科圣达（苏州）智能科技有限公司招聘

要求

1、售前、售中技术支持;

2、技术资料、说明书、调试手册、培训视频等资料的编写完善;

3、新产品样机的测试跟踪(从方案设计开始参与，直到现场样机测试满足技术要求) ;

4、带领指导售后进行新产品设备的调试安装;

5、制定新产品装配相关技术要求及设备出厂前检查项目，指导样机批量生产时的装配规范;

6、负责售后员工的技能培训，为现场售后提供技术支持，到客户现场处理疑难问题;

7、作为公司内部技术支持，售后反馈疑难问题汇总并根据情况协调相关资源进行处理，同时对结果进行跟踪分析。

岗位要求：

1、能适应频繁出差

2、有-定文字描述能力

3、工作态度认真，肯钻研

4、参与过新设备研发项目，进行过样机的客户

1、公司产品及项目相关专利、软件著作权的发掘及提报

2、对新项目启动的知识产权风险初步调查、与工程师合作完成对现有技术检索和分析判断

3、对专利机构的专利撰写初稿及审查意见进行审核修改

4、与代理机构对接并负责知识产权相关的项目申报材料提交工作

5、维护公司知识产权台账，负责缴费相关事项

6、其他涉及到公司知识产权方面的事宜

7、领导交办的其他工作
任职要求：

1、一年以上企业专利工作经验并具有代理机构专利撰写经验

2、具有三维图转化为二维图操作经验

3、具有自动化设备行业经验或撰写过相关专利为宜

4、对专利发掘申报较为熟悉，有一定的沟通及表达能力

电气图纸绘制（原理图、接线图）、电气部件选型（PLC、伺服电机、传感器等）及BOM清单编制。
根据工艺需求（如焊接精度、速度），完成PLC程序框架规划、编写与调试（如基恩士、欧姆龙、汇川等品牌），支持15000步以上复杂程序设计。
主导电气控制柜设计，优化布线方案，确保符合EMC及安全标准（如CE认证）。
项目调试与优化
完成设备现场安装调试，解决调试中的异常问题（如伺服电机同步、温度控制精度）。
配合机械、软件团队完成MES系统对接，实现生产数据信息化采集与监控。
分析设备运行数据，提出改进方案（如优化PID算法、提升设备OEE）。
技术支持与问题解决
响应维修人员需求，提供远程或现场技术支持，快速定位电气故障（如PLC报错、传感器信号异常）。
参与设备故障根因分析，编写技术报告并推动设计迭代（如减少停机时间、降低备件损耗）。
技术文档与标准化
编制设备操作手册、维护规程及应急预案，培训生产/售后人员。
建立电气设计标准库（如典型电路模块、程序模板），推动团队效率提升。
跨部门协作
与机械工程师协同完成设备整体方案评审，确保电气与机械动作匹配。
对接客户技术需求，提供定制化解决方案（如兼容不同规格电池片焊接）。
二、任职要求
教育背景与经验
学历：统招本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。
经验：3-5年非标自动化设备电气设计经验，或光伏设把备开发经验。
行业资源：熟悉光伏电池片生产工艺（如钙钛矿、TOPCon、HJT技术路线）者优先。
专业技能
PLC编程：精通基恩士KV-X550系列、欧姆龙NJ/NX系列或汇川H5U/H7U，熟悉ST编程语言。
控制系统：掌握伺服电机控制（如电子凸轮设计）、PID算法调试、同步控制技术。
通信协议：通晓EtherCAT、Modbus TCP、EIP等工业协议，具备机器人编程能力（如汇川、ABB机器人）。
制图软件：熟练使用AutoCAD、EPLAN绘制电气图纸，具备低压电器选型与故障排查能力。
核心能力
问题解决：能独立分析复杂电气问题（如多轴联动误差、高速信号干扰），提出系统性解决方案。
项目管理：具备多任务并行处理能力，可按节点推进设计、调试、验收全流程。
团队协作：能与机械、软件、视觉团队高效沟通，推动跨部门目标达成。
学习能力：快速掌握新技术（如AI视觉检测集成、数字孪生调试）。

1.负责机器的值守（主要是基本的异常处理），保证机台能正常使用；

2.数据整理和汇报。负责每天设备运行数据的记录，保证准确无误。

3.异常的快速反馈。不能解决的问题要快速进行记录和反馈，避免耽搁导致的问题不可控。

- 负责公司各类物资的采购工作，确保采购流程高效、合规；
- 与供应商进行沟通协调，优化采购成本和供应效率；
- 分析市场行情，制定合理的采购计划和预算方案；
- 跟进采购订单执行情况，确保按时按质完成采购任务。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；
- 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能独立处理采购事务；
- 熟悉采购流程及供应链管理知识，了解相关法律法规；
- 工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。

