服装陈列师/陈列专员

1、店铺日常沟通，协助解决店铺各种陈列问题的反馈，维护好各自区域的店铺形象。

2、日常出差巡店陈列，及针对性的店铺培训。

日常出差巡店陈列、培训，并把巡店发现的装修问题反馈给各部门（配件、辅料、道具、维修）；

3、每周二定期交个人区域店铺陈列图片，并及时给予反馈意见。

4、制作各品牌店铺、主题橱窗的陈列规范。

5、每月制作系统的陈列培训资料，规划下月各品牌实体店的线上陈列培训。（

6、月底提交个人区域的店铺陈列情况、巡店表格、巡店照片、新开店照片等，进行复盘、交流、检讨，整合出下月店铺陈列的重心。

7、公司各品牌展厅陈列维护；

8、VP点、静态展、服装秀的道具、服装配发，以及新开店的色系规划和所需道具下单。

9、根据每季的企划主题，结合当下的热点趋势，设计各品牌的软装道具。

二、任职资格

1、年龄要求25-35周岁，本科学历，服装设计专业优先；

2、薪资8-10万/年；

3、有1-2年服装陈列相关经验以上，会基础的平面设计或PS，男装陈列优先考虑；

3、对潮流时尚有敏锐的观察与鉴赏力，有一定的色彩敏感度；

4、有良好的执行能力，能接受长期出差。