澄迈县机修中工
机修中工是指在机械制造、维修、装配等领域从事机械设备的维护、维修、保养及安装的工作人员。他们负责检查和修复机械设备、工具和机械零件,进行常规维护和保养工作,以确保设备的正常运转和安全性。机修中工需要具备一定的机械原理和设备维护知识,熟悉使用各种维修工具和设备。他们需要具备良好的动手能力、观察力和解决问题的能力,能够快速准确地发现和解决设备故障,并确保设备的正常工作。在工作中,机修中工需要严格遵守相关的安全操作规程,保护自己和他人的安全。他们还需要与其他部门的工作人员进行协调合作,确保设备的正常运转,以满足生产需求。
薪酬概览
平均月薪
¥5400
中位数 ¥5000 | 区间 ¥4300 - ¥6500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 30% |
| 不限经验 | 7 | 70% |
热招职位
1.试验研究与质量支撑:根据质量与成本要求组织开展试验,为工序质量调整提供依据;
2.原材料质量管控:协助开展原材料市场调研,制定采购质量标准,监控进厂原材料质量并统筹堆放与搭配;
3.水泥粉磨过程控制:检查检验数据对比情况,协调处理异常数据,调整出磨水泥指标,保障质量稳定;
4.成品水泥出厂管理:判定水泥出厂质量是否合格,结合库存与质量情况制定出厂搭配方案并监督执行。
1.开展部门区域内电气设备安全运行、巡检;
2.按照公司电气设备管理规程要求完成设备的大修、中修、抢修、技改安装等,完成区域内各电力室的维修、维护;
3.积极配合公司智能化、自动化等工作的具体落地实施等。
平面设计师4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
(1)、岗位职责:
1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;
2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。
3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;
4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等;
5、公司其他PC及MAC设计文件的使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;
6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;
7、按照现有规范及组织实际状况,确定并执行质量和安全标准;
8、与协作方沟通,保证各类平面项目的质量极其时间的把握,成功的验收。
9、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。
10、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。
(2)、任职资格:
1、设计类、广告学类专业毕业;
2、精通各设计软件的应用,两年以上平面广告美术工作经验;
3、责任心强、具有良好的沟通能力和团队合作精神;
4、有新颖的设计思想、丰富的想象力,能够高效、独立完成相关工作;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
平面设计4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
1.年龄35岁以下,大专及以上学历,相关行业工作经验1年以上,做过商场、超市美工优先考虑;
2.会平面设计软件,如photoshop、coredraw、Ai等绘图软件;
3.会手绘pop,有一定创意性思维;
4.能吃苦耐劳,协助领导装饰节假日及非节假日商场的布置工作。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
财务经理(老城/急聘)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,中级以上专业职称;
2、具备财务主管以上工作经历者优先;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
6、工作地点:澄迈老城开发区岗位职责1、管理会计,中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作,;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
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机电维修主管8000-12000元/月
1. 负责公司的日常故障处理与应急维修2. 组织实施设备的日常巡检、保养和预防性维护工作,降低设备故障率。
3. 参与或主导老旧设备的技术改造与性能优化。设备管理方面4. 建立并优化公司设备管理台账,完善备品备件管理制度,确保关键配件安全库存。
5. 负责设备维修记录的整理归档,定期分析设备运行数据,提出改善方案。
6. 必要时对机修人员进行工作安排与任务跟进,保障维修工作的时效和质量。任职要求:学历与专业背景中专、中技及以上学历,有机电一体化、电气自动化、数控维修、机械工程等相关专业的功底。关键资质持有有效的低压电工操作证(硬性要求,无证勿扰)。技术能力机械功底:熟悉机械传动、液压、气动系统原理,能看懂机械图纸,动手能力强。电气/PLC:能看懂电路图和PLC梯形图,能通过PLC逻辑排查设备故障。数控系统:了解走心机、滚丝机、无心磨、数控车铣等设备的运行原理及常见故障处理。管理经验(加分项)有设备维修团队管理经验,或曾主导过设备管理制度建立、维修流程优化的经历。能规范填写和维护维修文档,具备备品备件计划管理经验。有良好的沟通协调能力,能与生产等部门顺畅配合。【加分项|有这些更好】- 有焊工证、叉车证等特种作业证书- 有CAD制图或零部件测绘经验- 有过设备技改或自动化改造项目经验- 懂FANUC、西门子、三菱等主流数控系统
机修工(五险,包食宿)3000-6000元/月
1.厂区生产设备日常巡检、维修保养;
2.及时处理设备故障,保障生产正常;
3.建立设备台账,参与安全检查;
4.遵守安全操作规程。
岗位要求:
1.2年以上机修;
2.熟悉食品厂设备维修优先;
3.动手能力强,能适应倒班;
4.有安全意识。五险,包食宿
机修师傅(五险+包吃住+工作餐)6000-8000元/月
1. 负责设备日常维护与故障排查
2. 执行维修任务,确保设备正常运行
3. 记录维修过程并提交相关报告 任职要求
1. 机械类相关专业 2年设备维修经验
2. 熟悉机械原理,具备基础电工技能
3. 具备良好沟通能力,有团队协作精神
4. 有工厂设备维修经验者优先只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
机修(储备)4000-8000元/月
,电气、机械工程类优先;岗位职责:每月根据设备维护保养规程对整个公司、厂房设施及设备进行维护保养;根据润滑计划对设备进行润滑保养;熟悉设备的维修保养。有同岗位工作经验者优先。协助做好安全生产排查及工程设施的优化改造。(双休,五险一金;加班享受平时1.5倍,周末2倍,国定假日3倍的加班工资)
机修(五险一金)4500~8000元/月
1. 负责到店事故车辆、剐蹭车辆拆解、凹陷拉拔、大梁校正、门板修复、翼子板整形作业。
2.针对铝合金车身、普通铁质车身区分施工工艺,熟练使用介子机、大梁校正仪、拉拔器、热风枪等全套钣金设备。
•3. 判定车辆损伤程度,配合定损员核对配件更换、维修范围,出具基础维修施工方案。
4. 每日完工整理工位,工具定点归位,废料、铁皮边角料及时清理,维持车间整洁。
5. 规范佩戴防护工装、护目镜、防尘防护用品,规避切割、打磨作业安全隐患,杜绝车间安全事故。
•6. 定期维护保养钣金设备,及时上报工具损耗、器械故障问题。
焊工(长白班8小时+双休+五险+包吃住)4000~6000元/月
主要从事电焊气割工作
任职要求:
有焊工证,能熟练掌握电焊气割的基本操作
工作时间:长白班8小时,双休
福利:五险,包吃住
对讲机维修员(包吃住+13薪)4000-8000元/月
一【岗位职责】1、负责生产线上故障机的维修;
2、根据生产要求提报维修报表,分析故障原因并及时反馈生产改进;
3、协助产线生产工艺改进,并建立实施标准化流程;
二【岗位要求】1、有电子专业;
2、至少2年以上对讲机维修工作经验;
3、熟悉综合测试仪、扫频仪、示波器等仪器;
4、有较强创新意识和独立解决问题的能力,性格开朗、做事认真、有条理,责任心强,工作效率高;
三【薪酬福利】1、薪酬:4000元/月-5000元/月+加班费另算(具体薪资面议)2、福利:a、缴纳工伤险及商业意外险;b、满勤奖200元/月;c、提供免费住宿,设有福利性食堂及餐补;d、入职每满1年即可享有工龄工资(1年100,5年封顶);e、年终13薪,带薪假日,绩效考核;f、日常团建活动及各节假日福利等。上班时间:8:00—12:00 13:30—17:30