销售经理

1.团队管理：领导和管理销售团队，指导、激励和评估团队成员的工作表现。

2.销售目标设定与达成：制定销售目标和计划，并确保团队努力实现这些目标。

3.客户关系维护：与重要客户保持良好关系，提高客户满意度和忠诚度。

4.市场调研与分析：了解市场动态和竞争对手情况，为销售策略提供依据。

5.销售策略制定：制定并执行有效的销售策略，推动销售业务的发展。

6.销售培训与指导：培训团队成员，提高他们的销售技能和专业知识。

7.销售数据分析：分析销售数据，找出问题并提出改进措施。

8.沟通协调：与其他部门协调合作，确保销售工作的顺利进行。

职位要求：

1.大专及以上学历，理工科背景,机械类相关专业优先。

2.有5年以上机床行业、刀具行业工作经验。

3.性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，良好的综合素养、执行力、沟通与学习能力，进取的积极心态；

4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5.能适应经常出差，能力优秀者可适当放宽要求；

6.具备团队管理经验，优秀销售也可考虑；