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炎黄教育

100-499人

公司优势

炎黄教育由复旦大学、南京大学、南京师范大学等名校多位专家联合创办,拥有30多年中高考教研经验的师资团队,深入研究中高考试题,熟悉中高考趋势。知名高校背景的教师团队,以优质师资打造培优实力。炎黄教育重视教师责任心培养,关注学生学习全过程,确保学习效果,致力于提供独特教育,创造非凡未来。

炎黄教育面向全省开展小、初、高教育,以常州为中心,逐步覆盖长三角,影响全国。常州计划设立8家分校,江苏60家分校,通过高品质、专业化教学服务,解决家长难题,解答学生疑惑。

炎黄教育的教学模式包括:
1. **1对1个性化辅导**:根据学生特点定制个性化提分方案,针对性强,快速提升成绩。
2. **1对10名师精品班**:100%关注度,互动式课堂,采用教学六步法和七大工具,课前至课后全程助力,授课教师均为核心骨干及学科带头人,确保教学效果。
3. **目标班(中高考冲刺班)**:为中高考冲刺设计,涵盖复习规划、重难点梳理、心理调适、生活规划及志愿填报等,提供专业指导,保障中高考成功。

炎黄教育的企业文化:
- **使命**:让天下没有难上的学。
- **愿景**:成为家长最信赖、社会最认同的课外辅导学校。
- **价值观**:团队、感恩、分享、创新、执行。
- **五心师德**:恒心、责任心、创新心、爱心、童心。
- **精神**:做一名高责任心的教育工作者。

因公司业务扩展,计划在武进、新北、钟楼、戚墅堰、金坛、溧阳、无锡、苏州、南京等地开设分校,现诚邀精英人才加入,多个核心层、管理层岗位虚位以待。

炎黄教育正在热招,别因简历错过好机会

根据谈职 2024 数据,只有2%的简历能拿到面试机会——你会是那2%吗?

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热招职位

储备校长11-20K

负责校区的综合运营管理对校区的市场和招生业务负责对校区的服务和教学质量负责提升校

相关职位

培训学校执行校长1万-1.5万

1、搭建培训项目的课程及考核体系

2、负责 TMK 部门搭建、业绩考核及管理

校长(大平台+高收入)8千-1.6万

职位概要:依据江苏片区-常州年度运营计划及战略,通过运用各种市场营销工具及组织营

托管负责人/托管校长1.2万-2.4万

1、按集团年度经营目标,制定公司年度经营计划,执行公司的经营战略,带领公司的管理

校长1万-2万

1、负责校区日常运营管理,带领团队完成业绩指标,营造良好的团队氛围2、梳理并优化

校长/校区负责人(常州九大校区就近)1.5万-2.2万

天之远教育集团成立于2017年,目前12家直营校区,诚聘有经验校区负责人校长,符

校长10-11K

1,有管理教育机构的经验2,有谈单沟通能力3,有原则,有教育情怀4,有学习精神,

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广西松发线缆有限公司成立于1996年,二十年来专注于高低压电线电缆的研发,秉持“通达天下,链接未来”的使命,为国内电网公司、房地产、输配电工程配套及家装系列提供安全、节能、环保的整体系统设计解决方案和生产制造。

松发线缆以技术创新为驱动力,通过品牌、文化、管理和技术的综合创新整合资源,致力于打造国际化的线缆服务供应商。

松发线缆始终践行“诚信典范,品质标杆”的愿景,将品质口碑与企业声誉融入消费者心中,“松发”商标被认定为“广西著名商标”,产品被评为“广西名牌产品”,并获电网公司认定为“电网优质供应商”,还荣获多项荣誉,包括“诚信私人企业”、“技术改造进步企业”、“守合同重信用企业”等。

松发线缆秉持“诚信品质、和合经营”的核心价值观,通过实施联众化、品质化、国际化战略,不断优化产业结构,坚守“安全”品质,努力成为管理先进、技术密集、品牌卓越的“安全线缆整体方案供应商”,朝着成为线缆企业品质标杆的目标不断迈进。

通力全球

作为全球电梯与自动扶梯领域的领先企业之一,通力在过去超过一个世纪的时间里,始终以客户需求为核心,提供行业前沿的电梯、自动扶梯及相关产品的创新解决方案,包括自动门系统,以及针对设备更新改造和维护保养的专业服务。我们的服务贯穿各类建筑的全生命周期,从设计规划到后期的维护与升级。

在当今城市化进程日益加快的背景下,通力致力于通过开发和提供先进的技术与服务,打造平稳、安全、舒适、无须等待的客流量管理体验。

2014年,通力的年净销售额达到了73亿欧元,在全球近60个国家开展业务,拥有超过47,000名员工。公司的B类股票在芬兰赫尔辛基纳斯达克OMX交易所上市。

通力中国

成立于1996年12月的通力电梯有限公司,位于中国昆山,是通力集团在亚太地区最主要的电梯与自动扶梯生产基地。2013年,占地约24万平方米的新工业园区及研发中心在昆山正式启用,成为通力在全球范围内规模最大、研发实力最强的生产和研发基地。通力生产的设备不仅满足国内市场的需求,同时也销往泰国、马来西亚、新加坡及中东地区等90多个国家和地区。

截至2014年底,通力中国的员工总数接近10,300人,设有50家分公司,368个服务站点,以及60个销售办事处。

KONE全球

KONE作为电梯与自动扶梯行业的全球领导者,自上个世纪初以来,一直致力于深入了解客户需求,提供行业领先的电梯、自动扶梯产品,以及创新的现代化与维护解决方案。

KONE的最终目标是在快速城市化的世界中,通过开发并提供服务,为建筑物内的人员流动创造顺畅、安全、舒适且无需等待的体验。

2014年,KONE的年度净销售额达到73亿欧元,全球业务遍布近60个国家,员工总数超过47,000人。KONE股份有限公司的B类股票在芬兰赫尔辛基纳斯达克OMX交易所上市。

KONE中国

成立于1996年12月的KONE电梯有限公司坐落于中国昆山,是KONE集团在亚太地区的主基地,主要负责电梯与自动扶梯的生产与供应。2013年,KONE在昆山启动了占地面积约24万平方米的新园区与研发中心,这是KONE在全球范围内规模最大、研发能力最强的生产和研发中心。KONE生产的设备不仅满足中国市场的需求,同时出口至泰国、马来西亚、新加坡、中东等90多个国家和地区。

截至2014年底,KONE中国员工总数接近10,300人,拥有50家分公司,368个服务站点,以及60个销售办事处。

广东七妙食品有限公司,公司规模为少于50人,公司类型为民营公司,所属行业为餐饮业。

本公司是中国大型专业泳池设备生产厂家之一,拥有覆盖四十多个国家的活跃客户。我们在泳池制造业有20多年经验,具备完整的水处理技术综合性生产基地。

深圳市慈铭健康体检管理有限公司是慈铭集团旗下的全资子公司,在深圳、东莞设有四家体检中心,总面积超过九千平方米。慈铭体检在国内首创独立酒店式体检场所、完全医检分离、全程个性服务、计算机程序管理的现代化专业体检模式。