薪酬数据运营北京新媒体运营实习生
新媒体运营需求量小

北京新媒体运营实习生

通过内容创作、平台运营与数据分析,支持品牌在微信、抖音等渠道的用户增长与互动提升,运用A/B测试、热点追投等方法优化内容策略,为市场活动与商业转化提供流量基础。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥3500

中位数 ¥3300 | 区间 ¥2800 - ¥4100

数据来源:谈职全网18份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
18¥3500¥7100
72
18¥2600¥2600
62
9¥3300¥3200
58
12¥4000¥6800
56
12¥3500¥1700
52
5¥4200¥2700
40
5¥3800¥2200
40
5¥4800¥1500
40
5¥3700¥2200
38
5¥3800¥1800
33

市场需求

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6月新增岗位

23

对比上月:岗位新增8

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
9.1%
不限经验20
90.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

新媒体运营实习生岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地新媒体运营实习生的招聘、薪资和就业数据。

#1 成都
10.6%18 个岗位
#2 北京
10.6%18 个岗位
#3 上海
7.1%12 个岗位
#4 重庆
7.1%12 个岗位
#5 广州
6.5%11 个岗位
#6 南京
5.3%9 个岗位
#7 合肥
4.1%7 个岗位
#8 济南
4.1%7 个岗位
#9 青岛
3.5%6 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

商业广告商家运营(医美行业)

北京学历不限1年以下

1.广告运营策略体系搭建:基于商家分层和品类分层,设计差异化的广告产品组合、定价策略和投放方案;
2.商家广告效果优化:深入商家细分场景,结合AI智能诊断工具,输出可落地的广告优化方案,提升商家广告ROI;
3.广告产品与玩法创新:探索适合医美行业的广告新玩法,通过产品创新带动主力类目增长和潜力类目培育;
4.销售协同与商家管理:联动销售团队,推动广告策略在商家侧的落地执行,建立商家广告运营的数据反馈闭环。

高级业务运营经理SY2601 销售业务类

北京本科及以上1年以下

1、根据区域业务发展需要,负责华数相关业务在区域的商务拓展;

2、负责区域内通信运营商等客户关系维护及资源协调,对所负责业务的经营指标负责,包括但不限于客户合同签署、对账结算、数据分析等工作;

3、协同内部各类资源,落实合作业务的项目落地及运营等相关工作;

4、根据业务需要进行行业信息搜集、数据分析、产品优化、营销推广、商务方案等工作;

5、完成上级交办其他工作。
任职要求1、遵守中国宪法和法律,具有对党忠诚的政治品格,具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件;

2、大学本科及以上学历,传媒类、设计类、中文类、市场营销类、工商管理类等相关专业可优先考虑,一般不超过40周岁;

3、具有2年及以上工作经验者可优先考虑;

4、能够提供业务咨询和项目建设方案,能够独立完成项目前期方案的设计,具备良好的PPT制作能力,优秀的资源整合和沟通能力;

5、较强的工作责任感,以及团队协作意识;

6、具有运营商工作经验或有良好的运营商人脉关系,能够迅速将运营商资源投入现有业务者可优先考虑。
报名时间:自发布之日不少于5个工作日,招满即止。

潮饮仓商品运营专家

北京学历不限1年以下

1、搭建平台模式下潮饮品类社会化供应链体系,夯实潮饮仓店型壁垒,带动潮饮仓潮饮品类提升;
2、深度理解即时零售以及酒水潮饮品类行业、用户,负责对接低度潮饮品牌、供应链、服务商等,负责潮饮品类商品选品,制定品类运营计划,沉淀潮饮品类主推举措,有行业、产品敏感度,有扎实的线上商品运营经验;
3、联动运营同学完成潮饮品类销售、动销等核心目标。

1、负责美团外卖连锁品牌新市场机会洞察,关注外卖行业趋势、市场动态及用户需求变化,挖掘新供给机会(如潜力品类、场景创新、区域空白市场等);
2、熟悉餐饮外卖行业及连锁品牌商家经营的基本特征,能够从商家开店,经营、增长趋势中找到关键痛点并推动产品迭代,提升餐饮商家外卖的经营效率和管理效率;
3、具备平台资源谈判能力及创新性解决方案设计能力,并具备从市场洞察到方案落地全链路闭环能力;探索和使用AI工具辅助方案设计和报告产出,优化工作效率。
4、通过周期性行业调研,深度了解行业动向,能通过对餐饮供应链深度探查及行业生态创新合作不断沉淀方法论,进行行业赋能;

