酒店宾馆店长

- 制定并执行酒店的经营策略，提升客户满意度及酒店的市场竞争力。

- 管理酒店财务状况，控制成本，提高收益。

- 监督员工培训与发展，建立高效团队，提升员工工作效率和服务质量。

- 处理顾客投诉，维护酒店形象，确保顾客满意。

- 定期进行市场调研，分析竞争对手情况，调整酒店产品和服务以适应市场需求。

【任职要求】

- 拥有2年及以上酒店管理或相关行业管理工作经验。

- 具备本科学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。

- 年龄在25至40岁之间，具备良好的身体条件和心理素质。

- 强烈的责任心和领导力，能够有效激励团队达成目标。

- 出色的沟通协调能力和问题解决能力。

- 良好的客户服务意识，能妥善处理各种复杂情况。

- 熟练掌握办公软件操作，具备一定的英语听说读写能力者优先考虑。