澄迈县财务BP经理
财务BP经理是指负责财务业务伙伴(BP)团队管理和领导的专业人士。他们在企业内部负责与不同部门合作,提供财务支持和咨询,以确保业务目标的实现,并与高层管理沟通,以制定财务战略和决策。财务BP经理需要具备财务分析、预算规划、业务流程优化、风险管理和内部控制等方面的专业知识和技能。他们也要在跨部门合作、项目管理和业务发展方面具备较强的能力。财务BP经理在不断变化的商业环境中,通过专业知识和战略洞察力,帮助企业提高财务绩效和战略决策能力,为企业创造长期增长价值。同时,他们也需要具备领导团队、指导员工和解决复杂问题的能力。
薪酬概览
平均月薪
¥7300
中位数 ¥6500 | 区间 ¥6200 - ¥8400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
46
对比上月:岗位新增38
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 15 | 33.3% |
| 1-3年 | 15 | 33.3% |
| 5-10年 | 15 | 33.3% |
热招职位
财务经理(老城/急聘)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,中级以上专业职称;
2、具备财务主管以上工作经历者优先;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
6、工作地点:澄迈老城开发区岗位职责1、管理会计,中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作,;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
海南国瑞堂中药制药有限公司、海南国瑞制药有限公司财务部负责人2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
要求条件如下:
1、具有全面的财务专业知识,丰富的账务处理经验及较强的核算管理能力;
2、熟悉国家财税法律,具备优秀的职业判断能力;
3、熟悉国内会计准则及相关财务、税务、审计法规、政策;
4、熟练使用办公软件和财务应用软件;
5、专科以上学历,会计学或财务管理学专业优先,中级以上会计职称,有大、中型企业两年以上财务核算、管理经验;
6、工作责任心强,具有良好的职业道德和组织协调能力;
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会计主管4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
与人和善,遵规守职,要求从事房地产行业财务工作3年以上经验,掌握房地产行业财会业务,在房地产行业担任过财务主管者优先。联系电话:13876269316江小姐
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安保主管4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责园区保安日常工作安排及训练;
2、按照公司相关规定及要求,做好员工管理、园区内的人防与秩序维护、物防与技防、消防设施管理等;
3、小区内突发事件的上报及处理;
4、日常工作报表的提报等。任职要求:
1.需持有保安员资格证或上岗证。
2.1年以上同岗位工作经验,具备较强的责任心、专业能力、应变能力、领导能力、沟通能力等。
3.能接受夜班。
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叉车工(海南通威)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
工作要求:
1、要求:性别:男性,年龄:20-40岁,学历:初中及以上,有一年工作岗位经验。
2、服从上级领导安排,工作认真负责、仔细,勤快、能吃苦耐劳、敬业精神好。
3、主要负责成品库或原料库房物资上、下货。
4、必须持有国家劳动部门颁发的上岗操作资格证(例如:叉车证)。公司提供食宿条件、可享受社保,各项福利待遇从优。地址:澄迈老城开发区南一环路(可乘坐59路公交车直达)联系电话:67489889(转3人事行政部)邮箱:joniyo@163.com
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华南华东区域业务员4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
1、华南、华东区域业务员各1名。
2、市场营销相关专业,有三年以上玻璃建筑材料销售经验,具备扎实的销售技巧。
3、实行提成工资制。
4、可适应长期驻外工作。
5、为人灵活,有责任心,能完成领导安排的其他工作。
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销售秘书2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况
工作主要职责:
1、跟进文件的处理、表格的制作及录入。
2、协助案场经理完成各项工作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、有工作经验者可优先;
3、掌握相关办公软件,良好的公文写作能力;
4、良好的执行力,能及时把握工作计划的制定和实施,良好的团队及组织计划能力,良好的沟通能力;
5、具备良好的职业操守;
6、工资待遇面谈。
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综合人事行政主管(物业)8000-9999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、参与制定项目人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
3、员工合同、行政档案管理;
4、制定招聘计划、招聘流程、进行初步面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;
5、根据事业部对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系落到实处,并不断完善绩效管理体系;
6、完善公司福利政策,办理社会保障福利;
7、组织、完善公司培训体系;
8、人力外包洽谈;
9、配合事业部完成各项目人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作。
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工程资料员2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、做好工程项目资料的收集、整理、签字存档等;
2、做好工程的报审资料、过程资料、安全资料,做到资料与工程同步。
3、能与项目部和施工现场沟通,确保项目部工程资料做到及时、完整;
4、工程完工后编制竣工资料,并办理移交手续;
5、完成领导交办的其他事宜。
职位要求:
1、大专及以上毕业,建筑工程、电气等相关专业,有资料员证优先;
2、能熟练使用Photoshop、cad、word、excel等办公软件。
3、身体健康,能吃苦耐劳,诚实可靠,品行端正,能适应工作环境;
4、熟悉工程相关规范流程,有工程行业相关工作经验。
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销售代表4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
有销售经验的优先录取
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锅炉工(海南通威)2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位要求:
1、年龄23-45岁,学历:中技及以上,具有1年以上大型生产企业锅炉工工作经验;
2、持司炉证,勤奋敬业;能适应两班倒,服从领导工作安排。
3、思想端正,能够吃苦耐劳。
工作要求:
1、保养锅炉,定时开启,维护、使锅炉正常的运行。定期对安全附件进行理性检查,我司为天然气锅炉。
2、进行正常维护,保养、安全工作的各项记录。有饲料厂工作经验者优先考虑。我司为上市公司,各种福利待遇丰厚,购买社会保险,提供食宿条件。电话:邓小姐13637508961林小姐186895399370898-67489889(转3人事行政部)地址:澄迈县老城开发区南一环路(可乘坐59路车直达)邮箱:joniyo@163.com传真:0898-67489776
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财务BP专员面议
1.负责事业群华南分拨区财务数据分析,为业务决策提供数据支持和财务建议;
2.参与预算编制、执行监控和分析工作,跟踪预算执行进度,及时反馈偏差原因;
3.建立和完善财务分析模型,定期输出财务分析报告,深度挖掘业务经营特点和财务规律;
4.与各业务部门沟通协作,理解业务运营特点,提升财务对业务的支撑能力;
5.参与财务制度建设和优化,推进财务流程改进和系统建设;
6.完成部门领导交办的其他工作任务。
1. 财务管理与体系建设:负责公司财务管理体系的持续完善与优化,主导财务相关制度的起草、修订及宣贯工作,组织专项培训并推动制度落地执行,确保内控流程规范、合规高效。
2. 预算编制与管控:搭建并迭代全面预算管控模型,推动费用精细化管控;制定并监督执行费用预算及使用计划,严格审核费用报销的真实性、合理性,对费用全流程实施动态监控,确保资源投入与战略目标匹配。
3. 财务分析与业务赋能:定期出具月度经营分析报告,开展多维度盈亏平衡分析、院企合作投入产出可行性分析及各类专项分析,为经营决策提供数据支撑;指导并推进降本增效措施,深入市场一线调研,协同解决业务端实际难题,助力产品竞争力提升。
4. 团队建设与人才发展:负责财务团队的组建与梯队优化,打造高效务实的专业团队;注重下属培养与绩效辅导,持续提升团队专业能力和组织效能,支撑公司长期发展。
5. 税务关系与风险合规:统筹公司整体税务筹划与管理,按时完成各项税务申报及年度审计工作,积极争取并落实税收优惠政策;妥善应对各类税务风险及合规事件,强化风险预警机制,确保公司合法合规运营。

