唐山招聘主管招聘信息

1000-9999人 · 民营企业

5、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交 流、提高招聘活动效率...

100-499人 · 民营企业

1、根据现有招聘渠道及开拓新的招聘渠道，根据公司岗位需求及人才画像，为企业招聘人才...

10000人以上 · 民营企业

一、主要职责： 1、负责校园招聘、关键岗位招聘，筛选简历，安排面试和发送offer2、参与招聘流程的优化和标准化...

10000人以上 · 民营企业

1.负责制定招聘计划，监控招聘流程，并对招聘效果进行评估分析； 2.根据招聘需求的优先级，招聘数据监控分析...

20人以下 · 民营企业

协助主管招聘人员，起草与发布招聘信息，建立个人招聘人才库...

100-499人 · 民营企业

管理人事中心 招聘高层次人才 主管链英才平台 对外战略合作 对接人社局、厅、部等相关部门...

1000-9999人 · 民营企业

1、负责辖区内圈层用户触达和销售线索收集 2、面向目标用户有效传递产品价值，促进销售线索...

500-999人 · 民营企业

制定招聘计划，评估招聘需求； 2. 设计并优化招聘流程，提高招聘效率； 3...

1000-9999人 · 民营企业

提高用户满意度人员画像： 1、在当地有独立运营的公司和固定的办公场所2、不低于5个的业务团队3、对于智联招聘品牌认可并且未代理竟对网站...

20-99人 · 民营企业

1、按照招聘流程和项目招聘要求邀约候选人面试，每月完成招聘任务 2、对应聘人员的资料进行收集、分类...

1000-9999人 · 民营企业

建立公司人才供应体系，开展招聘宣传推广，多方面拓展招聘渠道，线上线下资源整合； 3、打通校企合作环节...

100-499人 · 上市企业

一、招聘执行1. 根据公司用人需求，发布、更新招聘信息（招聘网站、朋友圈、内部推荐等）。 2...

1000-9999人 · 民营企业

 2、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交 流、提高招聘活动效率...

20-99人 · 民营企业

负责编写和发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试2. 组织各类招聘等活动，并做好后续跟进工作3...

100-499人 · 民营企业

熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规4. 有较强的组织协...

20-99人 · 民营企业

1.利用各种招聘渠道发布招聘信息，完成招聘任务; 2.负责简历甄别、邀约、面试、复试跟进、offer沟通等招聘工作的开展...

100-499人 · 民营企业

及时反馈招聘效果及分析招聘出现的问题； 7、能接受招聘直播代岗...

100-499人 · 民营企业

熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力...

1000-9999人 · 合资企业

1、收集、汇总公司各岗位人员需求信息，按照公司招聘流程，应用各种招聘渠道有针对性的进行招聘...

20-99人 · 民营企业

成功晋级为一名成熟的招聘专员...

20-99人 · 民营企业

1、招聘； 2、员工福利； 3、团建活动组织； 4、员工入职、离职； 5、新媒体招聘...

100-499人 · 民营企业

1.为公司招聘人才2.关怀公司精英3.办理员工离职【工作内容】1...

100-499人 · 民营企业

公司员工招聘、培训入职和员工考核...

1000-9999人 · 民营企业

具有良好的沟通技巧、协调能力，责任心强，有团队精神、执行力强4、一年以上工作经验 5、有房地产行业招聘经验者优先录用...

10000人以上 · 民营企业

1、确定招聘目标 寻找合适的简历邀约参加面试； 2、使用58 智联boss等平台发布招聘广告...

1000-9999人 · 民营企业

1、根据客户的招聘，收集市场的相关信息，寻找合适的候选人2.完善候选人信息，进而辅助搭建和维护公司人才数据库...

20-99人 · 民营企业

分析招聘数据，探索新的招聘渠道和方式4...

20-99人 · 民营企业

熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力...

20-99人 · 民营企业

招聘、录用、升迁、离退职的办理：招聘、录用、升迁、离退职的办理...

10000人以上 · 民营企业

1、确定招聘目标，招聘公司自有站点的美团骑手； 2、使用58 智联boss等平台发布招聘广告...