1、根据生产订单编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。

2、根据生产计划，掌握生产进度，组织协调分配工作。

3、根据生产需求，编制采购供应计划并确认物料到料情况。

4、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接汇报总经理。

5、根据生产订单的交付情况调整生产计划，定期开展生产协调会。

6、负责收集日、周、月生产数据的统计、分析、改进生产计划。

任职要求：

1、具备良好的组织协调能力和问题解决能力；

2、熟悉生产管理流程，有ERP系统操作经验者优先；

3、强烈的责任心和团队合作精神，能够在快节奏环境中工作；

4、出色的数据分析能力，能够从复杂数据中提取有价值的信息；

5、优秀的沟通技巧，能有效地与不同部门沟通协作；

6、学习能力强，愿意接受新事物和挑战，能够适应不断变化的工作环境。

1. 负责公司各部门绩效目标的设定、跟踪及评估，确保目标达成情况及时反馈；

2. 组织实施绩效考核流程，包括考核周期、考核标准、结果反馈等；

3. 协助优化绩效考核体系，提出改进建议，提升绩效评估的有效性；

4. 整理和分析绩效数据，为管理层决策提供依据；

5. 参与员工绩效面谈，提供专业指导，帮助员工提升绩效表现；

6.设计并实施员工培训和发展计划，确保培训内容符合公司战略需求；

7.开发适合不同层级员工的培训课程，促进员工技能提升和职业发展；

8.监控培训效果，收集反馈信息，并据此调整培训内容；

9.维护和扩展公司内部培训资源，包括课件和工具的使用。
任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；

2、3-5年人事行政工作经验，有制造业/高新技术企业背景者加分，有招聘、培训、绩效模块独立操作经验者优先。

3、熟练使用Excel（数据统计）、熟练制作PPT课件。

4、素质要求：沟通能力强、责任心强、关注细节、抗压能力佳（适应阶段性招聘高峰期）。

1、进行关键技术选型与评估：激光器（光纤、二氧化碳、半导体等）、振镜扫描系统、焊接头（准直/聚焦镜、同轴监控、熔深控制）、运动平台（机器人、直线电机、精密XYZ平台）、传感器（视觉、温度、距离）、控制系统（PLC, IPC, 运动控制卡）；

2、进行焊接工艺窗口测试，验证设备对不同材料、结构的焊接能力；

3、支持设备从样机到量产阶段的导入，解决生产转移过程中的技术问题；

4、为生产、售后部门提供技术支持，分析并解决现场设备疑难故障；

5、跟踪设备在客户现场或产线的运行数据，收集反馈，推动设备的持续改进和升级；

6、编写详细的设计文档：软件说明、测试报告、用户手册、维修手册等；

7、配合机械工程师完成降本优化设计；

8、配合专利工程师完成专利的编写。
岗位要求：

1. 本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化、光学工程、电气工程、物理等相关专业；

2. 理解激光原理（尤其是光纤激光器）、光学元件（透镜、反射镜、光纤、振镜）特性、光束传输与聚焦理论；

3. 了解激光焊接基本原理、常见焊接缺陷及影响因素；

4. 3年以上非标自动化设备、激光加工设备（焊接、切割、打标）、精密仪器的设计开发经验；

5. 能快速定位复杂设备故障的根本原因并提出有效解决方案；

6. 参与产品的研发、调试、测试、转产等工作，解决产品生产，装配，调试，售后等过程中的技术问题，并编写设备文件；

7. 吃苦耐劳，有很强的责任心和抗压能力，具备良好的沟通和协调能力，有持续学习的意愿；

8. 动手能力强，有较强的团队意识。

1.负责对客户进行产品使用培训，了解客户的技术需求，满足客户所需；

2.负责设备在客户端的安装调试、维护，现场解决客户硬件、软件应用及系统问题，服务过程中的信息要及时反馈给公司业务及技术相关人员，并做好安装调试记录；

3.编写制定设备操作规范，配合研发工程师对产品进行改善。

任职要求：

1.有自动化行业设备调试经验者优先；

2.大专以上学历，机械/电气工程/设备/自动化或机电一体化等相关专业

3.了解自动化电气的基本操用，了解PLC通信和控制技术、工业总线控制；

4.熟悉电气相关绘图软件的使用；

5.服从上级安排，具有良好的团队协作精神，积极主动完成分配的任务，能适应阶段性出差；

6.有低压电工证优先考虑。

- 负责生产计划的制定与跟踪，确保生产进度符合订单要求；
- 协调各部门资源，优化物料供应流程，提升整体运作效率；
- 跟踪物料采购进度，确保物料按时到位，减少生产延误；
- 分析生产数据，提出改进建议，持续优化生产管理流程。
【任职要求】
- 大专及以上学历，物流、工业工程、管理等相关专业优先；
- 3年及以上PMC或相关岗位工作经验，熟悉生产计划与物料控制流程；
- 具备良好的沟通协调能力和数据分析能力；
- 熟练使用ERP系统及办公软件，具备较强的责任心和抗压能力。

