机构业务部总经理
机构业务部总经理通常负责领导和管理机构业务部门的运营和发展。他们通常领导一个团队,负责制定和执行业务发展战略,确保部门和整个机构达到业务目标。总经理通常负责监督业务流程,确保合规性,并与其他部门合作推动机构整体业务的增长。他们可能负责招聘、培训和带领员工,以确保团队高效运作。另外,总经理可能会代表机构与客户、合作伙伴和监管机构进行沟通,建立和维护业务关系。总的来说,机构业务部总经理需要具备领导能力、战略规划能力、团队管理能力以及良好的沟通和协调能力。
平均月薪
¥41700
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薪资福利
机构业务部总经理收入怎么样?
平均月薪
¥41700
排名第6
机构业务部总经理一个月多少钱?平均工资为¥41700,其中收入在30k以上的人群占比最多,达50.4%; 收入在0k至8k的人群占比小部分,达6%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
不同年限的机构业务部总经理收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于机构业务部总经理岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为29000元至47000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为18000元至30000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为17000元至28000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为31000元至50000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为45000元至67000元,不限工作经验的人群薪资区间为35000元至51000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
不同学历的机构业务部总经理收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于机构业务部总经理的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为25000元至39000元,本科学历的薪资区间为36000元至56000元,硕士学历的薪资区间为43000元至63000元,博士学历的薪资区间为75000元至97000元,不限学历的人群薪资区间为29000元至42000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
机构业务部总经理就业前景怎么样?
10月新增职位
6565
预计该职位在未来将处于强需求状态
机构业务部总经理岗位的就业前景怎么样?2024年10月机构业务部总经理新增6565个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第2名,机构业务部总经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
机构业务部总经理每月新增多少职位?
新增职位数
机构业务部总经理近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年4月新增1622个职位,5月新增3361个职位,6月新增3881个职位,7月新增4214个职位,8月新增11733个职位,9月新增5057个职位,10月新增6565个职位。数据更新时间截止2024年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的机构业务部总经理的最新薪资是多少?
最新薪资
工作年限对于机构业务部总经理岗位的收入有多大影响?机构业务部总经理的年平均涨薪幅度为19%,应届生薪资为¥38300/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥23800/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥22500/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥40700/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥56100/月,不限工作年限的人群薪资为¥42800/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的机构业务部总经理工作机会占比
工作年限不同,机构业务部总经理的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为1186个,占比为18%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为193个,占比为3%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为523个,占比为8%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为1873个,占比为29%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为2382个,占比为36%;面向不限工作年限的人群职位开放数为396个,占比为6%。数据截止于2024年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
应届 | 1186 | 18% |
1-3年 | 193 | 3% |
3-5年 | 523 | 8% |
5-10年 | 1873 | 29% |
>10年 | 2382 | 36% |
不限经验 | 396 | 6% |
城市对比
机构业务部总经理去哪里工作更好?
机构业务部总经理工作城市排名
机构业务部总经理在全国哪个城市的需求量最高?去宁波市工作好还是去长沙市工作好?机构业务部总经理在宁波市的需求量最高,长沙市其次,宁波市平均房价高于长沙市,平均月薪高于长沙市,整体的竞争力指数宁波市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。
房价数据来源:城市房网
谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)
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想知道和机构业务部总经理类似的职位有哪些吗?销售合伙人、总裁办主任、高级经理、项目合伙人、高级管理助理、区域经理、CEO助理、分公司管理,这些职位都有着一定的共同技能。其中,区域经理的平均月薪最低,为¥14600/月,总裁办主任的平均月薪最高,为¥44800/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。
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