济南HRBP经理招聘信息

20-99人 · 民营企业

我们正在寻找一位懂业务、懂人心的HRBP小伙伴，一起为公司的小伙伴提供最强有力的支持！...

20-99人 · 民营企业

HRBP岗位职责： 1、结合业务部门的特点，落实推进公司各项人力资源政策、重点项目的落地实施，提供专业建议与支持...

100-499人 · 外资企业

特别优秀可以放宽到90后，985或211优先； 2、 全日制本科及以上学历，专业不限； 3、 3年以上HRBP...

20-99人 · 民营企业

6.团队管理
领导和管理HRBP团队，提供指导、发展和绩效评估...

500-999人 · 民营企业

人力资源管理、企业管理、管理学等相关专业
工作经验：
1、2年以上的人力资源工作经验，对HRBP...

1000-9999人 · 民营企业

一、核心职责1. 业务合作伙伴关系：深入业务，理解业务模式、运营流程、团队状况及战略目标，识别并诊断...

1000-9999人 · 民营企业

1、根据所支持业务部门的发展需求，进行招聘渠道的拓展、维护和具体招聘工作 2、根据总部要...

20-99人 · 民营企业

1、制定与实施人力资源战略：根据企业战略目标和业务需求，制定人力资源战略，涵盖招聘、培训...

10000人以上 · 合资企业

【全国储备】 岗位职责： 1.了解业务短期及长期战略，识别业务痛点，利用HR专业知识及业务敏锐度提供...

100-499人 · 民营企业

1、负责公司人力资源政策及制度在业务部门的落地与执行 2、全面参与业务部门招聘、培训、员工关系、薪酬...

100-499人 · 民营企业

分公司人力一号位岗位职责： 1.组织成员起草.修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。 2.负责招...

20-99人 · 民营企业

1、与负责人共同组建公司济南运营中心，组建业务团队、管理团队，制定公司人力资源目标和总体...

20-99人 · 民营企业

嘿，你好！我们正在寻找一位充满激情、有责任心的运营总监，一起带领我们的团队创造奇迹！
你将负责...

100-499人 · 民营企业

1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴，为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织...

1000-9999人 · 民营企业

1、根据公司发展，定期与辖区沟通招募需求，制定招募计划，完成招聘任务 2、促进大区内员工...

100-499人 · 民营企业

岗位内容： 1. 负责员工关系管理，包括绩效管理、薪酬福利、员工培养、人员变更等工作； 2. 定期参...

印刷/包装/造纸

1、深入业务部门，寻找人力资源服务痛点，制定HR综合解决方案； 2、提出创新有效的人力资...

10000人以上 · 民营企业

一、主要工作1.参与业务部门会议，做好人资相关需求记录，及时汇总和反馈； 2.协助上级，贯彻执行集团...

1000-9999人 · 民营企业

1. 支持组织发展1) 理解业务战略和目标，审视组织架构的有效性，调整优化架构。 2) ...

1000-9999人 · 民营企业

岗位职责： 1.理解业务并促进人力资源战略在全国业务线有效实施落地； 2.支持全国业务开展...

10000人以上 · 民营企业

平阴入职，预计2026年中搬至汉峪金谷。 一、主要工作 1.贯彻执行集团人力资源部开展的人力资源管理...

10000人以上 · 民营企业

支持海外销售团队。工作职责1.理解并分析市场与销售的业务需求，建立完善的人力资源管理体系，制定人力资...

100-499人 · 民营企业

2、完成HRBP经理交办的其他人力相关工作...

IT服务 · 10000人以上 · 国有企业

1.协助 HRBP 经理收集、分析业务部门的业务战略、组织架构、人员编制等信息，结合公司人力资源战略...

500-999人 · 民营企业

【您将从事】1.根据公司战略，结合业务部门需求，提供在人力资源专业领域如人才吸引与引进、人才评价、人...

500-999人 · 民营企业

2.熟悉HRBP工作...

500-999人 · 民营企业

1、从销售管理视角出发参与业务部门管理工作，给出有效的业务部门的价值观建设，管理解决方案，传承公司文...

20-99人 · 民营企业

1、深入了解业务和组织，能深入理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施 2、负责业务部门的...

100-499人 · 外资企业

1．本科及以上学历，具备6年以上人事相关工作经验，3年以上HRBP经验； 2．具备互联网行业或教培行业行业...

10000人以上 · 民营企业

（不负责具体招聘，2025在平阴，2026起搬至汉峪金谷）工作职责： 1.人力解决方案：负责人力资源...