1、负责用户及平台运营,建设集团一客一泰线上服务体系,打通与子公司销售端及面客端平台化连接,通过数据与服务赋能子公司客户经营;

2、负责保险、养康宁、财富等服务流程的线上化,负责服务产品的设计、实施和推广;

3、统筹数据+服务资源,联合子公司共同开展客户经营工作,统筹集团高客服务管理。

小象超市-定价策略运营专家

北京学历不限1年以下

1、负责制定和优化小象超市的价格管理体系,确保价格策略与公司策略及业务发展阶段相匹配,提高价格竞争力和价格合理性;
2、负责与商品团队密切合作,确保定价策略与商品的品质、定位和市场定位相匹配;
3、熟练运营AI工具,协同产研团队,灵活运营不同路径,推进价格管理体系和监控体系的系统化建设,提高价格管理的运营效率。

客服大模型产品运营

北京学历不限1-3年

1. 根据业务的服务场景和知识,设计制定大模型机器人的解决方案,确保用户体验的连贯性和有效性。
2. 与产品、算法、运营、业务方保持协同,制定业务规划、梳理需求MRD文档,参与需求和方案评审及讲解,共同优化模型及agent体验效果。
3. 基于数据分析评估各业务的产品功能使用情况并调整运营策略,设计合理的工具系统产品方案并落地。

产品运营负责人

北京学历不限1年以下

1.主导行业解决方案的设计与落地,围绕特定业态客群,系统整合供给、流量、内容表达等运营能力,推动完整业务链路的高效运转;
2.深度理解用户分层及需求,结合数据分析与用户调研,持续优化客品匹配与流量分发机制,推动客户消费深度提升;
3.探索AI工具在运营场景的规模化应用,推动客户触达、商品推荐、内容生成等环节的效率提升,沉淀可复用的AI运营方法论;
4.协同产品、商品、销售等多角色,推动重点项目跨团队高质量落地;
5.负责运营团队的管理与人才培养,打造有业务理解深度、能协同作战的运营团队;

小象售后退款体验策略运营

北京学历不限1-3年

1、体验策略制定:负责小象线下店退款与售后体验的全链路策略设计与落地,同时为用户体验和业务成本负责;
2、用户洞察:能够真正站在用户角度思考体验工作,深入用户全流程的体验洞察,提炼用户体验的关键需求和痛点;
3、方案创新:深入理解业务特性,并结合实际用户场景提出有针对性、可落地的创新解决方案;
4、跨团队协同:高效协同推动合作伙伴,协调相关资源,推动运营策略和产品方案落地。

1、负责小象超市私域爆品推广相关策略,包括爆品识别、筛选、推广策略、内容制作;
2、负责私域推品指标体系建立,搭建相关策略和监控,预警和诊断体系;
3、能够推动各营销节点推品方案实施,协调多方资源推动策略落地拿到结果;
4、负责跨部门沟通盘点推品需求,判断合理性,共识目标。

商户运营专家

北京学历不限经验不限

1、负责美团无人车的商户/用户运营,围绕用户全生命周期开展精细化运营,基于不同阶段用户特征制定差异化的增长策略,推动用户使用频次、ARPU值、留存、补贴效率等核心业务目标达成。
2、深入分析用户行为和需求,识别高潜力重点人群并进行分层、分群运营,从供给匹配、需求激发、用户体验等关键环节持续优化,提升用户黏性、活跃度和长期价值。
3、搭建并迭代商户运营策略体系,持续沉淀人群运营方法论,形成可复制、可评估、可迭代的运营机制。
4、与商分、产品、研发等团队紧密协同,整合跨部门资源,推动运营策略高质量落地,并对最终效果负责。
5、持续关注行业动态、竞争对手及关键玩家的策略变化,结合市场洞察与业务现状识别新的增长机会,为业务决策提供支持。
6.探索和运用AI工具辅助数据专题分析和报告产出等工作,提高分析效能。

1、负责小象超市外卖渠道营销策略制定和落地,包括全年营销规划制定、大促活动对接和对用户的精准营销等;
2、基于市场竞争、业务发展阶段、品类增长需求及用户场景偏好,策划整合营销方案,包括制定重点商品策略,整合端内外流量及品牌资源等;
3、监测分析经营数据,跟进渠道政策和市场变化,调优策略,实现经营效率最大化;
4、协同多方维护良好合作关系,实现目标共赢。