检验科主任
检验科主任是医院检验科室的负责人，负责检验科室的日常管理和运作。他们通常需要具备临床检验学、生物医学工程或相关领域的专业知识和经验。在医院中，检验科主任负责确保检验结果的准确性和可靠性，监督并指导检验技术人员进行各种临床检验工作，例如血液、尿液、体液、细胞学和微生物学检验等。此外，检验科主任还需要负责监督科室的设备、材料和质量控制，并与临床医生合作，确保医疗诊断和治疗过程中检验结果的及时性和准确性。他们也需要跟踪并实施更新的医学检验技术和质量标准，确保科室的工作符合法规和标准。总之，检验科主任在医院中发挥着关键的作用，他们的工作直接影响着医疗诊断和治疗的质量和安全。
平均月薪
¥11800
来自全网30份数据
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薪资福利
检验科主任收入怎么样？
平均月薪
¥11800
排名第67
检验科主任一个月多少钱？平均工资为¥11800，其中收入在8k至15k的人群占比最多，达46.6%; 收入在15k至30k的人群占比小部分，达20%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
不同年限的检验科主任收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于检验科主任岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为9000元至13000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为9000元至15000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为9000元至13000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为12000元至20000元，有十年以上工作经验的人群薪资区间为16000元至21000元，不限工作经验的人群薪资区间为9000元至12000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
不同学历的检验科主任收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于检验科主任的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为9000元至13000元，本科学历的薪资区间为16000元至24000元，不限学历的人群薪资区间为6000元至8000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
检验科主任就业前景怎么样？
01月新增职位
9
预计该职位在未来将处于强需求状态
检验科主任岗位的就业前景怎么样？2026年1月检验科主任新增9个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第17名，检验科主任这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
检验科主任每月新增多少职位？
新增职位数
检验科主任近七个月中每个月新增开放多少职位数？2025年6月新增7个职位，8月新增7个职位，9月新增17个职位，10月新增18个职位，11月新增54个职位，12月新增76个职位，2026年1月新增9个职位。2026年1月新增职位数相较于2025年12月减少了83.3%，检验科主任的职位增长率在同类职位中排名第17位。数据更新时间截止2026年01月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的检验科主任的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于检验科主任岗位的收入有多大影响？检验科主任的年平均涨薪幅度为15%，应届生薪资为¥11400/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥11800/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥10500/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥16000/月，工作年限10年以上的人群薪资为¥18300/月，不限工作年限的人群薪资为¥10500/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的检验科主任工作机会占比
工作年限不同，检验科主任的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为21个，占比为41%；面向工作年限1到3年的人群职位开放数为10个，占比为20%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为10个，占比为20%；面向不限工作年限的人群职位开放数为10个，占比为20%。数据截止于2025年12月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 21 | 41% |
| 1-3年 | 10 | 20% |
| 3-5年 | 10 | 20% |
| 不限经验 | 10 | 20% |
城市对比
检验科主任去哪里工作更好？
检验科主任工作城市排名
检验科主任在全国哪个城市的需求量最高？去北京市工作好还是去宁波市工作好？检验科主任在北京市的需求量最高，宁波市其次，北京市平均房价高于宁波市，平均月薪高于宁波市，整体的竞争力指数北京市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和检验科主任类似的职位有哪些吗？门诊医生、精神科医生、耳鼻喉科医生、校医、口腔种植医生、配镜顾问、神经内科医生、血透医生，这些职位都有着一定的共同技能。其中，配镜顾问的平均月薪最低，为¥5500/月，口腔种植医生的平均月薪最高，为¥46300/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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