东莞执行总裁招聘信息

1000-9999人 · 外资企业

6、执行并完成总裁安排的其他工作任务...

100-499人 · 民营企业

协调内外资源，解决问题 4.会议筹备：组织并参与高层会议，负责会议纪要的记录与分发，跟进会议决议的执行情况...

100-499人 · 民营企业

提升整体工作节奏和执行效率 6.完成总裁交办的其他临时任务，确保各项事务高效执行...

1000-9999人 · 民营企业

3.负责监督公司各部门落实各项制度或决议的执行情况，跟踪决议事项的推进； 4.在公司的日常经营管理和运作中...

20-99人 · 民营企业

1.协助总裁日常管理，跟进各部门的各项工作进度； 2.负责总裁的日常行程安排、来访接待及商务出差...

20人以下 · 民营企业

岗位职责 1、协助总裁/总经理推进政策的落地 2、负责总经理日常工作的跟进，日常行程的安排...

1000-9999人 · 外资企业

并协助处理在外相关的工作； 4、负责总裁各类文章，文件报告等工作协助； 5、协助总裁办日常工作展开...

500-999人 · 民营企业

具备高度责任心和敬业精神 、较强的组织设计和领导能力 、档案资料分析、汇总处理能力，具有较强的培养潜力； 3、协助总裁处理东莞事务...

500-999人 · 民营企业

5.主导总裁关注的战略性项目（如营销、海外工厂筹建、ODM/OEM业务转型）等...

500-999人 · 民营企业

1、 负责董事长/总裁的日常事务、行程安排与管理，做好各类对外公关活动，维护重要外部合作关系； 2...

1000-9999人 · 上市企业

流程和制度，提高组织的效率与效能； 3、负责总裁团会议的组织筹备、纪要撰写，并主导推动会议决议执行及结果落地...

500-999人 · 民营企业

具备优秀的中英文沟通表达和项目管理能力； 2、能适应长期出差及应酬，性格外向，具有很强的判断与决策能力、沟通协调能力，计划和执行能力...

1000-9999人 · 民营企业

; 2.根据公司经营计划,配合公司总目标,组织实施制定年度营销目标和分解并落实到执行; 3.及时掌握目标市场的信息...

20人以下 · 民营企业

1、独立完成客户的拜访及销售； 2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源...

100-499人 · 民营企业

统筹协调公司内部各部门工作； - 负责会议安排、文件起草、重要事项跟进及汇报工作； - 参与公司战略规划及重大决策的执行与落实...

印刷/包装/造纸

迅速提升高端文秘的相关能力； 2、在你入职的一年内我们会为你安排导师让你在公司快速成长； 3、未来三年的培养方向：高级总裁秘书...

20-99人 · 民营企业

- 协助总裁/总经理处理日常事务，安排会议及行程，确保工作高效有序进行； - 负责公司重要文件...

20-99人 · 民营企业

5.协助总裁处理日常事务，完成总裁交办的其他任务 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限（工商管理...

20-99人 · 民营企业

并监控完成情况； 6、 协助完善集团及汽车类板块组织管理体系，动态优化架构、职能、界面、权责，并跟进执行情况...

20人以下 · 民营企业

营销总裁助理岗位职责： 1、负责区域市场开拓、维护，跟进； 2、和证券公司、银行、保险、投资公司等进行洽谈合作...

500-999人 · 民营企业

岗位定位：我们寻找的不是一名普通助理，而是一位能够与总裁并肩思考的 “首席问题解决官”与“战略落地伙伴...

20人以下 · 外资企业

总裁助理/总经理助理 1、大专或以上学历，市场营销专业且有工业快消品相关行业经验优先考虑； 2、市场开发能力强...

20人以下 · 民营企业

1.熟悉活动物料并能独立报价； 2.根据策划方案完成活动执行； 3.活动全程的客户对接，现场的执行统筹管理...

100-499人 · 民营企业

组织确定各部门、各区域分公司年度工作目标，并监督各部门按计划完成公司制定年度、季度、月度部门工作计划，并对执行情况进行监控...

100-499人 · 民营企业

- 制定和执行公司的员工关怀政策，确保公司能够吸引和留住优秀的人才...

100-499人 · 民营企业

2、与各部门建立良好的沟通渠道,确保总经办的上传下达能有效开展与执行...

20-99人 · 合资企业

3、 根据公司所确定的发展方向，制定执行计划，并跟踪实施推进...

20人以下 · 民营企业

对公司的一切重大经营运作事项进行决策，包括对财务、经营方向、业务范围的增减等

20-99人 · 民营企业

负责大型展会项目现场的管理，解决突发问题，现场人员的统筹及安排； 3、负责各类日常小型活动项目的筹备.执行...

20人以下 · 民营企业

要求： 1，条理性好（时间管理能力强、有规划事务的能力）。 2，头脑灵活、有应变能力，语言组织能力好...