北京绩效专员招聘信息

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绩效专员

1.5-1.8万·15薪

北京不限硕士及以上2025-10-16

广东南油对外服务有限公司

100-499人 · 国有企业

3.搭建绩效数据收集渠道，运用专业工具分析数据，为绩效体系改进提供有力依据...

绩效专员

7千-1万

北京1年以下本科及以上2024-11-25

北京赛科昌盛医药有限责任公司

20人以下 · 国有企业

落实绩效面谈 3.协助制定、优化绩效激励方案，并贯彻实施 4.负责绩效管理的培训、答疑、指导工作...

绩效专员

1.3-1.7万·15薪

北京1-3年本科及以上2026-04-03

北京自如住房租赁有限公司

10000人以上 · 民营企业

1、根据公司战略发展需要及时调整优化绩效方案，参与设计并持续优化与组织发展匹配的良性绩效激励体系...

绩效专员

1-1.5万·13薪

北京不限本科及以上2025-03-10

北京派尔特医疗科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业

监督各部门执行情况，定期检查出具绩效报告； c) 关注绩效制度在各部门的实施情况，根据公司实际提出制度改善的合理化建议...

绩效专员

面议

北京1-3年不限2023-12-15

中国中化控股有限责任公司

1、熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规，严格遵守国家的财经政策 2、负责公司相关数据的定期收集、...

薪酬绩效专员

1-1.2万

北京3-5年硕士及以上2026-04-03

中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司

1000-9999人 · 民营企业

负责协助薪酬绩效体系的搭建与完善；执行薪酬绩效相关政策，确保实施效果；定期进行薪酬数据分析...

薪酬绩效专员

面议

北京1年以下不限2026-07-29

北京首农食品集团有限公司

食品/饮料/烟酒

整理外部绩效管理的最新信息、手段方法，对本公司的绩效管理提出合理的改进建议，促进绩效管理水平不断提高...

薪酬绩效专员

面议

北京1年以下不限2024-11-12

北京首农食品集团有限公司

食品/饮料/烟酒

整理外部绩效管理的最新信息、手段方法，对本公司的绩效管理提出合理的改进建议，促进绩效管理水平不断提高...

薪酬绩效专员

面议

北京1年以下不限2024-10-25

北京三元食品股份有限公司

1000-9999人 · 合资企业

整理外部绩效管理的最新信息、手段方法，对本公司的绩效管理提出合理的改进建议，促进绩效管理水平不断提高...

组织绩效专员

1.4-1.8万·15薪

北京3-5年本科及以上2026-04-03

北京自如住房租赁有限公司

10000人以上 · 民营企业

1、根据公司战略发展需要及时调整优化绩效方案，参与设计并持续优化与组织发展匹配的良性绩效激励体系...

薪酬绩效专员

1.2-1.5万·16薪

北京不限硕士及以上2025-08-21

北方集成电路技术创新中心（北京）有限公司

500-999人 · 合资企业

形成薪酬体系优化策略与优化方案 2.根据公司发展需要，开展年度薪酬计划工作的设计与执行，协调完成绩效...

薪酬绩效专员

0.8-1万

北京不限大专及以上2025-10-16

山东谷笙传媒有限公司

20-99人 · 民营企业

1、及时了解政府相关政策及社会经济发展，参与薪资福利的调研，收集有关的市场行情信息状况，对薪资福利...

薪酬绩效专员

8-9千

北京不限大专及以上2025-08-26

山东保福咨询服务有限公司

民营企业

1、及时了解政府相关政策及社会经济发展，参与薪资福利的调研，收集有关的市场行情信息状况，对薪资福利...

人事专员/绩效专员实习生/管培生 (可转正)

138-207元/天

北京不限本科及以上2026-08-31

北京泰达信通科技有限公司

20-99人 · 民营企业

12：00；13：30-18：00
3.2薪酬
3. 2.1实习薪酬：起薪3k，根据出勤绩效有浮动...

绩效薪酬专员

7-9千

北京不限本科及以上2025-08-21

北京瑞福泰达商贸有限公司

20-99人 · 民营企业

参与绩效与薪酬相关制度的优化与改进，提升管理效率...

