培训管理

1、负责承接大个险绩优高客相关培训工作落地，包含分层培训体系、销售技能培训体系等；

2、负责绩优高客相关培训的有效执行，总结培训效果并评估追踪；

3、根据机构及队伍实际情况与需求，组织实施绩优非制式培训课程；

任职资格

1、遵纪守法，诚实守信，既往无违法违规等不良记录；

2、认同保险行业，认同泰康企业文化； 熟悉金融保险、养老、医疗健康、营销等知识，专业能力强；

3、本科及以上学历；熟练掌握OFFICE办公软件、OA办公自动化系统等。