周口人事行政招聘信息

20-99人 · 民营企业

1、 公司制度制定与完善. 2. 据组织架构图招募人员. 3. 教育训练计划制定与展开. 4. 薪资...

100-499人 · 民营企业

岗位内容： 1. 管理公司的人力资源策略和计划，确保与公司的业务目标相一致。 2. 设计和执行员工招...

20人以下 · 民营企业

1、协助制定和完善集团公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程； 2、协助完成公司年度人...

100-499人 · 民营企业

1、 参与制订人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持； 2、组织制定、执行、...

1000-9999人 · 民营企业

一、行政管理1、负责辅助部门经理制定、完善和推行公司各项行政管理制度、流程和标准，并监督执行情况，确...

100-499人 · 民营企业

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、...

20-99人 · 民营企业

离职、调岗等手续的办理，并进行日常人事考核 3、负责日常运营数据及人事数据汇总上报 4、负责人员的人事行政管理及监督...

20-99人 · 民营企业

1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历，5年以上人事工作经验，3年以上人事行政主管工作经验，有大型公司管理工作经验优先...

500-999人 · 民营企业

负责员工考勤统计，人事行政档案管理 5. 负责会议管理工作和协助策划公司员工活动 6...

100-499人 · 民营企业

【职位信息】1.根据公司发展规划，不断完善人事行政规章制度，人力资源计划、分解执行、监督改善，促进规范化管理...

1000-9999人 · 合资企业

工作统筹、指导执行总部及区域公司的各项计划，管理客服人员、安全人员、环境人员、工程人员、财务人员及人事行政人员的日常工作...

100-499人 · 民营企业

负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6...

20-99人 · 民营企业

处理员工转正、调岗、离职手续核算员工考勤、绩效数据，对接社保申报及薪酬核算2.制度与文化建设协助完善人事行政制度...