随州人力资源专员招聘信息

20人以下 · 民营企业

能力要求： 1、大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先，3 年及以上企业人力资源主管 /...

10000人以上 · 上市企业

base：（郑州总部牧原大厦、南阳内乡总部）两地办公，可选常驻地。岗位职责： 1、扎根业务：与业务部...

10000人以上 · 合资企业

1、根据公司发展需求和人力资源规划负责简历筛选、执行人力资源面试及面试流程安排 2、维护招聘渠道并开拓新的招聘渠道...

100-499人 · 国有企业

1、年龄：40周岁以内； 2、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业； 3...

100-499人 · 民营企业

负责推行公司人力资源各项规章制度的实施，配合各用人部门完成员工日常管理工作； 6...

1000-9999人 · 民营企业

- 本科及以上学历，人力资源管理； - 具备1年以上招聘相关工作经验，熟悉招聘流程及常用招聘平台...

1000-9999人 · 民营企业

- 熟悉人力资源管理理论和实践，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识...

500-999人 · 民营企业

1、教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学、行政管理等相关专业优先； 2...

100-499人 · 民营企业

1、人事岗位工作1年以上工作经验 2、熟悉操作Excel/Word等办公软件 3、熟悉人资六大模块。...

1000-9999人 · 民营企业

1. 负责招聘渠道拓展，筛选合适候选人 2. 组织面试流程，评估候选人综合素质 3. 协助办...

1000-9999人 · 民营企业

技能要求：社会招聘，销售岗招聘，校园招聘岗位职责： 1、负责公司技术岗位和一线员工招聘工作； 2、负...

20人以下 · 民营企业

1、全面负责人力资源部门的管理、工作规划及统筹； 2、建立和完善人力资源管理体系，制定并组织实施人力资源管理制度...

100-499人 · 民营企业

制定和执行人力资源战略，支持公司业务目标...

石油/化工

1、 制定人力资源战略规划，构建和完善人力资源管理体系，确保人力资源政策与公司战略目标相契合 2...

100-499人 · 民营企业

4、负责处理公司管理过程中的人力资源问题 5、指导、管理部门日常工作，负责部门团队建设、人员考核...

100-499人 · 民营企业

制定和执行人力资源战略，支持公司业务目标...

100-499人 · 民营企业

1、负责人事招聘，培训，行政后勤工作； 2、人事人力资源六大模块其中至少3个模块以上...

100-499人 · 民营企业

1、负责人员的招聘工作； 2、负责新员工的培训工作；； 3、管理劳动合同，办理用工、退工手...

100-499人 · 民营企业

- 大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先； - 具备良好的沟通能力和责任心...

1000-9999人 · 民营企业

负责公司的人力资源招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等...

20-99人 · 民营企业

负责各大企业的招聘工作，通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，筛选简历，邀约有需求的求...

500-999人 · 民营企业

人力资源体系优化：推动人力资源数字化转型，完善绩效、薪酬、培训等核心模块制度与流...

1000-9999人 · 民营企业

1、担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴，为组织发展提供人力资源支持，定期组织人才盘点...

1000-9999人 · 上市企业

1、合规监控：做好总部、公司合规风控专员安排的各类合规报警监控及反馈工作； 2、合规检查：做好分公司合规风控专员安排的各类合规检查工作...

100-499人 · 民营企业

负责人员花名册等人力资源相关文件、档案的管理； 9...

1000-9999人 · 民营企业

- 协助人力资源部门完成其他相关工作...

500-999人 · 民营企业

质量体系专员（大专，1-3年，湖北-随州市-曾都区） 岗位职责： 1...

1000-9999人 · 民营企业

【招聘公司】南京正大天晴制药有限公司【招聘岗位】学术专员/高级代表【招聘市场】随州核心医院1人：负责随州市中心医院及广水市第一医院...

1000-9999人 · 国有企业

人事方面： 1、负责办理人力资源管理方面的具体工作,包括员工入职、离职、异动、转正、考勤、考核、奖惩...

100-499人 · 民营企业

招聘公司招聘专员/助理，负责协助完成招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等...