北京薪酬经理招聘信息

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薪酬经理

2-2.5万·14薪
北京不限本科及以上2025-08-21
油滴互联(北京)信息技术有限公司

20人以下 · 民营企业

(2)薪酬数据管理与分析 维护薪酬数据库,定期分析内外部薪酬数据,识别差距并提出调整建议...

薪酬经理

2.5-3万
北京不限本科及以上2025-10-16
贝咨曼管理咨询(北京)有限公司

100-499人 · 民营企业

1、完善公司薪酬管理体系,设计并优化薪酬相关政策和流程,如职级优化、薪酬架构、激励体系...

薪酬经理

8千-1.6万
北京不限本科及以上2026-01-16
华鼎国联四川动力电池有限公司

500-999人 · 民营企业

1、根据集团经营战略和人力资源战略,协助进行全面薪酬回报体系优化,推动薪酬体系变革...

薪酬经理

2.5-4万·14薪
北京不限本科及以上2025-10-16
维信诺

1000-9999人 · 上市企业

5、负责市场薪酬数据调研与分析及内部薪酬数据分析,提供决策数据支持...

薪酬经理/主管

1.5-2.5万
北京3-5年硕士及以上2026-08-25
碧水源

1000-9999人 · 民营企业


1、负责工资总额管控,员工薪酬核算、个税申报、五险一金处理;
2、负责人力成本预算...

薪酬经理(偏人工成本)

20-30万/年
北京不限本科及以上2025-05-19
维信诺

1000-9999人 · 上市企业

5、负责市场薪酬数据调研与分析及内部薪酬数据分析,提供决策数据支持...

薪酬福利经理

1.4-2.2万·13薪
北京不限本科及以上2025-08-21
北京鸿伊商贸有限公司

20人以下 · 民营企业

- 协调内外部资源,确保薪酬发放及时准确,处理员工薪酬相关咨询与问题...

薪酬绩效经理

2.5-3万
北京不限本科及以上2025-12-17
前锦网络信息技术(上海)有限公司

1000-9999人 · 外资企业

3.薪酬体系设计与优化:负责薪酬制度的制定、薪酬结构设计及福利计划编制,确保薪酬外部竞争力和内部公平性...

薪酬绩效经理职能

面议
北京不限本科及以上2023-12-15
用友网络科技股份有限公司

互联网

1、根据集团薪酬、绩效体系框架,设计绩效方案,推进薪酬绩效管理制度达成; 2、月度薪资核算;季度或半年度绩效奖金的核算与发放...

集团薪酬绩效经理

1.2-2万
北京5-10年本科及以上2026-08-24
北京软体机器人科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业

薪酬调研与成本管控
开展行业薪酬调研,制定薪酬标准;编制年度人力成本预算,监控执行情况,输出人效分析及成本优化建议...

薪酬激励高级经理

1.8-3.5万·15薪
北京不限本科及以上2025-10-16
中国燃气控股有限公司

1000-9999人 · 民营企业

1、作为集团薪酬COE团队一员,协同负责薪酬激励战略规划与体系设计,推动薪酬体系从传统模式向敏捷化...

薪酬绩效主管/经理

1.5-3万
北京5-10年本科及以上2026-08-21
国信蓝桥教育科技股份有限公司

100-499人 · 民营企业


一.薪酬管理
1.制定薪酬制度和薪酬方案;
2.负责薪酬调研,并提出合理化建议...

绩效薪酬高级经理

面议
北京5-10年本科及以上2023-12-15
内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司

食品/饮料/烟酒

为考核方案的优化提供合理化建议; 1、全日制本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先; 2、五年及以上薪酬绩效工作经验...

国企薪酬绩效经理直接签

2.3-3万
北京不限本科及以上2025-12-17
前锦网络信息技术(上海)有限公司

1000-9999人 · 外资企业

3.薪酬体系设计与优化:负责薪酬制度的制定、薪酬结构设计及福利计划编制,确保薪酬外部竞争力和内部公平性...

薪酬专员

1.5-2.2万
北京不限本科及以上2025-10-16
亿滋食品企业管理(上海)有限公司

500-999人 · 外资企业

完成上级经理交代的其他工作 任职要求: 1...

