总经理/职业经理人

1、战略规划与落地：制定业务长期战略，推动业务的增长;识别行业趋势，调整业务模式以应对市场竞争。

2、业务拓展与应收增长：开拓全球市场，深度建立与头部客户的战略合作，拓展国际化市场大客户。

3、技术领导与创新：主导研发方向，确保核心技术的创新性，平衡短期产品迭代与长期技术储备。

4、组织与团队管理：打造高效团队，优化研发、生产、销售部门的协调机制，建立以客户为中心的敏捷组织。

5、主导构建与公司战略目标高度匹配的管理体系，推动组织优化、流程标准化确保资源高效配置与战略执行穿透力。

6、对外公关：领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象、建立有效的市场资讯。

任职要求：

1、教育背景:统招本科及以上学历（名校毕业），硕士以上优先。

2、行业经验:钢铁行业经验且做过销售管理和运营管理，有跨国公司业务管理与大客户拓展经验。

3、商业能力:成功主导过全球化业务拓展案例，了解钢铁领域商业模式，成功构建过企业管理体系经验。

4、领导力与文化适配:强战略思维与决策力，兼具企业家精神与职业经理人素

养。

5、年龄45岁以内优先，能适应高强度决策及快节奏。

工作安排：浙江温州、丽水、上海。