沈阳招聘主管招聘信息

20人以下 · 民营企业

建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3. 利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4...

500-999人 · 民营企业

制定招聘方案，组织实施招聘活动，完成总体招聘目标； 3...

500-999人 · 民营企业

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4.执行招聘...

500-999人 · 民营企业

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4...

1000-9999人 · 民营企业

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4.执行招聘...

1000-9999人 · 民营企业

擅长沟通，性格开朗，情商高； 1、招聘：通过各渠道，达成招聘结果，不断优化招聘流程及细节，并能为团队其他招聘人员赋能...

10000人以上 · 国有企业

熟悉社会招聘与校园招聘相关流程； 4、能独立甄选与分析各类简历，制定招聘规划并实施招聘； 5、较强的综合与专业素养...

1000-9999人 · 民营企业

负责公司各职能部门的招聘需求，掌握并熟练运用招聘系统。 2...

1000-9999人 · 民营企业

统计各部门招聘需求，编制招聘计划； 3、负责利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 4、负责简历甄选...

500-999人 · 民营企业

3500-4000，奖金另算，工作地点：捷登教育8大校区及总部岗位职责1、根据负责校区的需求，独立负责招聘工作开展...

500-999人 · 民营企业

优化招聘流程，运用创新的招聘策略和渠道，如线上招聘平台、医疗行业展会、人才推荐等，提高招聘质量和效率...

100-499人 · 民营企业

制定并执行招聘计划。 2. 优化招聘流程。 3. 维护并拓展招聘渠道。 4...

100-499人 · 民营企业

1.根据现有编制及业务发展需求，协调，统计各部门的招聘需求，制定招聘计划2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系...

500-999人 · 民营企业

领导和参与招聘活动计划的制定和执行，推动团队达成招聘目标。 2...

20-99人 · 民营企业

掌握熟练的招聘技巧，能够...

10000人以上 · 民营企业

建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 4...

1000-9999人 · 民营企业

分析行业人才状况； 10、监督各门店的招聘流程、并对其管理人员的选拔工作进行指导； 11、拟定全年招聘需求计划及招聘费用预算...

20-99人 · 民营企业

提出优化招聘制度和流程的建议;任职要求： 1、统招大专及以上学历，在招聘领域工作5年以上，熟悉高端人力资源市场...

500-999人 · 民营企业

内推等; 5、监控招聘数据和指标，定期进行招聘效果分析并提交报告，持续提升招聘效率与质量; 6、建设...

1000-9999人 · 民营企业

校招策略与渠道：分解校招目标，结合院校、专业特点制定策略，统筹本专科校园招聘渠道搭建与维护，高效达成招聘目标...

500-999人 · 民营企业

校招，社招，网络各渠道，新媒体等，开发适合公司招聘岗位的招聘渠道； 3、合理控制招聘成本，针对招聘模块工作进行不断优化工作流程和数据...

500-999人 · 民营企业

诚邀具备行业洞察力的招聘主管加入，与我们共建高效人才供给体系！...

500-999人 · 民营企业

1.协助招聘主管完善招聘体系; 2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划...

500-999人 · 民营企业

1.协助招聘主管完善招聘体系; 2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划...

1000-9999人 · 民营企业

1、协助招聘主管完成简历筛选、面试邀约与接待，参与面试环节学习，完成人员入职清单的发送和资料核对审核...

100-499人 · 民营企业

考勤，行政采购报销； 3.协助招聘主管做招聘宣传； 4.完...

100-499人 · 民营企业

年底双薪、工作餐折扣、带薪年假、有薪病假、节假日福利、周年体检、员工购物折扣卡原标题：《山姆会员店招聘收货部主管...

20人以下 · 民营企业

招聘发货主管要求有3年以上工作经验，熟悉零担专线，能够爱岗敬业，实习期1个月，工资在2500元，实习后工资加绩效奖金在...

20-99人 · 民营企业

招聘运营主管储备岗位(请看好要求在投递简历） 任职要求：男女不限，24周岁以上；专科及以上学历；熟练使用...

20-99人 · 民营企业

招聘主管会计1名：

岗位主要职责：
1.处理公司账目，做到及时、准确、合理...