人力资源经理-薪酬方向

面议
北京不限不限2023-12-15
中国平安保险(集团)股份有限公司

金融 · 10000人以上 · 上市企业

1.负责医疗集团薪酬体系,建立整个集团的薪酬策略、福利规划(含社保公积金、商业保险和其他福利等),建议集团薪酬管控相关政策...

薪酬主管

1-1.6万
北京3-5年本科及以上2026-04-03
中世康恺科技有限公司

20-99人 · 民营企业

- 开展薪酬调研、薪酬数据分析,跟踪行业薪酬趋势,为公司薪酬调整提供数据支撑和决策建议。- 参...

薪酬专家

50-70K
北京10年以上本科及以上2025-12-08
小米

10000人以上 · 民营企业

职位概述负责公司薪酬战略的制定与实施,确保薪酬竞争力与业务战略高度匹配...

薪酬主管

1.2-2万
北京不限本科及以上2025-03-10
谱尼测试集团股份有限公司

1000-9999人 · 民营企业

确定薪酬发放形式,审核薪酬报表,检查薪酬发放情况,保证薪酬按时,准确计发,信息存储齐全,完整; 4...

薪酬主管

1.5-2万·13薪
北京不限本科及以上2025-12-17
金风环保有限公司

500-999人 · 民营企业

分析行业薪酬数据及市场趋势,定期完成薪酬成本分析报告,为管理层决策提供建议; 3、管理薪酬系统日常操作...

薪酬绩效

面议
北京不限本科及以上2023-12-15
贝壳找房

房地产开发

4.熟悉行业薪酬数据的应用,可独立研究行业薪酬数据及内部薪酬数据变化趋势,进行薪酬竞争力与公平性分析...

薪酬专家

6.5-8.5万
北京不限本科及以上2025-10-16
上海复讯信息咨询有限公司

20人以下 · 民营企业

从0到1搭建薪酬核算信息系统建设,提升薪酬管理效率...

薪酬绩效经理(A115635)

8千-1.3万
北京不限本科及以上2025-07-25
中都物流有限公司北京分公司

500-999人 · 国有企业

制定薪酬激励分配方案并组织实施,进行人工成本分析,有效管控薪酬福利支出; 8、负责人力资源预算管理...

薪酬主管

1-1.2万
北京3-5年本科及以上2026-05-21
清大国华环境集团股份有限公司

100-499人 · 上市企业

统筹员工福利体系管理,包括法定福利(社保、公积金等)的规划与执行,提升员工福利体验;
3.建立薪酬...

薪酬专员

6千-1万
北京不限本科及以上2025-11-28
北京双高志信人力资源有限公司

100-499人 · 国有企业

1.负责与各业务部门客服对接,完成派遣员工、外包员工及综合人事客户所属员工的薪酬核算工作...

薪酬专员

7000-9000元
北京3-5年本科及以上2026-08-21
北京恒昌万通科技有限公司

100-499人 · 民营企业


3、维护和更新员工薪酬、福利及人事档案信息,确保系统数据的完整与准确...

薪酬主管

4-6千
北京不限大专及以上2025-12-17
北工联(北京)供应链管理有限公司

20-99人 · 民营企业

负责给领导提供相关报表数据; 任职资格 1、具有大专或大专以上学历; 2、有1年以上相关经验; 3、有薪酬财务经验优先...

薪酬专家职能

面议
北京不限不限2023-12-15
用友网络科技股份有限公司

互联网

1、本科及以上学历,7年及以上薪酬工作经验 2、熟悉薪酬福利体系和政策构建,如岗位评价、薪酬调查、薪酬设计...

薪酬绩效顾问

面议
北京5-10年本科及以上2023-12-15
网易(杭州)网络有限公司

互联网

擅长激励体系梳理、短期激励方案设计、薪酬Mapping者优先; 3.背景:有大型互联网企业事业群薪酬...

薪酬福利专员

4-5千
北京不限不限2025-12-17
山东保福咨询服务有限公司

民营企业

- 负责公司员工薪酬的核算与发放,确保数据准确无误; - 协助制定和优化薪酬福利制度,提升员工满意度...