陕西壁虎环保科技有限公司
100-499人
公司优势
壁虎科技依托高效的企业管理和雄厚的资金实力，始终将产品质量和创新置于首位。通过不懈努力和积极进取，公司致力于为用户提供一流健康环保的人居环境，从产品研发到品质控制、市场推广的每一个环节都力求精益求精。公司融合艺术美学、人体工程学、环保节能与科技智能等多元元素，开发出一系列绿色环保的装饰材料产品，旨在创造既美观又环保的生活空间。
壁虎科技的核心价值在于提升客户价值，使命是让更多用户享受到健康环保的创新科技成果。公司秉持开放合作的精神，与各行业伙伴携手并进，共同探索未来发展之路。
**企业文化概览如下：**
- **沟通**：企业强调优质高效的内部及外部沟通，确保信息流通顺畅，实现更好的理解和执行，推动企业使命的达成。
- **互帮**：倡导团队协作精神，鼓励成员间的互助与支持，共同成长，形成良性循环的工作氛围。
- **快速**：秉持“唯快不破”的经营理念，无论是内部决策还是对外服务，都追求高效、快速响应，将速度与质量并重。
- **质量**：始终坚持质量创新，从产品研发到生产、品质控制，每一个环节都力求完美，同时注重工作过程中的质量把控，确保高标准执行。
- **诚信**：企业将诚信作为立身之本，无论是对待工作、同事还是客户，都坚持诚信原则，重视承诺，赢得信任。
- **健康**：不仅关注产品的健康环保特性，也重视员工的身心健康，营造健康舒适的工作环境，促进员工成长与发展。
**综上所述，** 陕西壁虎环保科技有限公司通过其独特的文化理念和业务模式，致力于打造健康环保的生活环境，同时也注重企业文化的建设，以促进内部和谐与高效发展，实现与客户的共赢。
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潍坊飓风广告传媒有限公司，公司规模小于50人，公司类型为民营企业，所属行业为互联网/电子商务。
陕西京力餐饮管理有限公司，成立日期：2021年09月14日，创建于陕西省西安市碑林区长安北路37号凯城大厦外外贸服饰家属院2号楼3单元一楼101室；
经营范围：酒店管理；包装服务；外卖递送服务；电池销售；日用百货销售；针纺织品销售；服装服饰批发；服装服饰出租；装卸搬运；运输货物打包服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；茶具销售；纸制品销售；食品销售（仅销售预包装食品）；皮革制品销售；电子产品销售；办公设备租赁服务；办公设备销售；互联网数据服务；品牌管理；企业总部管理；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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立高科技，一家由乳品行业资深专家创立的国家高新技术企业，专注于为乳品行业提供全面的技术服务。作为黑龙江省科技厅认定的黑龙江食品加工质量安全控制工程技术研究中心的依托单位，同时也是国家工业和信息化部婴幼儿配方乳粉行业产品质量安全追溯体系规范的制定单位之一。成立于2005年5月，注册资本为3760万元，公司现有员工183人，其中91%具有大专及以上学历。
2014年12月26日，立高科技在新三板成功挂牌，股票简称“立高科技”，证券代码为831743。公司旗下拥有5家全资及控股子公司，其中包括一个具有建筑设计、工艺设计、咨询服务等多重资质的国家甲级设计院，一个检验检测技术研究院，以及一个占地4万平方米的生产设备加工制造基地。
立高科技汇集了一支由技术专家和专业团队组成的人才队伍，其中包括37名高级工程师（其中8名为正高职）、18名博士和17名硕士，他们拥有丰富的乳制品工艺研究、检测技术、工厂设计、专业设备制造、生产管理、质量控制、自动化及信息化技术服务、电子商务管理及运营等方面的经验。这些专业人才能够为食品生产企业提供从工厂建设到运营管理的全方位解决方案。
自成立以来，立高科技始终秉承以技术创新推动食品行业发展为核心理念，围绕食品安全这一关键因素，采用国际先进生产及管理技术，为国内乳品企业提供全方位的技术支持与服务。尤其在利用自动化技术和信息管理技术改造传统乳品生产工艺，以及全面提升企业生产管理水平方面，进行了深入的研发与市场推广，形成了包括“交钥匙”工程服务、食品生产管理整体解决方案、检验技术整体解决方案和技术咨询服务在内的四大核心业务模块。
通过提供上述服务，立高科技致力于实现“让食品更健康、更安全”的使命，坚持“精益求精、止于至善”的质量方针，秉持“最大限度满足客户需求”的经营理念，实施“全力支持和帮助食品生产企业满足消费者需求”的经营战略，旨在成为“社会可信赖的安全食品专业咨询服务者”。
我公司为全外资针织纺织品贸易公司，主营美国市场面料及纺织品套件的采购与出口。因业务量持续增长，为拓展市场，现诚邀优秀年轻人才加盟，共赴公司发展新征程。
德兰国际成立于2019年，主营机动车配件，并迅速扩展至家居和户外用品等领域。销售渠道主要为跨境2C和传统2B贸易。为了加速业务扩展，已在德国设立运营公司，利用本土优势进一步开拓国际市场，拥有完善的供应链管理和多渠道品牌运营能力。
客户与人才被视为公司的宝贵资产，秉持人性化管理和以人为本的理念，为员工提供坚实的发展平台。薪酬体系根据能力和业绩制定，确保员工享有行业内极具竞争力的薪酬福利。
公司薪酬福利详情如下，具体以各职位页面公布为准：
薪酬待遇：根据岗位职能和市场薪酬结构，职能部门包括基本工资、岗位补贴、绩效工资和年终奖金；业务部门则包括基本工资、岗位补贴、绩效工资、提成、项目奖金和年终奖金。
福利：按照国家规定缴纳五险一金，并实行双休制。
带薪假期：包括年假、婚假、产假、病假以及法定节假日。
补贴：提供高温清凉补贴、节日过节费补贴、生日红包补贴和全勤奖。
年度评优：设立年度优秀员工奖、年度优秀管理奖和年度优秀团队奖。
职业发展：公司处于业务扩展和快速增长阶段，设有健全的内部晋升机制，提供良好的职业发展空间，包括出国工作和学习的机会。