北京薪酬福利专家招聘信息
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薪酬福利经理
1.4-2.2万·13薪北京不限本科及以上2025-08-21
北京鸿伊商贸有限公司20人以下 · 民营企业
- 本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学或相关专业优先； - 3年以上薪酬福利管理经验...
薪酬福利专员
8千-1.3万北京不限本科及以上2025-08-21
三星（中国）投资有限公司500-999人 · 外资企业
从事薪酬福利相关工作经验1年以上 3． 熟练的office办公软件技巧， 精通Excel应用 4．...
中国总部薪酬福利专员
面议北京1-3年本科及以上2026-06-30
三星(中国)投资有限公司10000人以上 · 民营企业
1年以上薪酬福利工作经验，熟悉薪酬福利规定及计算方式- 优秀大学本科以上学历（必须）- 为人踏实、勤奋...
薪酬福利&招聘专员
1-2万北京不限本科及以上2025-03-03
北京南口斯凯孚铁路轴承有限公司500-999人 · 外资企业
5.负责公司薪资福利制度的建立，制定薪酬福利管理体系、流程；制定薪酬管理标准，建立薪酬激励机制体系...
薪酬福利专员(J16423)
10001-15000元/月北京1年以下不限2023-12-15
三一集团有限公司机械/制造 · 500-999人 · 民营企业
2、福利审核、统计； 3、奖惩信息统计、落实； 4、薪酬、福利台账建立及数据统计分析，根据既定要求出具各类薪酬报表...
薪酬福利专员(J10761)
9千-1.4万·13薪北京不限本科及以上2024-11-19
曙光信息产业股份有限公司1000-9999人 · 国有企业
及时性及完整性； 3.负责员工咨询服务，包含政策解答、业务反馈、证明开具等，形成服务锦囊； 4.维护薪酬福利政策文档...
薪酬福利专员
1-1.3万北京不限硕士及以上2025-10-16
北京星链南天科技有限公司100-499人 · 上市企业
1.复核公司每月薪酬报表，薪酬数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告...
薪酬福利专员（FESCO三方合同）
7千-1万北京不限本科及以上2025-03-03
三星（中国）投资有限公司500-999人 · 外资企业
从事薪酬福利相关工作经验1年以上 3． 熟练的office办公软件技巧， 精通Excel应用 4．...
薪酬绩效专家
2.5-3.5万·16薪北京不限本科及以上2025-03-28
北方集成电路技术创新中心（北京）有限公司500-999人 · 合资企业
1、设计和管理薪酬福利体系：根据市场趋势和内部需求，设计并实施组织的薪酬福利政策，确保内部公平性和市场竞争力...
薪酬专员
1.5-2.2万北京不限本科及以上2025-10-16
亿滋食品企业管理（上海）有限公司500-999人 · 外资企业
统招本科及以上学历； 2. 5年以上薪酬福利从业经验，制造业或快消领域薪酬福利从业经验优先； 3...
薪酬绩效专家
25-35K·19薪北京5-10年本科及以上2026-01-12
京东集团10000人以上 · 民营企业
薪酬竞争力分析、持续收集和掌握行业薪酬福利现状，制定薪酬策略以持续提升竞争力； 3...
薪酬绩效专家
1.5-2.5万北京5-10年本科及以上2026-06-08
北京万古恒信科技有限公司100-499人 · 民营企业
1、 负责设计与公司发展相匹配的薪酬福利分配机制，搭建合理的薪酬体系，包括薪酬策略设计...
人力薪酬主管（驻老挝）
1.8-2.5万北京不限本科及以上2025-03-28
亚钾（北京）国际钾盐开发有限公司1000-9999人 · 上市企业
完善薪酬福利管理体系，并组织实施； 2.拟定年度薪酬福利费用预算，监控公司人力成本；负责提交月度人力资金计划...
薪酬主管
1.5-2万·13薪北京不限本科及以上2025-12-17
金风环保有限公司500-999人 · 民营企业
1、制定并执行公司薪酬福利政策及制度体系，统筹全职、兼职员工薪资核算与发放工作； 2...
薪酬激励高级经理
1.8-3.5万·15薪北京不限本科及以上2025-10-16
中国燃气控股有限公司1000-9999人 · 民营企业
其中至少5年专注于上市公司总部薪酬体系设计或全面薪酬管理； 3、精通薪酬福利管理全流程及政策法规...
薪酬主管
1-1.6万北京3-5年本科及以上2026-04-03
中世康恺科技有限公司20-99人 · 民营企业
- 参与公司薪酬体系的搭建、优化与落地执行，结合行业行情及公司战略，参与制定合理的薪酬福利政策...
组织发展与薪酬绩效专家
1.8-2.5万·13薪北京5-10年本科及以上2026-08-20
央广云听文化传媒有限公司100-499人 · 国有企业
全面负责员工薪酬、福利的核算、调整、核发等全流程工作，快速响应、妥善解决员工薪酬福利相关问题；
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薪酬绩效专家(A167531)
2.8-3.5万·15薪北京不限本科及以上2025-08-26
北京值得买科技股份有限公司1000-9999人 · 上市企业
支持年度人工成本预算管理、细化人力成本、人效等方面的对比分析，优化人力成本分析模型，提出解决方案； 7、出海薪酬福利及激励设计...
COE专家（薪酬绩效）
25-30K·15薪北京5-10年本科及以上2025-11-28
ZDNS100-499人 · 民营企业
定期开展内部薪酬分析、通过薪酬福利数据对标分析、固定浮动设计，不断提升外部竞争力和内部公平性...
薪酬绩效专员
1.2-1.5万·16薪北京不限硕士及以上2025-08-21
北方集成电路技术创新中心（北京）有限公司500-999人 · 合资企业
1.准确高效的完成员工薪资、个税、保险、福利、考勤等相关薪酬福利的确认及发放...
集团薪酬绩效经理
1.2-2万北京5-10年本科及以上2026-08-24
北京软体机器人科技股份有限公司100-499人 · 民营企业
薪酬绩效体系搭建
负责集团薪酬福利与绩效考核体系的顶层设计、搭建及持续优化，制定适配研发、生产...
负责集团薪酬福利与绩效考核体系的顶层设计、搭建及持续优化，制定适配研发、生产...
人力资源经理-薪酬方向
面议北京不限不限2023-12-15
中国平安保险（集团）股份有限公司金融 · 10000人以上 · 上市企业
1.负责医疗集团薪酬体系，建立整个集团的薪酬策略、福利规划（含社保公积金、商业保险和其他福利等），建议集团薪酬管控相关政策...
薪酬主管-2025(J12711)
1.5-2.5万·13薪北京不限本科及以上2025-10-16
曙光信息产业股份有限公司1000-9999人 · 国有企业
4、 研究薪酬市场趋势，定期开展内部薪酬分析，通过薪酬福利数据整合分析，不断提升外部竞争力和内部公平性...
绩效薪酬总监
2.8-4万·13薪北京10年以上本科及以上2025-09-01
金大陆文化产业(集团)有限公司500-999人 · 民营企业
薪酬福利管理
（1）参与制定公司薪酬策略，设计薪酬结构、职级体系及激励机制；
（2）定期进行市场薪酬调研...
（1）参与制定公司薪酬策略，设计薪酬结构、职级体系及激励机制；
（2）定期进行市场薪酬调研...
人事专员
1.5-2.2万北京不限本科及以上2025-10-16
亿滋食品企业管理（上海）有限公司500-999人 · 外资企业
统招本科及以上学历； 2. 5年以上薪酬福利从业经验，制造业或快消领域薪酬福利从业经验优先； 3...