济南人力资源部长招聘信息
共找到 3307 个相关职位
人力资源部长
1.5-2万100-499人 · 民营企业
1、根据集团企业发展战略指导人力资源规划,并制订中、长期人力资源发展计划; 2、建立和完善人力资源管理体系...
人力资源部长
5000-10000元100-499人 · 民营企业
13、建立企业人力资源管理信息系统,为公司重大人力资源管理决策提供参考依据...
人力资源部长
1.5-2.5万1000-9999人 · 上市企业
制定并实施公司整体人力资源战略规划,确保与公司发展目标一致;监督和指导招聘、培训、绩效管理...
综合部部长/人力资源/行政经理
5000-10000元20-99人 · 民营企业
(一)综合管理统筹1.负责制定和完善公司综合管理相关制度与流程,包括但不限于行政办公、后勤保...
共享财务部部长(财税部长)
6000-8000元1000-9999人 · 民营企业
拥有8年以上财务工作经验,其中5年以上集团财务管理或共享财务体系搭建经验,熟悉人力资源行业财务特点者优先...
人力资源部部长
8000-12000元20-99人 · 民营企业
分析组织人力资源现状,预测未来人力需求,提出人力资源配置优化方案;参与公司重大决策,从人力资源角度提供专业建议与支持...
人力资源部部长
7000-10000元100-499人 · 民营企业
1、完善公司的人力资源制度、工作流程; 2、负责人力资源各项制度的落地实施,向各部门宣贯人力资源制度...
人力资源部部长
1-1.5万1000-9999人 · 上市企业
1.根据公司战略及业务发展,制定人力资源规划战略,全面建设人力资源管理管理体系; 2.推动组织发展与变革...
采购部长
1.2-2万·13薪100-499人 · 民营企业
我们正在寻找一位专业的采购部长,
负责全面的采购策略制定、供应商管理以及成本控制...
营销部长
1.6-3万·13薪20-99人 · 民营企业
1、负责公司营销人员营销管理工作,包括营销体系、流程的建立、完善,建立、健全团队激励机制,激发营销人...
财务部长
1-1.5万1000-9999人 · 民营企业
1.财务核算与报表管理:负责公司全盘账务处理,确保会计核算的及时性、准确性和完整性。按时编制并报送月...
营销部长
7000-14000元20-99人 · 民营企业
岗位职责: 1、 协助营销总监制定团队销售策略及计划并有效执行 2、 依照销售策略及计划,...
财务部长
8000-12000元100-499人 · 民营企业
1、负责统筹制定公司财务战略,参与重大决策支持,推动财务管理体系构建与信息化升级,...
财务部部长
1-1.3万100-499人 · 民营企业
1.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;对费用进行归集和分配,对成本进行核算,实施...
财务部长
1-1.2万100-499人 · 民营企业
5年以上财务工作经历,2年以上同等岗位工作经验,中级及以上专业职称,本科以上学历,有生产企业成本核算...
财务部长
7千-8千100-499人 · 民营企业
1、 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作 2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计...
人力资源专员
4000-5000元1000-9999人 · 民营企业
1、有1年以上以上人力资源经验,熟悉招聘、薪酬等基础业务模块 2、党员优先...
人力资源实习生
100-120元/天20人以下 · 民营企业
本科及以上 2.熟练使用word、excel等办公软件 3.逻辑思维能力、表达能力强 4.会开车优先,人力资源管理专业优先...
人力资源管理师
4000-7000元20人以下 · 民营企业
人力资源管理师(需有证!!,人力资源中级证书)有大型企业工作履历更好!...
成本财务部长
1.5-2.2万·13薪1000-9999人 · 民营企业
岗位内容: 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金,制定有效...
物业市场拓展部长
8000-9000元20-99人 · 国有企业
市场拓展部长招聘公告
一、岗位信息
岗位名称:物业企业市场拓展部部长岗位
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人力资源主管
7000-9000元20-99人 · 民营企业
负责公司的人力资源管理职能,参与制定和执行管理办法,为公司的长期发展提供人力资源支持和保障...
人力资源总监
1-1.5万100-499人 · 民营企业
1、根据集团企业发展战略指导人力资源规划,并制订中、长期人力资源发展计划; 2、建立和完善人力资源管理体系...
人力资源主管
8000-11000元石油/化工 · 500-999人 · 民营企业
- 负责公司人力资源规划,制定人力资源策略和方案- 建立和完善人力资源和薪酬体系- 管理招聘...
人力资源总监
1-2万100-499人 · 民营企业
1、全面统筹规划公司人力资源发展战略,开发短、中、长期人力资源,以“人岗匹配”为原则合理调配公司人力资源...
人力资源主管
4千-7千元/月20人以下 · 民营企业
组织建设、组织变革、管控机制等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持; 3、建立和完善人力资源管理体系...
人力资源实习生
140-160元/天1000-9999人 · 民营企业
我们正在寻找一位专业的人力资源专员/助理,协助处理公司的人力资源事务...
人力资源总监
1.5-2万500-999人 · 民营企业
制定人力资源工作规划,设计并推动人力资源体系变革,助力公司实现经营目标;②诊断当前人力资源管理痛点...
人力资源专员
8000-12000元20-99人 · 民营企业
贯彻执行; 3.参与制订公司年度人力成本的预算工作; 4.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式...
人力资源总监
1-1.5万20-99人 · 民营企业
1、全面负责人力资源战略规划,制定并实施公司人力资源政策,确保与公司整体战略目标一致 2...