人事行政主管

2、负责制度建立、执行落实等工作；

3、负责行政管理相关工作，包括证照维护、车辆管理、采购管理等；

4、负责会务、接待、活动组织等方面的工作。

岗位要求：

1、人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业，本科以上学历优先；

2、35岁以下，有3年相关工作经验；

3、能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作；

4、具有较强的文字表达能力、组织协调能力、执...