人事经理
4-5K大同市专科1-3年
职位描述
1、负责公司员工招聘面试工作，按照公司人力资源年度规划，实施公司员工招聘；
2、负责公司员工合同管理；
3、负责员工绩效考核；
4、负责公司人力资源规划，根据公司销售业绩要求，规划销售人员或生产人员数量，并确定员工素质条件；
任职要求：
1、熟练使用各种办公软件；
2、有处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力；
3、35岁以下，有1年以上人事经理工作经验。8:30-12:00 13：30-18:00 大小周 法休
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