1.主动与研发人员沟通对接，进行专利挖掘、交底材料完善整理等；

2.与事务所对接，审核申请文件、审查意见答复文件等；

3.专利基础检索、审查复审意见答复、技术情报支持、项目专利风险排查等；

4.专利数据库维护、定期风险监控、专利标引、战略分析等；

5.软件著作权登记及其他上级领导安排的工作。

任职资格：

1.本科及以上学历，电子、机电、计算机、自动化、人工智能等相关专业；

2.工作经验2年及以上，从事过计算机、人工智能、电子通信等相近领域审查员或专利代理人工作优先；

3.有较为丰富的专利挖掘经验，具备专利检索、分析能力，具备系统的专利法律知识和理论，具备良好的英语阅读能力、技术理解能力。

苏州万店掌网络科技有限公司

1、负责专利申请文件撰写、审查意见答复；
2、负责专利流程工作；
3、负责商标流程工作；
4、负责项目申报书撰写和ppt制作。
任职要求
1、本科以上学历，理工科专业；
2、具有2年以上专利撰写和答复经验，熟悉cad制图；
3、熟悉国家知识产权局系统软件；
4、具有项目申报书撰写经验或论文撰写经验；
5、熟悉ppt制作；
6、英语口语流利。

江苏众钠能源科技有限公司

1、专利检索：基于公司技术方案，实施开展海内外风险排查，向客户以及项目提供风险排查报告；

2、专利布局：结合公司产品线进行专利布局、专利申请策略的制定，对专利资产进行识别、评估及管理；

3、专利挖掘: 针对现有的技术架构和技术人才储备，进行专利挖掘；

4、专利撰写/审核：充分理解、挖掘技术特征，撰写或修改专利申请文件，争取合理的专利保护范围，保证专利质量；

5、审查意见答复:对于专利局下达的专利补正通知书和审查意见通知书，及时补正和答复，尽努力争取授权；

6、海内外商标：了解基本的商标基础实务，与代理所配合，结合公司发展进程管理商标事宜；

7、专利体系运转流程：与代理所配合监控公司官费以及请款事宜、供应商管理、代理人筛选；

8、项目支持：进行知识产权项目申报、知识产权培训，跨部门合作完成其他项目申报知产支持，研发项目知产支持，知产条款审核等；

9、完成领导交办的其它工作。

职位要求

1、理工科专业背景（通信、车辆、计算机、机电等电学方向），具有专利代理人资格证（必须），具备法律职业资格证优先；

2、熟悉专利法、实施细则、审查指南、其它知识产权相关法规；

3、具有扎实的专利检索、分析及审核经验，能独立处理专利相关事宜；

4、了解商标基础实务，基础的商标管理；

5、内部沟通和团队合作，能够与不同部门有效合作。

知行汽车科技（苏州）股份有限公司

（一）职位要求1.知识产权挖掘。负责从企业技术研发、产品迭代及市场需求中，识别和挖掘可专利化（包括软著）的创新点，及时组织申报专利，形成有价值的知识产权资产。
2.知识产权申请。负责根据管理流程完成专利申请（检索、撰写技术交底书、知识产权管理系统填报、审核代理机构撰写的专利文本、答复审查意见等）。
3.知识产权侵权防范。负责根据现代企业知识产权管理要求，开展企业知识风险防范工作，避免侵权、保护自有专利...

太仓中集集装箱制造有限公司

1. 协助专利撰写、专利数据分析、文献检索分析等工作；

2、专利、商标文档的管理、官方时限和内部时限监控；

3. 软件/字体/图片版权的调研和咨询工作；

4、年费缴纳及专利流程管理；

5、科技、行政、政府及国家项目申报工作；

6、上级领导安排的其他工作。
任职资格:

1、分子生物学、生物工程或生物医学专业背景，全日制硕士研究生及以上学历，2年以上大分子生物医药产品研发工作经验，能够，且具有≥2年专利实务，撰写过发明专利数量≥3件；参与过专利无效、异议、诉讼等流程的优先考虑；

2、良好的沟通能力，较强的书面语言表达能力及逻辑分析/判断能力；

3、为人正直，工作积极主动、踏实认真、耐心细致，具有良好的团队合作精神，能够承受较大工作压力；

4、英语六级以上，熟练的阅读、分析及撰写能力；

5、熟练使用office办公软件。

上海宝济药业股份有限公司

负责公司知识产权相关工作包括专利挖掘，申请，答复；FTO知识产权诉讼等

苏州维嘉科技