薪酬绩效管理专员(J18796)

1.4-2.8万

北京3-5年本科及以上2026-08-21

新华三

10000人以上 · 民营企业

3、绩效全流程管理：统筹全周期绩效管理工作，完成制度宣贯、目标拆解、过程辅导...

绩效主管

8千-1.5万

北京不限本科及以上2025-12-08

北京星牌伟业体育用品有限公司

民营企业

制定组织级绩效沟通标准流程，主导跨部门绩效校准会议，建立评估结果应用追踪机制任职要求： 1. 3年以上中大型企业绩效体系设计经验...

绩效经理

面议

北京不限不限2026-09-07

北京展程科技有限公司

20人以下 · 民营企业

绩效管理工具和绩效文化建立有深入了解并有丰富的绩效薪酬实战经验； 5、擅长数理分析与逻辑思维； 6...

绩效经理

1.5-2万·13薪

北京不限本科及以上2025-08-21

北京派尔特医疗科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业

2、依据公司年度业务规划，跟进组织绩效目标的制定与分解； 3、为管理团队提供绩效辅导与反馈的支持...

绩效主管

8千-1万

北京不限大专及以上2025-08-21

山东保福咨询服务有限公司

民营企业

负责与公司各部门经理制定绩效考核指标、考核标准、考核计划等绩效考核体系; 2.负责与各部门进行绩效考核沟通工作; 3.指导各部门开展绩效评估工作...

高级绩效经理

1.5-2万

北京3-5年本科及以上2026-04-03

北京星伟体育用品有限公司

500-999人 · 民营企业

2、全链条绩效管理(1)主导高管绩效、组织绩效、业务绩效三位一体的体系搭建...

薪酬绩效主管

1.5-1.8万

北京3-5年本科及以上2026-08-17

北京鸿联九五信息产业有限公司

10000人以上 · 民营企业

主导绩效管理的落地实施，包括绩效目标分解、过程辅导、考核评估、绩效面谈的组织与跟进...

薪酬绩效主管

9000-11000元·13薪

北京3-5年本科及以上2026-08-18

北京首量科技股份有限公司

100-499人 · 国有企业

负责公司薪酬绩效体系的搭建、优化与落地执行，确保薪酬结构合理，推动绩效管理流程规范化；

薪酬绩效经理

2.5-3万

北京不限本科及以上2025-12-17

前锦网络信息技术（上海）有限公司

1000-9999人 · 外资企业

主要工作模块：集团总部绩效与薪酬管理 1.绩效管理体系搭建与实施：负责集团组织绩效、员工绩效考核流程...

绩效主管

面议

北京10年以上不限2023-12-15

中国中化控股有限责任公司

1、熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规，严格遵守国家的财经政策 2、负责公司相关数据的定期收集、...

集团薪酬绩效经理

1.2-2万

北京5-10年本科及以上2026-08-24

北京软体机器人科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业

绩效文化宣导与赋能
组织绩效管理培训，指导各部门开展绩效面谈与改进；赋能业务单元HR及管理者，协调处理绩效争议...

薪酬绩效主管/经理

1.5-3万

北京5-10年本科及以上2026-08-21

国信蓝桥教育科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业

1.制定、优化绩效考核制度和考核方案；
2.负责组织年度、月度绩效考核，组织绩效面谈、绩效反馈...

国企薪酬绩效经理直接签

2.3-3万

北京不限本科及以上2025-12-17

前锦网络信息技术（上海）有限公司

1000-9999人 · 外资企业

主要工作模块：集团总部绩效与薪酬管理 1.绩效管理体系搭建与实施：负责集团组织绩效、员工绩效考核流程...

薪酬绩效经理(A115635)

8千-1.3万

北京不限本科及以上2025-07-25

中都物流有限公司北京分公司

500-999人 · 国有企业

组织开展员工绩效指标确认、绩效考核与结果反馈等绩效管理工作，推动员工绩效改进从而实现组织绩效； 3...

商务计划与绩效管理经理 (MJ008597)

1.8-3万

北京不限本科及以上2025-08-01

百威投资（中国）有限公司

10000人以上 · 外资企业

定期检查库存数据的完整性，同系统进行核对发现差异，协同销售团队解决库存数据质量问题；支持销售总监进行月度绩效回顾...