华为、苹果、小米等）官方维修工作经历者优先。67

3.精通主流品牌手机的硬件结构与软件系统，熟练掌握各类手机维修工具与仪器的使用；具备较强的故障分析与解决能力，能独立处理复杂维修问题。67

4.具备优秀的团队管理与组织协调能力，能够有效领导团队完成工作任务；熟悉维修部门体系建设与运营管理，有成功搭建维修服务体系的经验。67

5.具备良好的沟通能力与客户服务意识，工作责任心强，能承受较大工作压力；具备较强的学习能力与创新意识，能快速掌握新技术、新设备。67

深圳闪回科技有限公司

荣耀体验店售后手机维修:（1）岗位职责a、负责日常手机用户的检测，维修，主板维修对手机及商品进行故障判定;b、对于需要维修的产品能够快速、有效的进行维修，并保证维修质量;c、针对接待、维修过程中遇到的各种问题，能从容应对各种变化;d、负责门店的手机配件零售;完成公司安排的其他工作。（2）岗位要求:a、有手机维修经验，有销售工作经验优先考虑，可学习;b、为人踏实，勤劳，肯干，有一定的抗压能力;d、有...

深圳市熙荣通讯有限公司