乡镇渠道经理

2.开发和拓展用工渠道，与各级人才服务公司、劳务中介、镇村各级人才代理建立合作关系；

3.与各渠道建立良好的沟通、协作机制，跟进相关问题解决。

任职资格：

1.18-40周岁，大专以上学历，有工厂招工或开发代理商的相关经验优先；

2.具有一定的招工渠道和运营能力，能与各级渠道建立良好的合作关系；

3.具有良好的自驱力，关注业务动态，及时建立或调整招聘策略；

4.沟通、协...