零售培训师

1、负责每月培训需求的调查，与终端人员及加盟客户进行互动沟通，了解终端销售人员的情况，收集销售人员在工作中实际遇到的困难和建议，及时给出解决方案，并上报直接上级；

2、负责培训课程的开发和授课及培训计划，实施培训；

3、根据公司目标及终端门店的销售情况，制定阶段性的镜片升级/专业升级/新品上市的培训计划；

4、对每次的培训结果进行考核，根据考核结果修正培训方案及课件内容，对培训内容进行终端抽查及跟踪了解；

5、每月定期提交工作计划，收集竞品情况，了解对手主要销售策略，向直接上级反馈，并做出重点培训调整方案；

6、完成直接上级交待的其他工作事宜。

【任职要求】

1、大专及以上学历，眼视光专业方向优先考虑；

2、3年以上终端零售培训经验，眼镜/服装/快消品行业优先；

3、熟练使用PPT等办公软件，并有一定的授课经验，有自身擅长的课程；

4、性格外向活泼，逻辑条理清晰，表达能力好