埃塞华坚经济特区总经理（驻埃塞俄比亚）

3、建立健全运营管理体系，优化流程，统筹多环节管理，搭建信息化系统；

4、负责团队建设与管理，制定人才培养与绩效考核计划；维护合作关系，整合内部资源；

5、完成集团交办的其他任务任职条件1、英语能力出色，可熟练开展商务谈判与国际交流；

2、熟悉国际商法、劳动法等法规，具备法律事务处理能力；

3、有 10 年以上经济特区、工业园区等相关领域管理经验，海外工作经验者优先；

4、具备卓越领导力、团队管理能力、沟通协调能力与战略思维；

5、抗压及适应能力强；

6、有良好职业道德与敬业精神，适应长期驻外或出差。工作地点：中国东莞、深圳、香港；非洲埃塞