宁波华仪宁创智能科技有限公司
公司优势
公司依托投资方华粤行企业集团和宁波大学，在人才、科研条件、销售渠道和资金等方面具备强大的支撑优势，拥有一支结构合理、专业互补、富有创新活力、深刻理解市场需求和行业趋势，并具有国际化视野、承担过国家地方重大科研项目、具备丰富产业化经验的创新团队，硕士博士比例超过50%。陈洪渊院士、张玉奎院士、陈桂林院士、刘文清院士、张新荣教授等著名科学家担任公司顾问专家。
公司自主研发的质谱仪、新型质谱离子源、干细胞智能制备系统等产品填补了国内外空白，获得国家“重大科学仪器设备开发”重点专项支持，被评为“2016年仪器仪表行业十大技术突破”和“2016中国科学仪器与分析测试行业十大新闻”，荣获“装备制造业重点领域国内首台套”、首届“分析仪器创新成果奖”、第十七届“BCEIA金奖”等荣誉。
公司与清华大学、北京大学、中国科学院、中国医学科学研究院、中国计量科学研究院、工信部广州五所、浙江大学、复旦大学、哈尔滨工业大学、中南大学等国内知名高校和科研机构建立了紧密合作关系。公司秉承“开放、共赢”的理念，积极与全球相关领域的优势创新资源建立广泛联系与合作，推动我国仪器仪表领域“产、学、研、用”协同合作和科研成果转化，实现互利共赢、共同发展。
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济南涌恩智能科技有限公司招聘
芜湖中皖互联人力资源有限公司，员工人数不足50人，企业性质为民营企业，所属行业为专业服务（咨询、人力资源、会计）。
优服集团，坐落于苏州工业园区，是国内颇具影响力的综合性人力资源服务提供商，专注于人力资源外包、培训咨询、生产外包以及移动互联网招聘等领域。
自成立以来，集团业务迅速拓展并深入电子、机械、新能源、医疗、金融、物流以及现代服务业等多个行业。业务版图延伸至上海、苏州、无锡、郑州、济南、南通和宿迁等城市，设立了七家分公司和一家人力资源研究机构。
目前，集团拥有约200名管理人员，每年为超过5万人次提供培训和服务，致力于为客户提供专业高效的人力资源开发、配置和管理解决方案。
愿景：成为客户首选的用工管理专家
使命：通过知识和技术推动个人与企业的持续发展
价值观：以客户为中心，拥抱变革，追求不断成长与突破
水中仙控股投资有限公司是一家跨行业、跨地区、多元化经营的跨国集团公司，业务涵盖水产、酒店、旅游、航空票务、科技资讯，取得了显著的成绩。公司秉持“客户至上，服务到家”的宗旨，弘扬“融山水之灵，汇天下群英”的企业文化，是一家具备现代高效管理水平的企业集团。公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展机会。我们期待您的加入，共创辉煌。
公司旗下包括：
昆山市水产有限公司
昆山东方不夜城酒店有限公司
昆山阳澄湖水中仙会所
昆山华通航空票务港有限公司
昆山华通旅行社有限公司
台湾凯亚资讯股份有限公司
上海科茂信息技术有限公司
美国华通旅行企业有限公司
香港华通投资有限公司
◆加入蓝斯的几点理由：
1、公司所处行业发展前景广阔，正处于稳步发展阶段；
2、蓝斯的智慧公交终端普及率位居全国前列；
3、公司人际关系简单，团队协作意识强；
4、高层管理团队具有远见卓识，理念新颖，心态年轻有活力；
5、规范的用工体系，福利机制逐步完善（详见上述福利待遇）；
6、只要你有能力，就有展示的舞台，公司提供完善的培训机制。
厦门蓝斯通信股份有限公司（股票代码：430491）成立于2006年，是全国领先的智慧交通整体解决方案提供商与服务商，先后荣获国家高新技术企业、中国制造隐形冠军企业、福建省科技进步奖、福建省科技小巨人企业、福建省“专精特新”企业、厦门市三高企业、“2016-2020年中国智能公交行业最具影响力品牌”等荣誉。
以技术为驱动，蓝斯股份融合5G、北斗、车联网、大数据、AI等前沿技术，研发了174项专利和软著。历经16年行业积淀，蓝斯形成聚焦智慧交运、车联网、智慧环卫三大业务板块的发展格局，为企业的数字化转型升级提供强有力的技术支撑。目前，相关产品和方案已在国内300多个城市落地。在海外，蓝斯与华为、宇通、金龙、中通等企业建立战略合作，联合方案远销40多个国家。
◆关于软件园三期：
1、配套完善：紧邻集美文教区、CBD商务中心和集美新城；
2、交通便利：临近厦门北站，地铁直达；
3、政策优惠：重点院校、高端人才个税补贴、房租补贴。
◆面试交通：
附近公交站点为软件园三期和莲花新城。
岛内：
乘坐947、955直达软件园三期站；
乘坐957、949到莲花新城，往软件园三期方向步行8分钟即可到达；
乘坐快1路BRT到嘉庚体育馆转949；
乘坐快1路BRT到中科院转913到软件园三期；
乘坐943或948到杏林湾营运中心转949；
乘坐地铁1号线到诚毅广场站。
◆公司提供福利：
1、重大节日过节费
2、季度部门活动经费
3、免费享用咖啡和零食
4、六险一金及法定节假日
5、定期进行薪资及职位晋升考核
6、提供岗位相关知识技能培训，拥有良好的职业发展空间
7、丰富的员工活动（中秋博饼、年终尾牙、户外运动、健身室、每周四羽毛球活动等）
8、结婚、生日、生育等相关礼金或礼品
9、骨干员工有机会持有公司原始股
10、可签订就业协议，接收档案，协助办理户口。