储备干部

1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程；

2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；

3、能通过学习迅速胜任各岗位工作；

4、为部门工作提供建设性的建议，协助上级做好岗位工作及团队管理工作；

5、接受各部门工作的相关培训。

（培养方向：销售、管理、技术、生产）

任职要求：

1、统招本科以上学历，1-3年内应届毕业生，化工、化学、工商管理等相关专业（必须项）；

2、工作稳定性良好，具有较强的学习能力、语言沟通能力、逻辑性；

3、工作积极乐观有上进心，有良好的团队协作意识。