渠道区域负责人

2、结合市场情况、平台战略、战区策略以及现状，拆解短中长期所负责区域的目标及策略，保障目标的实现；主动反馈市场动向、产品问题、用户需求并及时进行区域策略的调整；

3、围绕所负责区域的目标和策略，在业务推进过程中聚焦业务痛点和市场增长点，盘点并协同内外部资源，保障业务的顺利推进；

4、带领团队赋能商家，通过复盘、分享、业务培训渠道运营能力能力，积累沉淀下来一套可复制的业务流程规范；

5、结合业务的阶段，做好团队管理的相关工作；

6、在G端有一定的资源及沟通能力，能够应对在G端的突发情况。