人事行政主管

1、负责招聘，入职，调岗，离职等手续办理；

2、负责社保，停保，合同签订；

3、负责考勤统计汇总；

4、处理办公室日常事务及接待；

5、负责公司人事资料整理归档；

6、领导交办的其他事项；

任职要求：

1、大专以上学历，熟练操作常用办公软件；

2、有较好的语言组织能力、表达能力、思维敏捷、有责任心；

3、亲和力强，善于人际关系的协调和沟通，具有良好的团队合作精神；

4、踏实细心、爱岗敬业、有经验者优先录用