成都招聘专员招聘信息
共找到 15175 个相关职位
招聘专员
面议1000-9999人 · 民营企业
职位职能: 招聘专员/助理 人事助理 职位描述: 1.招聘渠道管理与维护与相关招聘网站、人才交流中心...
招聘专员
3-6千20人以下 · 民营企业
因公司业务发展,现招聘数名招聘专员岗位 福利待遇: 1、底薪+高额阶梯提成+月奖金+年终奖+年底旅游...
招聘专员
5-7千1000-9999人 · 民营企业
工作认真负责,有目标感,有团队意识 【职业发展】 公司为招聘专员岗位提供较大的发展空间,后续可选择深耕招聘专业线...
招聘专员
4-7千500-999人 · 民营企业
1、招 聘 岗 位:项目招聘专员(能接受前期成都市内外派学习一个月,保底4000包住) 2、任职资格...
人力资源招聘专员
8000-15000元1000-9999人 · 民营企业
招聘专员【岗位职责】负责客户需求岗位的日常招聘(主要为蓝领岗位招聘),完成招聘任务;维护公司现有招聘渠道...
招聘专员文员
2.5-5千民营企业
招聘:招聘专员 工作内容: 1.公司提供招聘网站,编辑岗位信息网站发布; 2.收到简历后筛选、沟通、加微信详细介绍岗位并邀约面试入职...
高级招聘专员
5000-10000元1000-9999人 · 民营企业
高级招聘专员(轻松)一、主要职责1、负责公司一线配送骑手的招聘工作,通过公司提供的网络和线下招聘平台...
人事招聘专员
5000-7000元100-499人 · 民营企业
人事招聘专员工作内容: 1、负责联系并走访学校、人才市场等单位,在各大招聘网站发布招聘信息,拓展招聘渠道...
招聘专员/助理
4000-6000元20-99人 · 民营企业
我们正在寻找2名招聘专员/助理, 负责全面支持公司的招聘活动,确保招聘流程的顺畅进行...
美团招聘专员
4000-8000元10000人以上 · 国有企业
美团招聘专员岗位职责:工作内容: 1、日常58网站、智联、boss等发帖、维护、更新2、(主要职责)利用各种有效资源...
美团招聘专员
4000-8000元500-999人 · 民营企业
美团招聘专员岗位职责: 1、日常58网站、智联、boss等发帖、维护、更新2、(主要职责)利用各种有效资源...
招聘专员
4-6千民营企业
应届生实习优先 一、岗位信息 岗位名称:招聘专员 汇报对象:人力资源总监 / 新媒体部门负责人 二、岗位职责...
人事招聘专员
5000-6000元100-499人 · 民营企业
招聘专员(上市公司 双休 不加班 福利待遇好
8-9K10000人以上 · 民营企业
晋升路径:管理线晋升路径:招聘专员-高级招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘总监...
人事招聘专员
4-7千1000-9999人 · 民营企业
前提要抗造) 晋升空间: 横向晋升:见习专员-招聘专员-招聘组长-部门主管-经理 职位福利:五险一金...
双流华阳急招人事招聘专员
6000-12000元500-999人 · 民营企业
招聘专员:收入2500+提成160-500综合月薪6000-12000上班时间:上午9:00-18:00...
人力资源招聘专员+朝九晚五双休
5000-10000元20-99人 · 民营企业
招聘专员
工作时间:9:00-17:30,周末双休
工作内容:根据企业招聘需求,邀约面试...
招聘专员人事前台行政文员
4-8千20人以下 · 民营企业
岗位名称:招聘专员人事前台助理行政文员 岗位职责:负责招聘接待面试办入职,服从管理安排; 工作内容:公司提供招聘平台...
招聘专员/HR双休/年终奖5-10K
5-8千民营企业
招聘专员 薪资:底薪+提成,综合月薪4500-7000,优秀者7000-15000 工作时间9:00-...
内部招聘专员+月休6-8天+大专及以上学历
100-200元/天20-99人 · 民营企业
内部岗位10月需求岗位,招聘专员加入:3名,月休6-8天欢迎实习生、应届生、有经验的小伙伴投递简历...
招聘专员,5000+招聘提成,社保\可双休
5000-8000元20人以下 · 民营企业
公司2017年成立,目前在职员工1500+,每年给工厂输送工人2-3万人次,因业务扩招,需要增加招聘专员...
寻一位靠谱的招聘专员,有意向可先看帖哟
4-8千500-999人 · 民营企业
你好,我们是一家成都本地的房地产销售公司 主要经营房产中介销售服务 因团队发展要求,招聘一名有行业经验的招聘专员...
招聘专员
5000-8000元20-99人 · 民营企业
>我们提供
- 稳定工作环境,正规薪资+绩效+提成,收入上不封顶
- 清晰晋升通道:人事专员...
招聘专员
6千-1万500-999人 · 民营企业
- 招聘结果的沟通:将招聘结果及时向公司招聘负责人汇报,并根据招聘需求,及时调整招聘计划...
招聘专员
5-8K1000-9999人 · 民营企业
1、招聘需求的分析,与部门互动,收集人员需求; 2、招聘计划的制定,根据招聘需求,拟定招聘计划...
招聘专员
3-5千500-999人 · 民营企业
主要职责: - 制定招聘计划,确保公司招聘活动具有高效性和有效性; - 维护和拓展公司招聘渠道,包括但不限于通过网络招聘平台...